Untuk merealisasikan rancangannya untuk membangunkan bandar pintar, projek perindustrian berskala besar, dan kompleks komersial dan perkhidmatan berbilion dolar di seluruh negara, VinCons melancarkan pemacu pengambilan terbesarnya yang pernah ada.
Skala pengambilan adalah sehingga 100,000. Pekerja tergolong dalam pelbagai kumpulan pekerjaan: pembinaan - melepa - jubin - mengecat - rebar - konkrit - dinding kering - elektrik - bekalan air dan saliran - perlindungan kebakaran - penghawa dingin - kimpalan, dll. Lokasi kerja tersebar dari Utara ke Selatan, termasuk Hanoi , Hung Yen, Hai Phong, Quang Ninh, Ha Tinh, Da Nang, Khanh Hoa, Bandar Ho Chi Minh, dan lain-lain.
Dengan menyertai pasukan VinCons, pekerja akan mempunyai akses kepada dan mengendalikan peralatan pembinaan generasi akan datang, teknologi canggih dan prosedur pengurusan keselamatan yang ketat. Bagi mereka yang tidak berpengalaman, syarikat akan menyediakan latihan komprehensif dan latihan amali di tapak, membantu pekerja menyepadukan dan membangunkan kemahiran yang mantap dengan cepat.

Selain mewujudkan keadaan untuk pembangunan kerjaya, VinCons juga menyediakan persekitaran kerja yang bertamadun dengan rejim keselamatan sosial yang stabil, bukan sahaja memastikan peningkatan dalam taraf hidup pekerja tetapi juga komited terhadap pendapatan yang kompetitif, rejim kebajikan penuh dan orientasi pembangunan yang jelas.
Secara khusus, mengenai pendapatan, VinCons komited untuk menyediakan gaji yang kompetitif dan stabil yang merupakan antara yang terbaik di pasaran. Selain dibayar dua kali sebulan tepat pada masanya, pekerja masih menerima 100% daripada gaji pokok mereka walaupun dalam tempoh menunggu kerja.
Berkenaan faedah pekerja, VinCons komited untuk membayar sepenuhnya insurans sosial, insurans kesihatan , insurans pengangguran, dan menyediakan insurans kemalangan pekerjaan 24/7 untuk pekerja dari saat mereka tiba di tapak pembinaan, bersama-sama dengan cuti tahunan, hadiah percutian Tet, dll., membantu pekerja berasa selamat dan komited terhadap pekerjaan jangka panjang. Syarikat itu juga menyediakan pakaian seragam lengkap dan peralatan perlindungan diri, memastikan keselamatan maksimum untuk tenaga kerjanya.
Dari segi keadaan hidup, VinCons menyediakan bilik asrama berhawa dingin percuma, tiga hidangan berkhasiat sehari untuk pekerja; dan bantuan dengan pengangkutan awal ke tapak projek dan dari asrama ke tempat kerja…

Encik Nguyen Hong Phong, Ketua Pengarah Syarikat Saham Bersama Pelaburan dan Pembangunan VinCons Construction VinCons berkongsi: "VinCons komited untuk membina persekitaran kerja yang baik, selamat dan mampan untuk semua pekerjanya. Pekerja sentiasa dijamin taraf hidup yang baik, dihormati, dan mempunyai laluan pembangunan kerjaya yang jelas. Pemacuan pengambilan untuk 100,000 pekerja ini bukan sahaja memenuhi keperluan tenaga kerja bagi projek-projek utama tetapi juga menunjukkan komitmen kukuh industri pembinaan VinCons."
Dalam strategi pembangunannya untuk tempoh 2025–2030, VinCons menyasarkan untuk menjadi kontraktor am pembinaan moden, berskala besar dan profesional terkemuka di Vietnam. Syarikat itu juga membayangkan untuk berkembang ke rantau ini, secara beransur-ansur mengukuhkan dirinya setanding dengan syarikat pembinaan terkemuka di Asia.
Empat teras teras dalam orientasi pembangunan jangka sederhana dan panjang Syarikat termasuk: menyeragamkan dan menambah baik kualiti sistem latihan, memastikan pembangunan tenaga kerja mahir dan berdisiplin pekerja dan jurutera; melabur dalam jentera moden, peralatan dan teknologi pembinaan untuk memenuhi permintaan infrastruktur, perindustrian dan projek awam yang semakin tinggi; membina model tapak pembinaan bertamadun, mengurus mengikut piawaian antarabangsa, bertujuan untuk kecekapan dan kemampanan; dan meningkatkan standard keselamatan buruh dan produktiviti pembinaan, mewujudkan asas untuk pertumbuhan jangka panjang dan stabil.
Sumber: https://baoquangninh.vn/vincons-tuyen-dung-100-000-cong-nhan-xay-dung-tren-toan-quoc-3388092.html










Komen (0)