
Het programma werd georganiseerd door het Nationaal Innovatiecentrum ( Ministerie van Financiën ) in samenwerking met het Ministerie van Onderwijs en Opleiding en de Global Semiconductor Association (Semi) om mensen te inspireren, carrière-informatie te bieden en opleiding en werkgelegenheid in de halfgeleiderindustrie met elkaar te verbinden. Het programma duurde de hele dag op 8 november.
Bij deze gelegenheid bevestigde Do Tien Thinh, adjunct-directeur van het Nationaal Innovatie Centrum (NIC), dat het programma een zinvol initiatief is om carrièremogelijkheden te creëren, een praktische activiteit die duidelijk de gezamenlijke toewijding van Vietnam aan het "bevorderen van de halfgeleideraspiraties van Vietnam" aantoont. Dit initiatief begint met het inspireren en oriënteren van de toekomstige generatie ingenieurs.

"We zijn getuige van een cruciale ontwikkelingsfase, nu de halfgeleiderindustrie een van de pijlers van de wereldeconomie wordt. De halfgeleiderindustrie is een van de meest technologie-, kapitaal- en kennisintensieve sectoren, en de vraag naar talent zal blijven toenemen naarmate Vietnam hogerop komt in de waardeketen", aldus de heer Do Tien Thinh.
Vietnam staat voor een geweldige kans om een grotere rol te spelen in de wereldwijde waardeketen. De Vietnamese regering heeft een sterke politieke vastberadenheid getoond en dit aangemerkt als een van de strategische prioriteitsgebieden, zoals blijkt uit Besluit nr. 1017/QD-TTg, waarin het programma "Ontwikkeling van menselijk potentieel voor de halfgeleiderindustrie" is goedgekeurd. Het programma heeft als doel om tegen 2030 50.000 halfgeleideringenieurs op te leiden.

Om dat doel te bereiken, telt Vietnam momenteel 35 instellingen voor hoger onderwijs die opleidingen aanbieden in vakgebieden die direct verband houden met de halfgeleiderindustrie of daar nauw mee verwant zijn.
De deelnemers aan het programma waren er allemaal van overtuigd dat hoogwaardige menselijke hulpbronnen essentieel zijn voor succesvolle en duurzame innovatie. Technologie, investeringskapitaal en infrastructuur zijn noodzakelijke voorwaarden, maar het zijn mensen, met name studenten, die voldoende voorwaarden en de doorslaggevende factor voor succes vormen.
Het National Innovation Center implementeert veel programma's ter ondersteuning van de ontwikkeling van menselijk potentieel in de halfgeleiderindustrie: het Intense 2025-beurzenprogramma, om- en bijscholingscursussen en Talentconnect (dat studenten in contact brengt met bedrijven, instituten en vooraanstaande experts).
Nguyen Van Quyen, eerstejaarsstudent aan de University of Transport, vertelde in een gesprek met de krant Nhan Dan dat we met Talent TalentConnect niet alleen ons denken hebben verruimd en onjuiste inzichten over de sector hebben ontcijferd, maar dat we ook echt een duidelijk pad hebben gevonden om ons te ontwikkelen in dit uitdagende maar ook potentiële vakgebied.
Het programma heeft als doel een nieuwe golf van technologische werknemers te creëren: New Wave of Talent Connection (NUWAX). Dit is niet alleen een generatie chipontwerptechnici, maar ook een generatie ondernemers, wetenschappers en technische experts die klaar zijn om wereldwijd te integreren en zo de Vietnamese geest naar de wereld te brengen.

"Elke student die vandaag deelneemt aan het programma is een zaadje van de toekomst – met het potentieel om bij te dragen aan het maken van Vietnam tot een centrum van innovatie en halfgeleiderproductie in de regio", aldus de heer Do Tien Thinh.
Het programma overstijgt de grenzen van het evenement en draagt een actieve boodschap uit: "Hulpbronontwikkeling is niet het verhaal van één bedrijfstak, maar de gezamenlijke missie van de hele natie."

Wanneer Vietnamese intelligentie wordt gekoesterd in een verbonden en creatieve omgeving, zal de Vietnamese halfgeleiderindustrie niet alleen met de trend meegaan, maar kan deze ook bijdragen aan het vormgeven van de technologische toekomst van de regio en de wereld.
De heer Naresh Naik, directeur van Semi University, benadrukte het belang van internationale samenwerking bij de ontwikkeling van human resources in de hightechsector en bevestigde dat Vietnam een belangrijke schakel aan het worden is op de wereldwijde kaart van human resources in de halfgeleidersector.
Het programma heeft een ruimte gecreëerd die onderwijs, innovatie en bedrijfsleven verbindt met tal van uiteenlopende activiteiten, waaronder: een praktische leerervaring met "Chip-on-Wheels" - een mobiel voertuigmodel dat studenten helpt chipproductietechnologie en microcircuitontwerp te verkennen. Deelsessies met vooraanstaande experts van: CoAsia Semi Vietnam, Vsap Lab, Taiwan Tech University (Taiwan, China), Hanoi University of Science and Technology; inspirerende sessies van Sandisk, Micron; internationaal seminar "Beyond all thoughts - Discover career opportunities in the semiconductor industry", met deelname van vertegenwoordigers van Micron, Intel, Ssmc Singapore, University of Idaho, Hanoi University of Science and Technology en Semi.
Bron: https://nhandan.vn/ket-noi-nhan-tai-kien-tao-tuong-lai-ban-dan-viet-nam-post921734.html






Reactie (0)