Sentiasa terhadap pekerja dan buruh
Selama bertahun-tahun, Kesatuan Sekerja telah memainkan peranan yang baik sebagai wakil untuk menjaga dan melindungi ahli dan pekerja kesatuan sekerja. Sehubungan itu, Kesatuan Sekerja di semua peringkat telah menganjurkan banyak aktiviti yang bermakna untuk pekerja dan buruh. Kemuncak hari ini ialah program "Makanan Kesatuan Sekerja" (dilaksanakan dari 20 Julai hingga 2 September 2025) yang dianjurkan oleh Kesatuan Sekerja di semua peringkat di seluruh negara untuk melahirkan rasa terima kasih, menggalakkan dan menyatukan pekerja. Seiring dengan itu adalah aktiviti melawat dan memberi hadiah kepada pekerja dan buruh sempena ulang tahun ke-96 penubuhan Kesatuan Sekerja Vietnam (28 Julai 1929 - 28 Julai 2025).
Khususnya, salah satu tanda tahunan penjagaan organisasi Kesatuan Sekerja terhadap pekerja ialah aktiviti kemanusiaan semasa Bulan Pekerja. Sehubungan itu, dalam Bulan Pekerja 2025 sahaja (dari 1 Mei hingga 31 Mei), lebih 1.4 juta ahli kesatuan telah disokong dengan jumlah belanjawan lebih 265 bilion VND; 1,010 tempat perlindungan Kesatuan Sekerja telah dibina dan dibaiki; berjuta-juta ahli kesatuan menikmati faedah dalam penjagaan kesihatan , pendidikan, penjagaan kanak-kanak, dsb.
Satu lagi aktiviti bermakna yang tidak boleh diabaikan ialah Tabung Bantuan Pekerja, Penjawat Awam dan Pekerja Miskin. Modal daripada dana itu benar-benar menjadi sokongan yang boleh dipercayai, membawa peluang pembangunan ekonomi dan meningkatkan kualiti hidup untuk ramai ahli kesatuan. Di Hanoi, daripada modal pinjaman dana, ramai ahli kesatuan sekerja dan pekerja telah bangkit untuk membangunkan ekonomi keluarga mereka dan meningkatkan kualiti hidup mereka. Dalam tempoh 6 bulan pertama 2025 sahaja, dana itu telah mengagihkan 51.67 bilion VND kepada 1,277 ahli kesatuan sekerja, pekerja, penjawat awam, dan buruh yang meminjam modal untuk pembangunan ekonomi...
Cik Do Thi Thao di komune Ha Bang ( Hanoi ) - seorang pekerja yang bekerja di sebuah syarikat di Thach That - Taman Perindustrian Quoc Oai, berkongsi: "Sebagai pekerja, kami menyedari peranan yang sangat penting organisasi Kesatuan Sekerja dalam perusahaan. Di satu pihak, kami menjaga dan melindungi hak pekerja; sebaliknya, Kesatuan Sekerja sentiasa menemani pekerja dalam keadaan yang sukar untuk membantu mereka bangkit dalam keadaan yang sukar untuk membantu mereka bangkit dalam keadaan yang sukar."
Menggalakkan hubungan buruh yang harmoni, progresif dan stabil
Bersama dengan melindungi, menjaga dan membina kebajikan yang mampan untuk pekerja dan buruh, Kesatuan Sekerja Vietnam mengesahkan peranan kreatifnya dalam membina persekitaran kerja yang berperikemanusiaan, adil dan membangun; membina kelas pekerja yang moden, kuat dan layak dalam era baharu.
Khususnya, peralatan organisasi semasa Kesatuan Sekerja di semua peringkat telah diperkemas, beroperasi dengan berkesan dan cekap, mengiringi rapat sistem politik. Sehubungan itu, melaksanakan revolusi menyusun dan memperkemas aparatus sistem politik, kini terdapat 34 persekutuan buruh wilayah dan perbandaran yang sepadan dengan unit pentadbiran peringkat wilayah mulai 1 Julai 2025. Pada masa ini, seluruh negara mempunyai 62,059 Kesatuan Sekerja peringkat akar umbi.
Struktur organisasi yang diperkemas bermakna peranan Kesatuan Sekerja di semua peringkat akan lebih besar dan tanggungjawab akan lebih tinggi. Baru-baru ini, penubuhan Kesatuan Sekerja FANI Import-Export Trading Company Limited sempena ulang tahun ke-96 penubuhan Kesatuan Sekerja Vietnam telah membawa kegembiraan kepada perusahaan dan kolektif pekerja. Terutama sekali, ini adalah Kesatuan Sekerja pertama yang digerakkan secara langsung oleh Persekutuan Buruh Bandar Hanoi yang ditubuhkan selepas model Kesatuan Sekerja di peringkat atasan secara langsung di peringkat akar umbi menamatkan operasinya.
Berkongsi pada acara bermakna ini, Naib Presiden Tetap yang bertanggungjawab bagi Persekutuan Buruh Bandar Hanoi Le Dinh Hung berkata bahawa Persekutuan Buruh Bandar Raya akan terus mengiringi dan menyokong Kesatuan Sekerja akar umbi untuk melaksanakan fungsi dan tugas organisasi Kesatuan Sekerja dengan baik. Seiring dengan itu, ia secara langsung akan mempromosikan propaganda tentang hak dan kewajipan pekerja apabila menjadi ahli Kesatuan.
Melalui ini, dapat dilihat pertubuhan Kesatuan Sekerja selepas penyusunan semula dan penyelarasan beroperasi mengikut motto berkait rapat dan ketara dengan pekerja dan buruh. Matlamat tertinggi bukan sahaja untuk merekrut lebih ramai ahli tetapi juga untuk membina organisasi Kesatuan Sekerja akar umbi yang sebenar dengan suara, kapasiti untuk dialog, dan perwakilan sebenar pekerja di tempat kerja. Dalam erti kata lain, organisasi Kesatuan Sekerja mesti menjadi tempat di mana pekerja dan buruh datang apabila mereka memerlukan arahan dan berkongsi masalah dalam kehidupan; "rumah bersama" yang menyuburkan aspirasi ahli kesatuan dan buruh untuk bangkit.
Ketika negara itu memasuki era baharu, Kesatuan Sekerja Vietnam akan terus mempromosikan tradisi 96 tahunnya untuk memberi sumbangan penting kepada pembangunan negara. Presiden Konfederasi Am Buruh Vietnam Nguyen Dinh Khang berkata dalam konteks baharu, aktiviti organisasi Kesatuan Sekerja terus menumpukan pada peringkat akar umbi, menumpukan pada melaksanakan tugas teras dengan baik untuk mewakili dan melindungi hak dan kepentingan yang sah dan undang-undang, serta menjaga kepentingan ahli dan pekerja kesatuan sekerja dengan baik. Pada masa yang sama, Kesatuan Sekerja di semua peringkat terus menggalakkan transformasi digital, menyumbang kepada membina tenaga pengeluaran moden, menggunakan teknologi tinggi, meningkatkan produktiviti buruh dan mengambil bahagian dalam menyempurnakan dasar perundangan, menggalakkan hubungan buruh yang harmoni, progresif dan stabil - menyumbang kepada mewujudkan asas pembangunan negara pada era baharu.
Sumber: https://hanoimoi.vn/ky-niem-96-nam-ngay-thanh-lap-cong-doan-viet-nam-28-7-1929-28-7-2025-su-menh-trong-ky-nguyen-moi-710615.html
Komen (0)