Universiti Perubatan Hanoi ialah institusi pengajian tinggi pertama yang ditugaskan oleh Kementerian Kesihatan untuk melatih pasukan kakitangan pasca siswazah dalam sistem amalan (Pakar II pada tahun 1972, Doktor Residen dan Pakar I pada tahun 1974). Menurut laporan itu, selepas 50 tahun, sekolah itu telah melaksanakan 51 program latihan kedoktoran, 46 program latihan sarjana berorientasikan penyelidikan, 49 program latihan Pakar II, 33 program latihan Pakar I dan 39 program latihan Doktor Residen.
Khususnya, Universiti Perubatan Hanoi telah mengekalkan latihan pascasiswazah dalam bidang yang sangat jarang dan kurang dipelajari seperti Parasitologi dan Entomologi, Perubatan Forensik, Perubatan Nuklear, Perubatan Fungsian dan Morfologi untuk mewujudkan sumber manusia untuk pusat penyelidikan dan kemudahan latihan lain dalam sektor kesihatan.
Prof Dr Nguyen Huu Tu, Rektor Universiti Perubatan Hanoi, berkata permintaan untuk pengajian pasca siswazah dan skala latihan Universiti Perubatan Hanoi dalam tempoh 5 tahun yang lalu telah meningkat daripada 5,000 pelajar kepada 6,424 pelajar pada 2025, kadar pertumbuhan >10%/tahun. Ini menilai tahap kepercayaan pelajar, termasuk pelajar antarabangsa di bawah perjanjian sokongan latihan antara Kerajaan Vietnam dan negara seperti Laos, Kemboja, Mongolia, Ukraine, dll.
"Walaupun pertumbuhan dalam skala latihan, kualiti masih menjadi tumpuan sekolah dan jenama Universiti Perubatan Hanoi diiktiraf melalui pilihan dan penilaian pelajar dan pengiktirafan unit menggunakan sumber manusia selepas latihan", Prof. Dr. Nguyen Huu Tu menegaskan.
Untuk melaksanakan Undang-undang Pendidikan No. 43/2019/QH14, untuk menggalakkan peningkatan kualiti latihan institusi pendidikan, Universiti Perubatan Hanoi bercadang untuk meminda dan menambah beberapa artikel Dekri No. 99/2019/ND-CP, di mana mempertimbangkan untuk menambah kandungan peraturan mengenai skala latihan, harus menentukan untuk memasukkan sarjana dan doktor (dan bilangan setara) setara) latihan. Benarkan penukaran bilangan pelajar sarjana dan kedoktoran (dan setara) kepada bilangan latihan biasa dengan pekali 1 sarjana (dan setara) = 1.5 biasa, dan 1 kedoktoran (dan setara) = 2 biasa.
Bagi kumpulan jurusan dalam bidang latihan kesihatan, Universiti Perubatan Hanoi mengesyorkan mempertimbangkan latihan perubatan sebagai bidang latihan khusus yang khusus. Dalam kes penubuhan universiti dengan skala kurang daripada 15,000 pelajar, ia mesti memastikan sekurang-kurangnya 15 jurusan kedoktoran dan 20 jurusan sarjana atau mendapat persetujuan Perdana Menteri (atau Menteri Pendidikan dan Latihan). Dalam hal penubuhan sekolah sebagai unit latihan institusi pengajian tinggi yang kurang daripada 5 jurusan dalam bidang latihan yang sama dari peringkat universiti, ia mesti mendapat persetujuan Menteri Pendidikan dan Latihan.
Universiti Perubatan Hanoi juga mencadangkan untuk mempertimbangkan faktor khusus sektor kesihatan untuk mempunyai mekanisme untuk merekrut, menggunakan dan merawat sumber manusia berkualiti tinggi, terutamanya dari segi dasar dan rejim untuk pakar kanan yang merupakan warga asing dan warga Vietnam yang tinggal di luar negara. Perlu ada mekanisme untuk menyokong pembangunan model dan peraturan institut sekolah mengenai pengiktirafan pemindahan hasil pembelajaran terkumpul dalam latihan dan ijazah sistem pendidikan kebangsaan (sarjana, doktor falsafah) sebagai tambahan kepada sistem ijazah dan sijil latihan khusus dalam sektor kesihatan...
Profesor Madya, Dr. Phan Thi Thu Huong, Setiausaha Jawatankuasa Parti, Pengerusi Majlis Universiti Universiti Perubatan Hanoi bercakap pada mesyuarat itu.
Universiti Perubatan Hanoi ialah universiti terkemuka dalam melatih sumber manusia, terutamanya sumber manusia berkualiti tinggi untuk sektor kesihatan. Universiti sedang merekrut dan melatih 16 program latihan peringkat universiti. Universiti telah menyelesaikan dan menginovasi 3 program latihan berasaskan kompetensi, menyepadukan modul: Doktor Perubatan, Doktor Gigi, Kejururawatan; menggunakan banyak kaedah pengajaran lanjutan, mewujudkan keadaan untuk pelajar menjadi proaktif dalam pembelajaran, meningkatkan kualiti latihan.
Sehingga Mac 2025, Universiti Perubatan Hanoi mempunyai 69 unit gabungan; 7 daripadanya adalah unit gabungan dengan meterai dan akaun mereka sendiri, 5 Pusat, 6 Jabatan Asas, 13 Jabatan Asas, 23 Jabatan Klinikal dan 3 Fakulti. Dari segi sumber manusia, Universiti Perubatan Hanoi mempunyai 2,954 pegawai dan pekerja. Daripada jumlah itu, terdapat 20 profesor, 146 profesor madya, 493 PhD dan setaraf; 945 sarjana dan setaraf; universiti 911; 439 darjah lain.
Delegasi itu kagum dengan tradisi panjang dan sumbangan besar Universiti Perubatan Hanoi dalam menjaga dan melindungi kesihatan orang ramai; berkongsi kesulitan dan masalah sekolah berkaitan peraturan perundangan dalam proses melaksanakan peranan dan misinya. Delegasi juga mengiktiraf usaha sekolah dalam melatih dan mengekalkan kualiti latihan pasca siswazah.
Menegaskan bahawa jurusan khusus memerlukan latihan sumber manusia khusus, Naib Pengerusi Jawatankuasa Kebudayaan dan Masyarakat Nguyen Thi Mai Hoa, ketua kumpulan kerja, berkata bahawa syor dan cadangan Universiti Perubatan Hanoi akan disusun, dikaji dan dimasukkan dalam laporan hasil pemantauan serta dalam pertimbangan apabila meminda undang-undang berkaitan, pertama sekali Undang-undang Pendidikan dan Pendidikan, Undang-undang mengenai Pendidikan Tinggi.
Sumber: https://daibieunhandan.vn/quy-mo-dao-tao-giao-duc-dai-hoc-nen-bao-gom-ca-so-luong-dao-tao-sau-dai-hoc-post411930.html
![[Foto] Setiausaha Agung Kepada Lam menghadiri Kongres Pertama Jawatankuasa Parti Pusat Barisan Tanah Air dan Pertubuhan Massa Pusat](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/23/2aa63d072cab4105a113d4fc0c68a839)
Komen (0)