Hoe bereken je nu het salaris van een leraar? Wat is het hoogste salaris?

De huidige salarissen van leraren worden berekend op basis van het basissalaris van 2,34 miljoen VND/maand.

De salarissen van leraren worden specifiek berekend volgens de formule: Salaris = Salariscoëfficiënt x Basissalaris.

Volgens decreet 73/2024/ND-CP van de regering , van kracht vanaf 1 juli 2024, bedraagt het basissalaris 2,34 miljoen VND per maand. Vanwege de salariscoëfficiënt en de rang van leraar op verschillende niveaus, varieert het salaris echter ook per geval.

Als we dus alleen het basisloon berekenen, wordt op dit moment op kleuterschoolniveau voor kleuterleidsters van graad III een salariscoëfficiënt toegepast van 2,1 tot 4,89; voor leerkrachten van graad II geldt een salariscoëfficiënt van 2,34 tot 4,98; en voor leerkrachten van graad I geldt een salariscoëfficiënt van 4 tot 6,38.

Een kleuterleidster in graad III, niveau 1, met een salariscoëfficiënt van 2,1, verdient dus het laagste basissalaris op kleuterniveau: 4,914 miljoen VND per maand. Dit is tevens het laagste salaris voor een leerkracht in het openbaar onderwijs .

Kleuterleidsters in graad II, met een salariscoëfficiënt van 2,34 tot 4,98, hebben het hoogste basisloon van 11,653 miljoen VND/maand.

Kleuterleidsters in graad I, met een salariscoëfficiënt van 4 tot 6,38, hebben het hoogste basisloon van 14,929 miljoen VND/maand - dit is het hoogste salaris voor kleuterleidsters.

In het basisonderwijs is de salariscoëfficiënt gestegen ten opzichte van het kleuteronderwijs. Specifiek geldt voor leerkrachten in groep 3 van het basisonderwijs een salariscoëfficiënt van 2,34 tot 4,98; leerkrachten in groep 2 hebben een salariscoëfficiënt van 4 tot 6,38; leerkrachten in groep 1 hebben een salariscoëfficiënt van 4,4 tot 6,78. Een leerkracht in groep 3 van het basisonderwijs, niveau 1 met een salariscoëfficiënt van 2,34, verdient dus het laagste basissalaris in het basisonderwijs, namelijk 5,476 miljoen VND per maand.

Basisschoolleraren in graad II, met een salariscoëfficiënt van 4 tot 6,38, krijgen het hoogste basissalaris van 14,929 miljoen VND/maand.

Basisschoolleraren in groep 1 krijgen het hoogste basissalaris van 15,865 miljoen VND/maand. Dit is ook het hoogste salaris voor basisschoolleraren.

Op het niveau van het voortgezet onderwijs geldt voor leraren in groep 3 een salariscoëfficiënt van 2,34 tot 4,98; leraren in groep 2 hebben een salariscoëfficiënt van 4 tot 6,38; en leraren in groep 1 hebben een salariscoëfficiënt van 4,4 tot 6,78. Een leraar in groep 3 van het voortgezet onderwijs heeft dus het laagste basissalaris op het niveau van het voortgezet onderwijs, namelijk 5,476 miljoen VND per maand.

Leraren in het voortgezet onderwijs in groep 2 verdienen het hoogste basissalaris, namelijk 14,929 miljoen VND per maand.

Leraren in de eerste graad van het voortgezet onderwijs hebben het hoogste basissalaris, namelijk 15,865 miljoen VND per maand. Dit is ook het hoogste salaris voor leraren in het voortgezet onderwijs.

Op de middelbare school heeft een leraar in graad III een salariscoëfficiënt van 2,34 tot 4,98; een leraar in graad II heeft een salariscoëfficiënt van 4 tot 6,38; een leraar in graad I heeft een salariscoëfficiënt van 4,4 tot 6,78. Een leraar in graad III heeft dus het laagste basissalaris op de middelbare school, namelijk 5,476 miljoen VND per maand.

Leraren in het voortgezet onderwijs in graad 2 verdienen het hoogste basissalaris, namelijk 14,929 miljoen VND per maand.

Leraren in de eerste graad van het voortgezet onderwijs hebben het hoogste basisloon van 15,865 miljoen VND/maand - het hoogste salaris voor leraren in het voortgezet onderwijs.

Momenteel is het basissalaris van leraren in het gehele openbare onderwijssysteem het hoogst, namelijk 15,865 miljoen VND/maand; het laagst is 4,914 miljoen VND/maand.

Op 16 juni heeft de 15e Nationale Vergadering officieel de Wet op Leraren aangenomen. Dit is de eerste gespecialiseerde wet die de juridische status, rechten, plichten en het beleid voor leraren volledig reguleert. Hierbij is een opmerkelijk nieuw punt opgenomen: de salarissen van leraren zijn het hoogst in het systeem van salarisschalen voor administratieve carrières.

Dit is een belangrijke basis voor de overheid om regels op te stellen met betrekking tot de salarissen van leraren, om zo het beleid van 'de hoogste rang' te waarborgen.

Het Ministerie van Onderwijs en Opleiding gaf aan dat het ministerie in het ontwerpbesluit tot regeling van het salarisbeleid, toelagen, ondersteunings- en aantrekkingsstelsels voor leraren in de ontwerpwet op leraren, de regering wil adviseren de salaristabellen voor een aantal lerarenfuncties opnieuw in te delen (zoals kleuterleidsters, leraren algemeen onderwijs, voorbereidende universitaire leraren, leraren beroepsonderwijs van graad IV...) om consistentie te garanderen in de salaristabellen die worden toegepast op professionele functies van leraren en ambtenaren en andere sectoren en vakgebieden. Tegelijkertijd wordt de levensstandaard van leraren gewaarborgd, krijgen leraren een gevoel van zekerheid in hun werk en kunnen ze bijdragen aan de zaak van het onderwijs.

Bovendien hebben leerkrachten volgens de bepalingen van de wet recht op aanvullende speciale toelagen, verantwoordelijkheden, prikkels, subsidies voor achterstandswijken, subsidies voor inclusief onderwijs, anciënniteit, mobiliteit, enz., die bijdragen aan de verhoging van hun totale inkomen.

Het inkomen van leraren uit onderwijsinstellingen wordt bepaald = Basissalaris + Toelage

Het basisloon is het bedrag op de loonlijst, dat ongeveer 70% van het inkomen uitmaakt.

Toelagen bedragen ongeveer 30% van het inkomen, waaronder anciënniteitstoeslagen, verantwoordelijkheidstoeslagen, carrièreprikkels, werktoeslagen in gebieden met bijzonder moeilijke sociaal-economische omstandigheden, etc.

Bron: https://vietnamnet.vn/cach-tinh-luong-giao-vien-hien-tai-cao-nhat-bao-nhieu-2412517.html