Het wegnemen van de "bottleneck" in het beloningsmechanisme is niet alleen de ambitie van elke kunstenaar, maar ook een dringende noodzaak om creatieve talenten te koesteren en te activeren.
Moeilijkheden in het beroep
Na 23 jaar aan het vak te hebben gewijd, is de verdienstelijke kunstenaar Loc Huyen een van de prominentste figuren in de traditionele Vietnamese opera. Momenteel moet ze echter nog steeds andere inkomstenbronnen aanboren, zoals zangles geven, optreden, evenementen presenteren, componeren en het regisseren van grootschalige programma's en festivals, om haar dagelijkse kosten te dekken en haar passie voor kunst te kunnen blijven uitoefenen.
Mevrouw Huyen zei dat de traditionele Vietnamese opera (tuong) in vergelijking met veel andere vormen van theater veel unieke kenmerken heeft, omdat ze zeer gestileerd, symbolisch en veelomvattend is. Acteurs moeten fysiek zware taken uitvoeren, soms urenlang in een vechtpositie staan tijdens voorstellingen, meerlaagse harnassen dragen die meer dan tien kilogram wegen, terwijl ze zingen, dansen en vechten gedurende lange perioden. Velen krijgen al vroeg problemen met hun knieën, ruggengraat en stembanden, maar met zulke lage lonen is het moeilijk om in deze tijd van stijgende prijzen de dagelijkse kosten van levensonderhoud te dekken.
De verdienstelijke kunstenaar Quang Khai (Cai Luong Art Troupe, Vietnamees Nationaal Traditioneel Theater) vertelde dat zijn maandelijks inkomen als acteur van de derde categorie, inclusief salaris, toeslagen en risicotoeslagen, ondanks meer dan 25 jaar ervaring, slechts iets meer dan tien miljoen VND bedraagt. Voor mensen die een huis moeten huren of hun kinderen en familie moeten onderhouden, is dit inkomen erg moeilijk om rond te komen zonder extra bijbaantjes.
Hij stelde dat het huidige beloningssysteem verouderd is, met een hoogste betaling voor een hoofdrolspeler van slechts 200.000 VND per voorstelling en een hoogste opleidingsvergoeding van slechts 80.000 VND per sessie. De bedragen voor bijrollen, figuranten of mensen die betrokken zijn bij de logistiek liggen zelfs nog lager. Dit ontoereikende beloningssysteem heeft geleid tot een afname van de aantrekkingskracht van de sector. Kunstacademies hebben al jaren moeite om studenten te werven voor traditionele kunstvormen, wat resulteert in een tekort aan jong talent om de huidige generatie op te volgen.
Voor circusartiesten, van wie de meesten slechts tot de vierde categorie behoren, maakt een salaris van een paar miljoen dong per maand het nog moeilijker om hun beroep uit te oefenen. Volgens volksartiest Tong Toan Thang, directeur van de Vietnamese Circusfederatie, moeten artiesten, om door te stromen naar de derde categorie, hun opleiding aan de universiteit voortzetten. In de praktijk kan echter niet iedereen zich de studiekosten veroorloven. Bovendien hebben circusartiesten een korte carrière, waardoor de meesten zich tijdens hun hoogtijdagen volledig aan hun vak wijden. Tegelijkertijd is dit een vakgebied dat een strenge training vereist en constant het risico op ongelukken en beroepsrisico's met zich meebrengt.
De discrepantie tussen de hoge eisen van het beroep en het bijbehorende salaris ondermijnt de motivatie om in de baan te blijven.
De kloof tussen de hoge eisen van het beroep en de hoogte van de beloning ondermijnt de motivatie om in het vakgebied te blijven. Veel jonge, getalenteerde kunstenaars worden gedwongen om met tegenzin het vak te verlaten of overdag verschillende bijbanen aan te nemen, zodat ze 's avonds nog steeds op het podium kunnen schitteren. Het gevolg hiervan is een 'braindrain' en het risico dat er een tekort ontstaat aan talent van de volgende generatie, wat de kwaliteit van de creativiteit en de duurzame ontwikkeling van de kunsten beïnvloedt.
Het creëren van een "impuls" door middel van beleid.
Gezien de al lang bestaande tekortkomingen, wordt verwacht dat de introductie van nieuwe regels inzake beloning in de Resolutie over de Ontwikkeling van de Vietnamese Cultuur, die onlangs op 24 april 2026 door de Nationale Vergadering is aangenomen (de Resolutie), positieve veranderingen teweeg zal brengen. De Resolutie treedt officieel in werking op 1 juli 2026. Dienovereenkomstig zullen ambtenaren en werknemers in gespecialiseerde beroepen bij openbare instellingen voor uitvoerende kunsten en instellingen voor uitvoerende kunsten onder de strijdkrachten, volgens een stappenplan, preferentiële beroepstoeslagen en opleidings- en prestatietoeslagen ontvangen totdat het nieuwe salarissysteem is geïmplementeerd.
Concreet: De voorkeurstoeslag voor professionele activiteiten varieert van 40% tot 60% van het huidige salaris en is van toepassing op traditionele en klassieke kunsten, circusartiesten en in achtergestelde, afgelegen en landelijke gebieden. Daarnaast is er een vergoeding van 5% tot 15% van het basissalaris voor een trainingssessie en 15% tot 30% van het basissalaris voor een optreden. Verder biedt de staat ook financiële steun voor omscholing van ambtenaren in de traditionele kunsten, circusartiesten en dans na afloop van hun loopbaan, om zo een carrièreswitch te vergemakkelijken.
Dit wordt beschouwd als een belangrijke stap voorwaarts op het gebied van beloningsbeleid en wekt veel enthousiasme en verwachtingen binnen de kunstenaarsgemeenschap. Verdienstelijk kunstenaar Tran Quang Khai is van mening dat dit mechanisme het werkelijke inkomen van kunstenaars aanzienlijk zal verhogen, waardoor creativiteit en toewijding worden gestimuleerd en het beroep aantrekkelijker wordt voor de jongere generatie.
Vanuit het perspectief van het leiden van een kunstinstelling is Volkskunstenaar Le Tuan Cuong, adjunct-directeur van het Vietnamees Nationaal Traditioneel Theater, van mening dat het opleiden van artistiek talent al moeilijk is, maar het behouden ervan nog veel lastiger, vooral in de context van de hevige concurrentie van andere vormen van entertainment voor traditionele en klassieke kunsten. Daarom is het verhogen van de vergoedingen en de training een grote stimulans, waardoor kunstenaars zich zekerder voelen over hun creatieve bijdragen. Dit is tevens een belangrijke beleidsbeslissing ter ondersteuning van de heropleving van de traditionele cultuur en kunsten in het land.
Bron: https://nhandan.vn/dong-luc-de-nghe-si-phat-huy-sang-tao-post960808.html
Reactie (0)