Perusahaan Vietnam membangunkan model perniagaan yang mampan

Membangunkan model perniagaan dan tadbir urus yang mampan membantu TNG Holdings Vietnam diberi penghormatan pada program Vietnam Strong Brands 2022 - 2023.

Program Jenama Kuat Vietnam 2022 - 2023 dianjurkan oleh Majalah Ekonomi Vietnam dengan tema "Model ekonomi baharu mencipta kejayaan dalam pertumbuhan dan pembangunan mampan". Ini adalah program pemilihan perniagaan berprestij yang telah kerap dilaksanakan oleh majalah itu sejak 20 tahun lalu.

Wakil TNG Holdings Vietnam menerima Anugerah Jenama Kuat 2022 - 2023, 6 Oktober, Hanoi . Foto: TNG Holdings Vietnam

Sejak penubuhannya 27 tahun lalu, pengasas TNG Holdings Vietnam telah menentukan matlamat perniagaan untuk memperbaiki kehidupan masyarakat dan menyelesaikan masalah sosial. "Strategi perniagaan dalam setiap peringkat dan kakitangan pelaksanaan mungkin berubah, tetapi nilai yang diusahakan oleh kumpulan itu adalah untuk membawa kehidupan yang selesa dan berguna kepada masyarakat," wakil perniagaan itu berkongsi. Itu adalah nilai yang mampan seperti produk hijau, penjimatan tenaga, penambahbaikan alam sekitar... Ini juga merupakan destinasi yang disasarkan oleh unit itu.

Sejak 2010, kumpulan itu telah mengutamakan pembangunan taman perindustrian hijau, mesra alam, penjimatan tenaga. Pada masa ini, syarikat itu mempromosikan pembangunan sistem kuasa solar atas bumbung di taman perindustrian untuk mengurangkan pelepasan karbon.

Perniagaan memasang kuasa solar atas bumbung di taman perindustrian yang dibangunkan oleh TNI Holdings Vietnam. Foto: TNG Holdings Vietnam

Memasuki sektor hartanah kediaman, kumpulan itu memberi tumpuan kepada pembangunan kawasan bandar yang moden dan selesa. Setiap apartmen direka dengan banyak cahaya semula jadi dan angin di kawasan hijau. Dataran artistik, taman tropika, kolam renang... dan beberapa siri kemudahan mewah turut dilaburkan oleh pelabur. Transformasi digital dalam pengurusan operasi juga membantu kumpulan meningkatkan pengalaman pelanggan, menyumbang kepada peningkatan kepuasan bagi penduduk.

SOJO Hotels - produk yang menggunakan penyelesaian digital. Foto: TNG Holdings Vietnam

Ekosistem ini juga ditambah dengan produk gaya digital seperti rangkaian SOJO Hotels. Datang ke SOJO Hotels, pelanggan akan berpeluang untuk menerokai banyak pengalaman teknologi hanya dengan telefon pintar, daripada lampu, muzik , program TV, langsir, kabin pancuran mandian, suhu bilik... hingga daftar masuk dan daftar keluar dalam talian.

Dengan matlamat menjalankan perniagaan untuk masyarakat, TNG Holdings Vietnam turut mengambil bahagian dalam sektor tenaga boleh diperbaharui dengan projek tenaga angin dan solar.

Wakil kumpulan itu berkongsi bahawa sejak memasuki pasaran, kemampanan telah menjadi matlamat pembangunan utama. Apabila perniagaan berubah menjadi sebuah syarikat berskala besar dengan cita-cita untuk pertumbuhan selanjutnya, pembangunan mampan menjadi lebih penting. Anugerah "Jenama Kukuh - Pembangunan Lestari 2023" adalah pengiktirafan atas usaha kami selama ini. Ini juga merupakan motivasi kumpulan untuk menjadikan pembangunan mampan sebagai kelebihan daya saing dan peluang perniagaan baharu," kata wakil TNG Holdings Vietnam.

Selain perniagaan yang mampan, kepimpinan syarikat ini juga menumpukan pada membina model tadbir urus yang mampan, seperti pembangunan manusia, menjadikan budaya korporat sebagai kuasa padu dalaman.

Selepas 5 tahun pembangunan budaya yang mendalam, TNG Holdings Vietnam telah membina "gen" budaya korporat yang dipanggil ROX dengan 3 nilai teras, 3 komitmen kepimpinan, 3 piawaian tingkah laku yang menghubungkan warga TNG dalam visi yang sama, bercakap bahasa yang sama dan mematuhi peraturan tingkah laku yang sama. "Oleh itu, budaya korporat adalah seperti kompas yang membimbing semua keputusan, serta cara orang TNG menyelesaikan masalah, menyelesaikan konflik dan mewujudkan ikatan yang mampan", kata wakil syarikat itu.

Budaya korporat membantu menghubungkan warga TNG dan meningkatkan produktiviti pekerja. Foto: TNG Holdings Vietnam

Pelbagai inisiatif dan aktiviti budaya dengan tema tahunan, suku tahunan, bulanan... di unit telah membantu meningkatkan pengalaman interaksi pekerja, memberi kesan positif kepada semangat dan prestasi pekerja. Selain itu, kumpulan itu juga menggunakan model pengalaman pekerja Jacob Morgan dan mendigitalkan sistem proses, mempromosikan prestasi kerja.

Menurut ramai pakar, model pengurusan budaya membantu TNG Holdings Vietnam membina asas kukuh dalam sumber manusia, yang merupakan kunci kepada pembangunan mampan.

Menurut pakar-pakar ini, pembangunan mampan bukan sahaja trend tetapi juga matlamat untuk perniagaan dan negara secara amnya. Perniagaan perintis membangunkan model perniagaan dan pengurusan yang mampan seperti TNG Holdings Vietnam akan membantu menyediakan pengalaman untuk mencari model yang sesuai dan berkesan untuk komuniti perniagaan Vietnam.

Dan

Pautan sumber: https://vnexpress.net/doanh-nghiep-viet-phat-trien-mo-hinh-kinh-doanh-ben-vung-4666804.html