Pada petang 6 Mei, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri telah memeriksa pelaksanaan rintis pembaharuan pentadbiran di daerah Do Luong. Hadir dalam mesyuarat tersebut ialah Cik Nguyen Thi Mai Thuong - Timbalan Pengarah Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri; pemimpin daerah dan pelbagai jabatan serta pejabat daerah Do Luong.
Kepimpinan yang tegas
Pasukan pemeriksaan telah menyemak semula kerja-kerja pembaharuan pentadbiran daerah Do Luong dengan empat fokus utama, termasuk: kepimpinan, hala tuju dan pengurusan pembaharuan pentadbiran; pembaharuan prosedur pentadbiran dan pelaksanaan mekanisme sehenti dan sehenti bersepadu; membina kerajaan elektronik dan kerajaan digital; dan prestasi perkhidmatan awam.
Sehubungan itu, bagi meningkatkan peranan kepimpinan Parti dalam pembaharuan pentadbiran dan menggerakkan penyertaan seluruh sistem politik , daerah Do Luong telah menubuhkan Jawatankuasa Pemandu Daerah yang diketuai oleh Setiausaha Parti Daerah. Ahli Jawatankuasa Pemandu tersebut terdiri daripada ahli Jawatankuasa Tetap Parti Daerah, pemimpin Jawatankuasa Rakyat Daerah, dan ketua jabatan dan agensi berkaitan.
Pada masa yang sama, Jawatankuasa Rakyat Daerah telah mengeluarkan banyak dokumen yang mengarahkan pelaksanaan kerja penerimaan dan penyelesaian prosedur pentadbiran yang berkesan.
Khususnya, pusat pentadbiran awam daerah ini telah dilengkapi dengan kemudahan moden, dan prosedur pentadbiran diterima dan diproses pada asasnya tepat pada masanya. Jawatankuasa Rakyat Daerah sentiasa memantau dan memeriksa penerimaan dan pemprosesan prosedur pentadbiran oleh jabatan di bawah Jawatankuasa Rakyat Daerah dan komune dan bandar mengenai sistem maklumat prosedur pentadbiran wilayah; dengan itu segera menggesa dan mengingatkan unit untuk mempercepatkan pemprosesan dokumen dan meminimumkan kelewatan.
Pada masa yang sama, daerah Do Luong sedang mempromosikan aplikasi teknologi maklumat dan transformasi digital dalam hala tuju, pengurusan dan operasi pemimpin Jawatankuasa Rakyat daerah.
Sehingga kini, seluruh daerah menyediakan 261 set prosedur pentadbiran di peringkat daerah (termasuk 111 perkhidmatan awam dalam talian sepenuhnya dan 150 perkhidmatan awam separa dalam talian); dan 156 set prosedur pentadbiran di peringkat komune (termasuk 36 perkhidmatan awam dalam talian sepenuhnya dan 114 perkhidmatan awam separa dalam talian).
Foto: TL
Dari 1 Januari 2024 hingga 3 Mei 2024, Pusat Khidmat Sehenti di daerah Do Luong menerima 645 permohonan dalam talian, mencapai kadar kejayaan 100%; pusat peringkat komune menerima 3,555 permohonan dalam talian, mencapai kadar kejayaan 88.9%. Pada masa ini, Jawatankuasa Rakyat Daerah sedang melaksanakan pembinaan bandar pintar.
Keputusan pendigitalan fail prosedur pentadbiran pada Suku Pertama/2024: Bilangan fail dengan komponen pendigitalan: 3,350/3,351 fail; komponen pendigitalan sepenuhnya: 3,343/3,351, mencapai 99.76%; bilangan fail dengan keputusan pendigitalan: 3,294/3,294 fail yang diselesaikan, mencapai 100%.
Di samping itu, daerah ini sedang memperkukuh disiplin dan ketenteraman pentadbiran, serta menambah baik etika perkhidmatan awam pegawai dan penjawat awam. Pelaksanaan Projek 06/CP yang berkesan menyumbang kepada pembaharuan pentadbiran dan menggalakkan pembangunan ekonomi , budaya dan sosial di kawasan tersebut.
Di bawah kepimpinan dan hala tuju Jawatankuasa Pemandu Pembaharuan Pentadbiran Daerah yang tegas, kerja-kerja pembaharuan pentadbiran di seluruh daerah telah menyaksikan banyak perubahan positif. Keputusan kedudukan indeks pembaharuan pentadbiran 2023 untuk daerah Do Luong meletakkannya di tempat ke-7 di wilayah itu (peningkatan 1 kedudukan berbanding tahun 2022).
Selain pencapaian tersebut, proses pembaharuan pentadbiran di daerah ini masih mempunyai beberapa kekurangan dan batasan seperti: Pembaharuan pentadbiran di beberapa unit peringkat komun masih tidak berkesan; kadar tandatangan digital pemimpin peringkat komun masih rendah; bentuk propaganda tentang pembaharuan pentadbiran tidak pelbagai atau cukup kerap. Pengendalian prosedur pentadbiran di beberapa bidang, kandungan dan proses tidak memenuhi keperluan; kadar pendigitalan dokumen prosedur pentadbiran dan kadar pembayaran langsung masih rendah,...
Tingkatkan kedudukan anda dalam indeks pembaharuan pentadbiran.
Ketika mengakhiri mesyuarat tersebut, Timbalan Pengarah Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri, Cik Nguyen Thi Mai Thuong, menilai bahawa pada tahun 2023 dan empat bulan pertama tahun 2024, dengan kepimpinan dan hala tuju yang tegas daripada Jawatankuasa Pemandu Pembaharuan Pentadbiran Daerah dan para pemimpin Jawatankuasa Rakyat Daerah, terutamanya ketua jawatankuasa, pembaharuan pentadbiran di daerah Do Luong telah menyaksikan banyak perubahan positif.
Untuk menambah baik lagi usaha pembaharuan pentadbiran tempatan, Timbalan Pengarah Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri mencadangkan agar daerah Do Luong menganalisis dan menilai petunjuk dan sub-petunjuk yang mendapat markah rendah pada tahun 2023 untuk memberi tumpuan kepada menangani kekurangan dan batasan yang sedia ada. Daerah ini harus terus memperkukuh kepimpinan dan pengurusannya dengan penyelesaian yang komprehensif, inovatif, tegas, menyeluruh dan tertumpu; serta membangun, menyebarkan dan melaksanakan program dan rancangan pembaharuan pentadbiran dengan berkesan.
Di samping itu, daerah ini perlu memperkukuh usahanya dalam menyebarkan maklumat tentang pembaharuan pentadbiran. Ia harus mengarah, menyelia dan melaksanakan tugas-tugas pembaharuan pentadbiran secara tegas untuk menambah baik dan meningkatkan kedudukan indeks pembaharuan pentadbiran (PARINDEX), indeks daya saing peringkat daerah (DDCI) dan indeks transformasi digital daerah (DTI).
Pada masa yang sama, daerah perlu mengarahkan jabatan dan bahagian di bawah Jawatankuasa Rakyat Daerah dan komun dan bandar untuk menyemak dan menilai pelan pembaharuan pentadbiran bagi tempoh 2021-2025 agensi dan unit. Keutamaan harus diberikan kepada pelaksanaan tugas-tugas berkaitan pembaharuan prosedur pentadbiran, pembaharuan perkhidmatan awam, pembaharuan penjawat awam, transformasi digital dan pembangunan kerajaan elektronik, dsb.
Pada masa yang sama, daerah perlu terus memperkukuh pemeriksaan disiplin dan ketenteraman pentadbiran, dan sistem perkhidmatan awam di agensi dan unit di daerah; melaksanakan Skim Jawatan Kerja untuk melaksanakan dasar gaji baharu,...
Sumber






Komen (0)