Leder av Ho Chi Minh-byens folkekomité ber om «enstemmighet fra topp til bunn» for å realisere vekstmålet på over 10 %

(NLDO) – Lederen av folkekomiteen i Ho Chi Minh-byen har gitt sterk beskjed om å styrke disiplin og orden; bygge en koordineringsmekanisme i ånden av «horisontal og vertikal, smidig»

Den 19. desember signerte lederen av Ho Chi Minh-byens folkekomité, Phan Van Mai, en offisiell erklæring til medlemmene av byens folkekomité, ledere av avdelinger, avdelinger, distriktsformenn og Thu Duc City om å styrke administrativ disiplin og fremme økonomisk vekst i 2025.

Dermed realiseres målet om en BRDP-vekst på over 10 % og skapes momentum for vekst i tiden som kommer.

Leder av Ho Chi Minh-byens folkekomité ber om «enstemmighet fra topp til bunn» for å realisere vekstmålet på over 10 %

Følgelig ba formannen for Ho Chi Minh-byens folkekomité medlemmene av byens folkekomité, ledere for avdelinger, avdelinger og lokalsamfunn om å grundig forstå og etablere politisk besluttsomhet, og å være sterke innoverende i bevisstheten og handlingene til kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte angående administrativ disiplin.

Samtidig, innovere arbeidstilnærminger og håndteringsmetoder, praktisere standard arbeidsstil i utførelsen av offentlige plikter; løse og håndtere arbeidet grundig, i henhold til planen, og oppfylle generelle krav; og resolutt håndtere bevisste forsinkelser og ansvarsunndragelse.

Leder av Ho Chi Minh-byens folkekomité, Phan Van Mai, instruerte hvert etat og hver enhet til å gjennomgå den overordnede prosessen for håndtering av internt arbeid og justere den mot effektivitet. Bygge en koordineringsmekanisme i ånden av «riktig rolle, riktig lærdom»; «enstemmighet fra topp til bunn»; «horisontal og vertikal, smidig»; unngå situasjoner med å presse, unngå og være ufølsom.

«Det anbefales at hver leder på avdelings-, distrikts- og divisjonsnivå og tjenestemenn som håndterer det daglige arbeidet og gir råd til overordnede, har en god forståelse av saken, har en klar mening, foreslår konkrete løsninger og sørger for klare krav til mennesker, arbeid, ansvar, fremgang og effektivitet» – retningen fra lederen av Ho Chi Minh-byens folkekomité er tydelig formulert.

Innenriksdepartementet har ansvaret for å overvåke, koordinere med etater, undersøke og foreslå endringer og tillegg til koordineringsforskriftene mellom avdelinger, avdelinger, sektorer og folkekomiteer på distriktsnivå for å avklare ansvarsområder, sikre generelle fremdriftskrav og arbeidskvalitet. Rapporteres til lederen av folkekomiteen i Ho Chi Minh-byen for behandling før 30. desember.

Kontoret til folkekomiteen i Ho Chi Minh-byen leder gjennomgangen og foreslår løsninger for å forbedre og styrke informasjons- og rapporteringssystemet i hele bystyret i retning av en sterk reform på digitale plattformer, standardisering av rapporter og en felles plattform for behandling av administrative dokumenter.

Om nødvendig, rapporter og foreslå å supplere og justere arbeidsreglementet til Ho Chi Minh-byens folkekomité; rapporter til lederen av Ho Chi Minh-byens folkekomité før 30. desember.

Kilde: https://nld.com.vn/chu-tich-ubnd-tp-hcm-yeu-cau-tren-duoi-dong-long-hien-thuc-hoa-muc-tieu-tang-truong-tren-10-196241219190706648.htm