Vakbondsactiviteiten in Quang Nam ondervinden moeilijkheden vanwege een gebrek aan vakbondskaders

Door aandacht te besteden aan de selectie van input voor de delegatie, ontstaat er een goede bron van output voor de lokale gemeenschap. FOTO: Delegatieleden bekijken afbeeldingen en documenten op een relikwielocatie. Foto: TAM DAN

Gebrek van provincie tot basis

Het personeelstekort bij de provinciale jeugdvakbond duurt al geruime tijd voort, maar er is tot op heden nog geen oplossing gevonden.

Volgens het rapport van de Provinciale Jeugdbond over de situatie van het kaderwerk van de Jeugdbond in de gehele provincie, gebaseerd op het personeelsplan, heeft het Permanent Comité van de Provinciale Jeugdbond tot nu toe een tekort van 4 personen en het Uitvoerend Comité van de Provinciale Jeugdbond een tekort van 2 personen.

Het personeel van de Provinciale Jeugdbond bestaat momenteel uit slechts 21 personen, terwijl er 8 vacante posities zijn van het totaal aantal dat in 2024 is toegewezen, overeenkomstig Besluit nr. 1222 van 2 februari 2024 van het Provinciaal Partijcomité.

Daarnaast zijn er bij de vaste agentschappen van de jeugdbond van de districten, steden en gemeenten in totaal 76 posities toegewezen, maar deze hebben momenteel slechts 63 medewerkers, terwijl er nog 13 posities over zijn.

Aan de andere kant hebben veel gemeenten kaders gerouleerd, waaronder secretarissen en adjunct-secretarissen van de Jeugdbond, wat heeft geleid tot een tekort aan kaders op districtsniveau. Momenteel ontbreekt in de districten Tay Giang en Nong Son de functie van secretaris van de Jeugdbond; in de districten Dong Giang, Phuoc Son en Bac Tra My ontbreekt de functie van adjunct-secretaris van de Jeugdbond.

Tot nu toe telt de hele provincie 24 ondergeschikte jeugdafdelingen, waaronder 18 districts-, stads- en jeugdbonden, en 6 ondergeschikte jeugdafdelingen (waarvan 3 eenheden behoren tot de strijdkrachten die volgens de voorschriften van de industrie opereren). Er zijn 490 lokale jeugdorganisaties, waaronder 1 lokale jeugdbond, 336 lokale jeugdbonden (waarvan 241 gemeentelijke, wijk- en stadsjeugdbonden) en 153 lokale jeugdafdelingen, met 3.581 jeugdafdelingen. Het totale aantal huidige leden van de jeugdbonden bedraagt 59.458.

Op lokaal niveau zijn er in 241 gemeenten in de provincie geen 6 afdelingen die de functie van secretaris van de Jeugdbond hebben. Van de 235 huidige secretarissen van de Jeugdbond op gemeentelijk niveau zijn er daarentegen 40 ouder dan 35 jaar (17,02%); 177 zijn tussen de 30 en 35 jaar (75,3%) en slechts 18 zijn jonger dan 30 jaar (7,6%).

Secretaris van de Provinciale Jeugdbond, Pham Thi Thanh, zei dat het probleem van het gebrek aan vakbondsleden momenteel erg "acuut" is. Op het kantoor van de Provinciale Jeugdbond werken momenteel 21 mensen. Exclusief accountants en klerken zijn er slechts 19 mensen actief in de vakbond. Er waren jaren dat het hele kantoor slechts meer dan 10 mensen in dienst had, omdat sommigen met zwangerschapsverlof waren of naar de politieke school waren gestuurd...

Om het tekort aan kaderleden op te lossen, heeft het Permanent Comité van de Provinciale Jeugdbond een document opgesteld om ambtenaren aan te nemen voor werk op het kantoor van de Provinciale Jeugdbond. Tot nu toe zijn er echter nog geen sollicitaties ingediend.

Het aanhoudende tekort aan personeel heeft gevolgen gehad voor de kwaliteit van de advisering over de uitvoering van jeugdvakbondsactiviteiten en jeugdbewegingen in de provincie.

Voorstel tot het organiseren van een toelatingsexamen

Volgens het rapport van de Provinciale Jeugdbond kampen we, naast het gebrek aan kaders, nog steeds met veel problemen bij de rotatie en mobilisatie van oudere vakbondsleden, vooral op districts- en lokaal niveau.

Sommige mensen hebben geen passende baan gekregen toen ze te oud waren om vakbondsbestuurder te worden. De bron van vakbondsbestuurders uit de onderwijssector, zoals leraren die verantwoordelijk zijn voor algemene zaken en secretarissen van middelbare scholen, is niet gekwalificeerd.

De planning voor leidinggevende en managementfuncties binnen de vakbond stuit op veel moeilijkheden vanwege leeftijdsregels. Sommige gemeenten hebben nog geen opvolgers gevonden om sleutelposities binnen de vakbond te plannen.

De Provinciale Jeugdbond beveelt aan dat het Permanent Comité van het Provinciaal Partijcomité meer aandacht besteedt aan en de provinciale en districtsagentschappen, afdelingen en afdelingen sterker aanstuurt op het creëren van voorwaarden voor een aantal jonge kaderleden die geschikt zijn om in de Jeugdbond te werken, om te werken bij de permanente agentschappen van de Provinciale en Districts Jeugdbond. Tegelijkertijd worden de voorwaarden gecreëerd om de meerderjarige kaderleden van de Jeugdbond te ontvangen en geschikt werk te regelen.

Omdat hij van mening was dat als de kwaliteit van de input van vakbondskaders niet goed was, de output hieronder zou lijden, stelde de secretaris van de provinciale jeugdbond, Pham Thi Thanh, het volgende voor: "Partijcomités op alle niveaus moeten erkennen dat het werk van vakbondskaders anders moet zijn dan dat van andere organisaties. Er moet vanaf het begin aandacht aan worden besteed en er moet een specifieke routekaart zijn."

Tijdens twee opeenvolgende vergaderingen van het Provinciaal Front en sociaal-politieke organisaties in het vierde kwartaal van 2023 en het eerste kwartaal van 2024 besteedde de vaste adjunct-secretaris van het Provinciaal Partijcomité, Le Van Dung, aandacht aan de aanbevelingen van de Provinciale Jeugdbond en gaf hij leiding aan de afhandeling hiervan.

Volgens kameraad Le Van Dung kunnen we de jonge aanhang van de Unie alleen aanvullen door pas afgestudeerden te rekruteren voor de Jeugdbond. Momenteel hebben de agentschappen en eenheden namelijk weinig jonge kaderleden om binnen de Unie te rouleren.

Om het personeelstekort op te lossen, stelde kameraad Le Van Dung voor dat het Organisatiecomité van het Provinciaal Partijcomité het Centraal Partijcomité zou adviseren over het beleid om aparte wervingsexamens voor ambtenaren te houden voor de Jeugdbond.

Bron