"We moeten naast elkaar staan, alleen bespreken hoe we het moeten doen, niet terugtrekken"

Sprekend op de trainingsconferentie over decentralisatie, delegeren van bevoegdheden en toewijzen van bevoegdheden op gebieden die onder het staatsbeheer van het ministerie van Wetenschap en Technologie vallen, die op 13 november in Hanoi door het ministerie werd georganiseerd, benadrukte viceminister Bui the Duy: "Kameraden, afdelingsdirecteuren en divisiedirecteuren moeten lokale ambtenaren beschouwen als nieuwe werknemers die begeleid moeten worden totdat ze hun werk goed beheersen. We moeten nauw samenwerken met de lokale overheid, alleen bespreken hoe we het moeten aanpakken, niet praten over terugkrabbelen."

Bộ Khoa học và Công nghệ•13/11/2025

De conferentie werd georganiseerd in een combinatie van fysieke en online formaten, waarbij de ministeries van Wetenschap en Technologie, gemeenten, wijken en speciale zones van 34 provincies en steden in het hele land betrokken waren. Het doel was om het beleid van de Partij, de regering en de premier ten uitvoer te brengen, gericht op maximale decentralisatie en delegatie van macht, het dichter bij de bevolking brengen van publieke diensten, het stroomlijnen van het staatsapparaat en het verbeteren van de effectiviteit en efficiëntie van het staatsbeheer.

Thứ trưởng Bùi Thế Duy: — De plaatsvervangende minister van Wetenschap en Technologie Bui The Duy hield een toespraak op de conferentie.

Sprekend bij de opening van de conferentie bevestigde viceminister Bui The Duy dat de consistente koers van de partij en de regering is: "Wat onder de bevoegdheid van de premier valt, wordt gedelegeerd aan het ministerie; de bevoegdheid van het ministerie wordt gedelegeerd aan het volkscomité en de departementen; er zijn zelfs inhoudsgebieden die rechtstreeks aan het gemeenteniveau worden toegewezen voor uitvoering."

De herstructurering van het bestuursapparaat en de fusie van een aantal lokale managementorganisaties heeft de reikwijdte van de departementen Wetenschap en Technologie aanzienlijk uitgebreid. Veel directeuren, adjunct-directeuren en professionals moeten nieuwe gebieden onder hun hoede nemen, wat tijd vergt om zich aan te passen en hun vaardigheden te ontwikkelen. De toenemende decentralisatie vormt ook een grote uitdaging voor de capaciteit van het personeel, met name op gemeentelijk niveau, waar veel nieuwe taken worden toegewezen terwijl de praktijkervaring beperkt is.

Viceminister Bui The Duy zei dat het ministerie van Wetenschap en Technologie ter ondersteuning van de lokale overheden een reeks van bijna 300 pagina's tellende richtsnoeren heeft samengesteld, die beknopt en gemakkelijk te raadplegen zijn. Elke administratieve procedure en elke decentralisatie-inhoud bevat specifieke instructies. Deze documenten worden beschouwd als een "professioneel handboek" voor ambtenaren aan de basis. Het ministerie heeft ook intensieve trainingsconferenties van meerdere dagen georganiseerd voor leiders van departementen van Wetenschap en Technologie in het hele land, en tegelijkertijd ambtenaren van departementen en divisies rechtstreeks naar de lokale overheden gestuurd om de praktijk te begeleiden en de actuele dossiers te verwerken.

"Het ministerie is vastbesloten om er alles aan te doen om ervoor te zorgen dat ambtenaren op departementaal en gemeentelijk niveau uiterlijk in 2025 de gedecentraliseerde en gedelegeerde inhoud volledig kunnen implementeren", benadrukte plaatsvervangend minister Bui The Duy.

Volgens het plan zullen ambtenaren van de departementen en afdelingen naar de gemeenten worden gestuurd met twee hoofddoelen:

Ten eerste moeten de capaciteit en de werkomstandigheden van de faciliteit, met inbegrip van de datasystemen, hulpmiddelen en professionele documenten, worden beoordeeld om te bepalen of er dossiers kunnen worden ontvangen en verwerkt die gelijkwaardig zijn aan die op ministerieel niveau.

Ten tweede zorgt directe begeleiding bij het 'proberen en leren' ervoor dat lokale ambtenaren bedrijfsprocessen snel begrijpen, met praktijksituaties kunnen omgaan en consistentie en kwaliteit bij de implementatie kunnen garanderen.

Het Ministerie van Wetenschap en Technologie zal een mechanisme voor regelmatige ondersteuning in stand houden, waarbij afdelingen en kantoren de opdracht krijgen om maandelijks of per kwartaal online conferenties te organiseren om problemen bij de implementatie van decentralisatie en delegatie van bevoegdheden op lokaal niveau snel op te lossen.

De adjunct-minister benadrukte dat directe begeleiding, sturing en toezicht doorslaggevend zijn voor het succes van het decentralisatieproces. De directeuren van de departementen en afdelingen moeten de lokale kaderleden die worden opgeleid, beschouwen als nieuwe medewerkers, die begeleid moeten worden totdat ze hun werk onder de knie hebben. Ze moeten nauw samenwerken met de lokale overheid en alleen bespreken hoe dingen aangepakt moeten worden, niet terugkrabbelen.

Uit de synthese van de meningen van de gemeenten blijkt dat sommige gemeenten zich nog steeds zorgen maken over de uitvoeringscapaciteit en zelfs de macht willen teruggeven aan het ministerie vanwege een gebrek aan personeel of ervaring. Het ministerie van Wetenschap en Technologie heeft in dit verband verklaard dat het de gemeenten tot het einde zal begeleiden en ondersteunen, zodat zij hun toegewezen taken goed kunnen uitvoeren. Het doel is om mensen beter van dienst te zijn en de tijd en kosten van administratieve procedures te verminderen.

Tijdens de conferentie presenteerde mevrouw Nguyen Nhu Quynh, directeur van de afdeling Juridische Zaken (Ministerie van Wetenschap en Technologie), een thematisch rapport met de titel "Overzicht van de decentralisatie en delegatie van bevoegdheden op de gebieden die onder het staatsbeheer van het Ministerie van Wetenschap en Technologie vallen". Hierin werden de principes, de reikwijdte en de gedelegeerde bevoegdheden op belangrijke gebieden als kwaliteitsmeetnormen, intellectueel eigendom, nucleaire stralingsveiligheid, radiofrequenties, post en telecommunicatie duidelijk uiteengezet.

De trainingsconferentie duurde de hele dag op 13 november. In de ochtend luisterden de deelnemers naar een overzichtsrapport; in de middag besteedden ze tijd aan het bespreken, uitwisselen en oplossen van specifieke problemen die zich op lokaal niveau voordeden. Zo hielpen ze ambtenaren op alle niveaus het proces te begrijpen en zich voor te bereiden op de implementatie ervan in de praktijk.

Centrum voor Wetenschap en Technologie Communicatie

Bron: https://mst.gov.vn/phai-sat-canh-chi-ban-cach-lam-khong-ban-lui-197251113104620344.htm