Bekerjasama demi keselamatan pekerja.

Keselamatan dan kesihatan pekerjaan (KKP) merupakan keperluan undang-undang mandatori untuk memastikan hak dan kepentingan praktikal pekerja. Selama bertahun-tahun, kesatuan sekerja di semua peringkat di wilayah Quang Tri telah berusaha keras untuk menginovasi kandungan dan kaedah aktiviti mereka, secara beransur-ansur meningkatkan kualiti kerja KKP. Ini telah menyumbang kepada perlindungan kesihatan dan kehidupan ahli kesatuan dan pekerja, menstabilkan kehidupan dan pekerjaan mereka, membantu mereka berasa selamat dan komited terhadap perniagaan mereka, sekali gus menggalakkan pengeluaran dan pembangunan perniagaan.

Pertandingan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan dalam industri tekstil dan pakaian menyumbang kepada penyebaran kesedaran keselamatan pekerjaan kepada setiap ahli kesatuan dan pekerja. - Foto: KHANH HUNG

Berikutan arahan Konfederasi Buruh Umum Vietnam , Persekutuan Buruh Wilayah telah mengeluarkan pelbagai dokumen yang membimbing kesatuan sekerja akar umbi dalam melaksanakan Undang-undang Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan. Pada awal setiap tahun, Persekutuan Buruh Wilayah secara proaktif mengeluarkan dokumen panduan dan rancangan untuk melaksanakan kerja keselamatan dan kesihatan pekerjaan, yang disesuaikan dengan keadaan khusus setiap industri, lokaliti dan pertubuhan.

Ini termasuk memberi tumpuan kepada pembinaan dan pengukuhan rangkaian pemeriksa keselamatan dan kesihatan pekerjaan, menganjurkan latihan berkala mengenai keselamatan dan kesihatan pekerjaan, menyelaras pemeriksaan dan pemantauan keadaan kerja, persekitaran kerja, peralatan pelindung dan melaksanakan dasar berkaitan kesihatan pekerjaan. Mengintegrasikan kandungan keselamatan dan kesihatan pekerjaan ke dalam dialog berkala, persidangan pekerja dan aktiviti kesatuan sekerja telah menjadi amalan biasa di banyak perusahaan.

Menurut pemimpin Kesatuan Buruh wilayah, kesatuan sekerja akar umbi secara konsisten menyokong keselamatan pekerja. Mereka telah aktif menyertai majikan dalam membangunkan dan memantau pelaksanaan pelan, peraturan, prosedur dan langkah-langkah untuk memastikan keselamatan dan kesihatan pekerjaan, serta menambah baik keadaan kerja. Mereka mewakili tenaga kerja kolektif dalam merundingkan, menandatangani dan memantau pelaksanaan klausa keselamatan dan kesihatan pekerjaan dalam perjanjian buruh kolektif; dan membantu pekerja dalam memfailkan aduan dan tuntutan mahkamah apabila hak dan kepentingan sah mereka dicabul.

Menyertai dan menyelaras dengan majikan untuk menganjurkan pemeriksaan keselamatan dan kesihatan pekerjaan; memantau dan mewajibkan majikan mematuhi peraturan. Menyelaras dengan majikan untuk menganjurkan latihan keselamatan dan kesihatan pekerjaan untuk pegawai dan pekerja kesatuan sekerja. Di samping itu, menyelaras dengan majikan untuk menganjurkan gerakan emulasi dan gerakan besar-besaran untuk kerja keselamatan dan kesihatan pekerjaan serta membina budaya keselamatan di tempat kerja.

Di unit pengeluaran, tapak pembinaan dan zon perindustrian, di mana risiko kemalangan di tempat kerja adalah tinggi, rangkaian pemeriksa keselamatan dan kesihatan pekerjaan benar-benar bertindak sebagai "lanjutan" kesatuan sekerja. Mereka bukan sahaja mengingatkan dan memantau prosedur kerja yang selamat tetapi juga melaporkan secara langsung kekurangan dalam keadaan kerja, menyumbang kepada pencegahan risiko yang tepat pada masanya.

Beberapa kesatuan sekerja akar umbi yang teladan, seperti Quang Tri Trading Corporation dan Scavi Quang Tri Co., Ltd., telah melaksanakan langkah-langkah keselamatan dan kesihatan pekerjaan secara berkesan, mewujudkan persekitaran kerja yang profesional, mesra dan selamat untuk pekerja.

Kerja-kerja penyebaran maklumat dan mendidik orang ramai tentang keselamatan dan kesihatan pekerjaan juga telah mendapat perhatian khusus daripada semua peringkat kesatuan sekerja. Selain menggunakan kaedah tradisional seperti menggantung sepanduk, mengedarkan risalah dan menganjurkan perhimpunan, unit-unit tersebut telah membangunkan banyak kaedah komunikasi baharu secara kreatif seperti pertandingan untuk pegawai keselamatan dan kesihatan pekerjaan yang cemerlang, pertandingan pengetahuan undang-undang dalam talian di media sosial dan penghasilan video promosi yang menarik secara visual. Setiap tahun, semasa Bulan Tindakan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan, kesatuan sekerja di semua peringkat di wilayah ini bekerjasama dengan agensi berkaitan untuk menganjurkan pelbagai aktiviti yang meriah dan praktikal secara serentak, menyumbang kepada penyebaran kesedaran tentang keselamatan pekerjaan kepada setiap ahli kesatuan dan pekerja.

Salah satu perkara penting kebelakangan ini ialah kerjasama antara kesatuan sekerja dan majikan dalam menganjurkan gerakan emulasi untuk menggalakkan inisiatif, penambahbaikan teknikal, inovasi teknologi dan penambahbaikan keadaan kerja; mencari langkah untuk mengurangkan kemalangan dan penyakit pekerjaan; dan menghubungkan kerja keselamatan dan kesihatan pekerjaan dengan gerakan emulasi patriotik seperti "Pekerja Cemerlang, Pekerja Kreatif" dan "Hijau, Bersih, Cantik, Memastikan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan".

Melalui pergerakan ini, banyak inisiatif inovasi teknikal telah diaplikasikan kepada amalan pengeluaran, baik dalam meningkatkan produktiviti buruh mahupun memastikan keselamatan, sekali gus meminimumkan kemalangan. Banyak perniagaan telah memasukkan kriteria keselamatan tempat kerja ke dalam penilaian prestasi dalaman, memberi ganjaran segera kepada pasukan dan individu yang menunjukkan prestasi yang baik dalam proses tersebut, sekali gus menyumbang kepada pembentukan kesedaran pencegahan risiko proaktif di seluruh unit.

Dalam konteks usaha wilayah Quang Tri untuk menggalakkan pembangunan perindustrian moden dan menarik pelaburan ke Zon Ekonomi Tenggara Quang Tri, Taman Perindustrian Quang Tri, Taman Perindustrian Quan Ngang, dan sebagainya, tuntutan yang dikenakan terhadap keselamatan dan kesihatan pekerjaan semakin tinggi. Ini memerlukan kesatuan sekerja untuk terus menginovasi kandungan dan kaedah aktiviti mereka ke arah profesionalisme dan keberkesanan yang lebih tinggi.

Kesatuan sekerja di semua peringkat perlu memperkukuh penyeliaan penguatkuasaan undang-undang buruh di perusahaan, terutamanya dalam sektor bukan negeri; menggalakkan aplikasi teknologi maklumat dalam pengurusan dan penyebaran keselamatan dan kesihatan pekerjaan; menggabungkan kandungan keselamatan dan kesihatan pekerjaan ke dalam perjanjian buruh kolektif; dan meningkatkan lagi kualiti rundingan dan dialog di tempat kerja.

Menurut Persekutuan Buruh Wilayah, dalam beberapa tahun kebelakangan ini, kesatuan sekerja di semua peringkat di wilayah ini, bersama-sama dengan agensi berkaitan, telah berusaha untuk meningkatkan lagi kualiti kerja keselamatan dan kesihatan pekerjaan, bertujuan untuk mencapai matlamat yang ditetapkan untuk mengurangkan kekerapan kemalangan pekerjaan yang membawa maut sebanyak 3.5% menjelang 2025, meningkatkan bilangan tempat kerja dengan persekitaran kerja yang dipantau sebanyak 5%; memastikan bahawa 90% atau lebih daripada mereka yang terlibat dalam mengurus dan mengarah pelaksanaan kerja keselamatan dan kesihatan pekerjaan menerima latihan untuk meningkatkan kapasiti mereka; memastikan bahawa lebih 80% pekerja dalam pekerjaan dan pekerjaan dengan keperluan keselamatan dan kesihatan pekerjaan yang ketat menerima latihan keselamatan dan kesihatan pekerjaan; memastikan bahawa lebih 90% daripada mereka yang cedera dalam kemalangan atau penyakit pekerjaan menerima pampasan dan elaun seperti yang ditetapkan oleh undang-undang; dan memastikan bahawa 100% kemalangan pekerjaan yang membawa maut dilaporkan, disiasat dan dikendalikan mengikut peraturan perundangan.

Khanh Hung

Sumber: https://baoquangtri.vn/dong-hanh-vi-su-an-toan-cua-nguoi-lao-dong-194385.htm