Moderne faciliteiten, verbeterde ervaring
Het nieuwe hoofdkantoor van SHB Long An bevindt zich op een toplocatie, is gunstig gelegen en beschikt over moderne, ruime faciliteiten en een team van professionele medewerkers. De verhuizing naar het nieuwe hoofdkantoor belooft beter te voldoen aan de uiteenlopende behoeften van klanten en hoogwaardige, veilige en moderne financiële en niet-financiële oplossingen en professionele service te bieden bij transacties bij SHB Long An.

Lintknipperijceremonie inSHB- gebouw
Na 14 jaar aanwezigheid in de provincie Long An heeft SHB Long An zich continu ontwikkeld tot een omvangrijk filiaal met 1 vestiging en 3 transactiekantoren, samen met 85 professionele, eensgezinde en toegewijde medewerkers. Door de jaren heen heeft SHB Long An zich in alle opzichten sterk ontwikkeld, altijd in overeenstemming met de wettelijke voorschriften en die van de Staatsbank, en klanten synchrone en effectieve financiële oplossingen geboden. Tegelijkertijd neemt de afdeling altijd actief deel aan bewegingen en activiteiten ten behoeve van de lokale gemeenschap.
Naast haar zakelijke activiteiten vervult SHB Long An altijd haar verantwoordelijkheden ten opzichte van de gemeenschap en de maatschappij en wordt beschouwd als een van de afdelingen die actief deelnemen aan sociale zekerheid, humanitaire en liefdadigheidsactiviteiten.

Provinciale leiders en klanten bezoeken het nieuwe hoofdkantoor
Het voortdurend nastreven van duurzame ontwikkelingsdoelstellingen
De heer Pham Minh Thanh, directeur van SHB Long An, bevestigde de vastberadenheid van de bank om de komende tijd duurzame ontwikkeling te realiseren. Onder het motto "Eensgezind - Heldere geest - Reikend" zullen SHB Bank in het algemeen en SHB Long An in het bijzonder blijven streven naar een veilige en duurzame ontwikkeling die het vertrouwen van de Partij, de Staat, aandeelhouders en klanten verdient.
In de periode 2024-2028 concentreert SHB haar middelen op de implementatie van een sterke en alomvattende transformatiestrategie, gebaseerd op vier belangrijke pijlers: Hervorming van mechanismen, beleid, regelgeving en processen. Mensen zijn het onderwerp. Klanten en de markt centraal stellen. Modernisering van informatietechnologie en digitale transformatie. Tegelijkertijd blijft SHB trouw aan zes kernwaarden: "Hart - Vertrouwen - Geloof - Kennis - Intelligentie - Visie".
De bank stelt zich het strategische doel om: TOP 1 bank te worden op het gebied van efficiëntie. Meest favoriete digitale bank. Beste retailbank. TOP bank die kapitaal, financiële producten en diensten levert aan strategische particuliere en publieke zakelijke klanten, met een toeleveringsketen, waardeketen, ecosysteem en groene ontwikkeling.

Klanten doen zaken op het nieuwe hoofdkantoor
Sterke positie in de markt
Met een sterke financiële basis en duurzame, veilige en effectieve ontwikkeling heeft SHB voortdurend indrukwekkende prestaties geleverd. Bij de eerste bekendmaking van de Fortune SEA 500-ranglijst stond SHB op de 137e plaats tussen de organisaties met de hoogste omzet in Zuidoost-Azië en op de 17e plaats tussen de financiële organisaties en ondernemingen in Vietnam. SHB is tevens een van de vijf banken met de grootste budgetbijdragen in de afgelopen jaren.

Provinciale leiders en klanten maken souvenirfoto's op het nieuwe hoofdkantoor van SHB Long An
In 2024 heeft SHB voortdurend belangrijke prijzen gewonnen van prestigieuze nationale en internationale organisaties, zoals: TOP 50 meest winstgevende ondernemingen in Vietnam; TOP 10 meest prestigieuze particuliere commerciële banken in Vietnam gerangschikt door Vietnam Report; TOP 100 Vietnam Golden Star Awards 2024...
An Thuan - Duc Canh
Bron: https://baolongan.vn/shb-long-an-tung-bung-khai-truong-tru-so-moi-dap-ung-tot-hon-nua-nhu-cau-da-dang-cua-khach-hang-a206536.html






Reactie (0)