Guru menikmati pekali gaji khas

Semua guru akan menikmati pekali gaji khas mengikut jawatan tertentu mengikut draf dekri yang baru diumumkan mengenai dasar gaji dan rejim elaun.

Guru dan pelajar kelas 7A1, Sekolah Menengah Ly Phong, Wad An Dong, Bandar Ho Chi Minh, dalam pelajaran STEM - Foto: NHU HUNG

Draf dekri yang memperincikan Undang-undang Perguruan akan menetapkan dasar mengenai gaji dan elaun guru pada pelan hala tuju untuk mencapai matlamat "Gaji guru mendapat kedudukan tertinggi dalam sistem skala gaji kerjaya pentadbiran".

Pekali khusus guru prasekolah ialah 1.25.

Mengikut draf tersebut, semua guru berhak mendapat "pekali gaji khas". Di mana, guru prasekolah layak mendapat pekali gaji khas 1.25 berbanding pekali gaji semasa; jawatan mengajar lain layak mendapat pekali gaji khas 1.15 berbanding pekali gaji semasa.

Bagi guru yang mengajar di sekolah, kelas untuk orang kurang upaya, pusat menyokong pembangunan pendidikan inklusif dan sekolah berasrama di kawasan sempadan, tambahan 0.05 ditambah berbanding tahap yang ditetapkan.

Draf peraturan itu menetapkan guru yang dilantik bergelar profesor tertakluk kepada tangga gaji pakar kanan. Sehubungan itu, skala gaji merangkumi tiga peringkat: 8.8 - 9.4 - 10.0.

Profesor pada masa ini adalah gelaran tertinggi, menunjukkan kapasiti, prestij saintifik dan peranan memimpin kepakaran, meneroka dan mencipta pengetahuan baharu dalam bidang yang diberikan kepada gelaran profesor.

Oleh itu, mengikut piawaian dan syarat pakar kanan mengikut peraturan No. 180-QD/TW, profesor adalah serupa dengan pakar kanan. Walaupun ia tidak mengesahkan bahawa profesor adalah pakar kanan, peraturan dalam draf itu menggunakan skala gaji pakar kanan kepada profesor.

Memelihara rejim dan dasar semasa menggerakkan guru

Draf dekri itu menjelaskan peraturan mengenai ketetapan dalam melaksanakan rejim dan dasar apabila menggerakkan guru mengikut tugas yang diberikan oleh Dewan Negara dalam Fasal 4, Perkara 17 Undang-undang Guru.

Sehubungan itu, dalam kes pertukaran guru antara institusi pendidikan di mana tahap elaun yang dipohon di institusi pendidikan pengirim adalah lebih tinggi daripada di institusi pendidikan penerima, guru dibenarkan mengekalkan rejim elaun yang dinikmati sebelum pertukaran atau peminjaman untuk tempoh maksimum 36 bulan mengikut masa pertukaran atau peminjaman.

Selepas masa itu, rejim elaun akan dikaji semula agar bersesuaian dengan pekerjaan dan lokasi bekerja.

Dalam kes pertukaran guru dari institusi pendidikan awam ke agensi pengurusan pendidikan di mana tahap elaun yang dipohon di institusi pendidikan adalah lebih tinggi daripada agensi pengurusan pendidikan, gaji dan elaun guru yang diterima sebelum pertukaran tersebut dikekalkan untuk tempoh 12 bulan.

Selepas masa itu, gaji dan elaun akan disemak agar bersesuaian dengan jawatan yang disandang.

Peraturan ini bertujuan untuk melindungi hak guru semasa menjalankan kerja mobilisasi, dan menggalakkan guru mengambil bahagian dalam mobilisasi di institusi pendidikan lain atau agensi pengurusan pendidikan atas permintaan pihak berkuasa yang berwibawa.

Untuk mengelakkan pengurangan mendadak dalam rejim dan dasar guru, draf dekri juga menetapkan bahawa sekiranya unit pentadbiran di mana institusi pendidikan beroperasi ditukar oleh pihak berkuasa yang berwibawa kepada jenis unit pentadbiran dan unit pentadbiran lama diklasifikasikan sebagai berhak mendapat elaun yang lebih tinggi, guru yang bekerja di institusi pendidikan tersebut akan terus menikmati elaun ini dari tempoh enam bulan untuk tempoh kelas yang baru. pihak berkuasa yang berwibawa.

Menambah benefisiari elaun tanggungjawab dan elaun mobiliti

Berkenaan dengan elaun tanggungjawab kerja, draf dekri menambah kes-kes yang layak untuk elaun tanggungjawab kerja, termasuk ketua/timbalan ketua kumpulan profesional, ketua/timbalan ketua jabatan dan setaraf, guru bahasa etnik minoriti dalam jabatan latihan bahasa etnik minoriti di institusi pengajian tinggi, guru mengajar mata pelajaran dalam bahasa asing (kecuali guru penugasan dalam bahasa asing), dan guru penugasan dalam bahasa asing.

Berkenaan elaun mobiliti, draf dekri menambah kes yang layak untuk elaun mobiliti, termasuk guru peminjaman, pengajaran antara sekolah dan guru yang mesti berpindah untuk mengajar di sekolah atau cawangan yang berbeza.

Kembali ke topik

VINH HA

Sumber: https://tuoitre.vn/nha-giao-duoc-huong-he-so-luong-dac-thu-20251102220921418.htm