Untuk mencapai keputusan ini, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Bandar Can Tho, dengan kerjasama jabatan, agensi dan kawasan lain, menasihati Jawatankuasa Rakyat Bandar untuk melaksanakan tugas dan penyelesaian bagi penempatan pekerjaan yang sesuai dengan situasi sebenar; mengarahkan Pusat Perkhidmatan Pekerjaan Bandar Can Tho untuk meningkatkan kualiti kaunseling dan penempatan pekerjaan, serta mempelbagaikan bentuk penghubung penawaran dan permintaan buruh... Melalui aktiviti kaunseling langsung dan dalam talian serta pameran pekerjaan, pekerja mempunyai lebih banyak saluran untuk mengakses maklumat pengambilan pekerja dan mencari pekerjaan yang sepadan dengan kelayakan, kemahiran dan keperluan sebenar mereka.
Di samping itu, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri bandar ini membimbing perniagaan dalam menjalankan prosedur pentadbiran dalam bidang buruh dan pekerjaan; menguruskan pengambilan pekerja untuk bekerja di luar negara di bawah kontrak dan pengambilan pekerja asing di kawasan tersebut. Pada bulan Mei, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri bandar ini telah menilai dan mengeluarkan 58 permit kerja kepada pekerja asing yang bekerja di 27 unit; dan membimbing 2 perniagaan dalam menyediakan permohonan permit kerja...
Dalam tempoh akan datang, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Bandar Can Tho akan terus mengarah Pusat Perkhidmatan Pekerjaan Bandar untuk membangunkan perkhidmatan penempatan pekerjaan di platform digital, memperkukuh perkhidmatan kaunseling dan rujukan pekerjaan, serta menghubungkan penawaran dan permintaan buruh, sekali gus menyumbang kepada penciptaan pekerjaan yang berkesan.
Teks dan foto: KIEN QUOC
Sumber: https://baocantho.com.vn/gan-44-000-lao-dong-duoc-giai-quyet-viec-lam-a206182.html







Komen (0)