Politisk kjerne i økonomisk utvikling i Bac Ninh - Del 1: Forretningsmenn holder «partiilden» levende i markedet

Å bli tatt opp i partiet er en hellig og edel ting for enhver vietnamesisk borger. For private bedriftseiere er det å være i partiets rekker ikke bare en ære og stolthet, men også en drivkraft for gjennombrudd, et kompass for å opprettholde rollen som politisk kjerne i virksomheten, for å bygge solidaritet, utvikling og integrering.

Leksjon 1: Gründere holder «festilden» levende i markedet

Partimedlem Nguyen Duy Ha, styreleder i SBI Joint Stock Company i Phuong Lieu-distriktet i Bac Ninh -provinsen, ble beæret over å bli tatt opp i partiet 24. juni 2024. Foto: Thai Hung/VNA

I strømmen av dyp integrasjon, i næringslivet som en «slagmark», er forretningsmenn som er villige til å holde fast ved partiets idealer virkelig verdifulle. De etablerte partiorganisasjoner i sine bedrifter for å holde «partiflammen» skinnende på veien til legitim, human og bærekraftig berikelse. Typiske eksempler er partimedlemmer og forretningsmenn Tran Van Thu, styreleder og daglig leder i Dai Tan Company (LLC) og Nguyen Duy Ha, styreleder i SBI Joint Stock Company, begge i Bac Ninh-provinsen.

Fra slagmarken til markedet – Bekreftelse av et partimedlems mot

Dai Tan Company Party Cell ble etablert i 1998 i Que Vo II industripark og er en av de første ikke-statlige partiorganisasjonene i Bac Ninh. Grunnleggeren og particellens sekretær gjennom 22 år er partimedlemmet, veteranen Tran Van Thu, styreleder og generaldirektør i selskapet.

Herr Thu ble født i 1953 i keramikklandsbyen Phu Lang, ved bredden av Cau-elven. I 1971 vervet han seg til hæren, kjørte Truong Son-brannlinjen, deltok i mange store felttog som Phuoc Long, Tay Nguyen og den historiske Ho Chi Minh -felttoget. Etter landets gjenforening fortsatte han å kjempe for å beskytte den sørvestlige grensen, og utførte internasjonale tjenester i Laos og Kambodsja. Etter å ha vært gjennom tre slagmarker B, C og K, ble han i 1988 tatt opp i partiet og avskjediget i 1993.

Da han kom hjem, fortsatte soldaten på den økonomiske fronten. Hans begrensede pensjon og noen få mål med rismarker gjorde det vanskelig for ham og kona å oppdra fire barn. Å utvikle familieøkonomien ble en utfordring for soldatens mot og partimedlemmenes intelligens. Det var det første året partiet vårt tillot partimedlemmer å utvikle private økonomiske aktiviteter.

Herr Thu startet med det tradisjonelle keramikkyrket. Med flid og akkumulering etablerte han Que Vo Transport Cooperative i 1997. I 1998 ble den kooperative particellen født – den første private økonomiske modellen med en particelle i lokalområdet. Herr Thu sa: «Jeg etablerte particellen for å drive forretninger i samsvar med partiets retningslinjer, statens politikk og lover; for å utvikle økonomien, men samtidig opprettholde etikk, sosialt ansvar og en ånd av å tjene hjemlandet og landet.»

Particellen blir virkelig den politiske kjernen, som styrer alle virksomhetens aktiviteter. Fra innkjøp av kjøretøy, åpning av ruter og signering av kontrakter, alt diskuteres demokratisk i particellen, noe som sikrer både økonomisk effektivitet og partiets retning.

Kooperativet med de første 13 bilene bygde gradvis opp kundenes tillit. I 2003 ble Que Vo Transport Cooperative omdannet til Dai Tan Company (LLC). I 2015 flyttet selskapet hovedkvarteret til Que Vo II industripark med synkron infrastruktur... For tiden har selskapet 150 kjøretøy av alle slag, og er blitt et profesjonelt merke for transport av varer og turister, en partner for mange store bedrifter som Samsung, Vinamilk, Unilever, Vifon...

Mens selskapets omsetning nådde 30 milliarder VND i 2009, var omsetningen i 2019 på over 141 milliarder VND. Og fra 2020 til nå har selskapet opprettholdt en skattebetaling til staten på 3 til 4 milliarder VND/år; skapt arbeidsplasser for 200 arbeidere med en gjennomsnittslønn på 15 millioner VND/person/måned; hvert år bruker selskapet omtrent 600 til 700 millioner VND på humanitære og veldedige aktiviteter.

Selskapet har mottatt mange fortjenstbevis fra Finansdepartementet og Folkekomiteen i Bac Ninh-provinsen. Tran Van Thu ble tildelt arbeidsmedaljen av tredje klasse i 2021 og den 23. oktober 2025 ble han tildelt arbeidsmedaljen av andre klasse.

Disse edle prisene anerkjenner de positive bidragene fra forretningsmenn og partimedlemmer til landets sosioøkonomiske utvikling, og sikrer sosial trygghet og humanitær veldedighet.

Å holde «festilden» i gang vil føre bedrifter langt

På utviklingsreisen er particellen og partimedlemmet – forretningsmannen Tran Van Thu – den åndelige støtten, orienteringen og motivasjonen for Dai Tan Company til å overvinne utfordringer og vokse bærekraftig.

Herr Thu hevdet: «Utfordringer og vanskeligheter finnes alltid. Så lenge du forblir standhaftig som soldat og partimedlem, vil din ære aldri gå tapt, fordi din ære er knyttet til bedriftens omdømme. Kundetilfredshet er din suksess.»

«Det viktigste er å gjøre en god jobb med ideologisk arbeid for å opprettholde «partiets ild», å diskutere demokratisk, å lytte, å spre til alle at de fastsatte målene er riktige, å implementere dem enstemmig, å opprettholde disiplin, samfunnsansvar og å drive forretning i samsvar med loven er grunnlaget for langsiktig forretningsutvikling», la Thu til.

Som particellesekretær fokuserer Thu alltid på partiutviklingsarbeid. Fra å ha fire opprinnelige partimedlemmer har particellen nå 20 partimedlemmer, hvorav mange har vokst opp og innehar nøkkelstillinger i selskapet. Et typisk eksempel er partimedlem Nguyen Hong Hai, som gikk fra teknisk stab til assisterende generaldirektør og ble valgt til particellesekretær i 2019.

Overføringen av rollen som partileder forklares av Tran Van Thu som «Hvis du vil gå fort, gå alene. Hvis du vil komme langt, må du gå sammen. Bedrifter som ønsker å utvikle seg, må ha et tillitsfullt samarbeid og gradvis overføres til den yngre generasjonen, fordi de vil bli fremtidens ledere.»

Med forventning om å bli avvist, har particellesekretær Nguyen Hong Hai brakt ungdommelig energi med innovasjoner og kreativitet for å effektivt tjene partiets arbeid og selskapets drift. Som en transportenhet må noen partimedlemmer ofte dra på forretningsreiser, noe som gjør det vanskelig å samles til particelleaktiviteter. Dai Tan particelle er fleksibel i sine aktiviteter, og kombinerer direkte og online aktiviteter for å passe til transportens egenskaper. Samtidig er den kjernen i innovasjon, og fremmer tekniske initiativer som "hydraulisk invertert brett" for å bidra til å spare kostnader, øke produktiviteten og sikre arbeidssikkerhet. Bedriften er også pioner innen digital transformasjon, utstyrer flåten med AI-kameraer og bruker leveringsprogramvare for å administrere driftsprosessen på en transparent måte.

For tiden fortsetter Dai Tan Company å utvide virksomheten sin og forbereder seg på å sette i drift et kommersielt serviceområde, kontor, lager og logistikk på et nytt område i Dao Vien-distriktet med et areal på over 4 hektar.

I løpet av de siste 27 årene har particellen til Dai Tan Company alltid utført sine oppgaver godt og utmerket; det er en modell for partiorganisasjonen i den ikke-statlige sektoren. «Foretakets suksess bekrefter at particellen er det politiske hjertet, og partimedlemmene er eksemplariske flagg», bekreftet sekretæren i Phu Lang kommunes partikomité, Nguyen The Phiet.

Å bygge partiorganisasjonen – å gi vinger til store ambisjoner

Forretningsmannen Nguyen Duy Ha, styreleder i SBI Joint Stock Company, startet også sin virksomhet i 2010 med en rekke utfordringer, og han bar også «festflammen». «Med lite kapital og begrensede menneskelige ressurser startet jeg og markedsførte hver bedrift direkte. Det var utfordringen som hjalp meg å innse: Hvis du ikke tør å innovere, ikke tør å gå videre, kan du ikke skape andre verdier», delte Ha.

Med sitt mot og sin pionerånd oppnådde han gradvis suksess; i 2016 ble han hedret som en av de 10 beste unge vietnamesiske gründerne – en milepæl som åpnet et nytt utviklingstrinn for SBI.

Gjennom hele karriereveien viet Ha seg og strebet etter å bli med i partiet med den ungdommelige ambisjonen om å «bli med i partiet for å praktisere og modnes i bevissthet, disiplin og etikk». På grunn av arbeidets art med å tilby logistikktjenester, søkte han ofte partnere langt hjemmefra, så det var også vanskelig for Ha å strebe etter å bli med i partiet. I april 2022, da selskapet oppfylte vilkårene for å opprette en particelle, fridde han til den kompetente myndigheten og ble godkjent. «24. juni 2024 ble jeg tatt opp i partiet, et historisk øyeblikk, en anerkjennelse av 12 års vedvarende innsats», sa han følelsesladet.

Kamerat Nguyen Van Trieu, sekretær for particellen i SBI Company, sa: «Kamerat Ha viser alltid sine ambisjoner og sin tro på partiets idealer. Som partimedlem og bedriftseier skaper kamerat Ha gunstige forhold for particellens drift; respekterer alltid kollektivet, oppmuntrer particellen til å fremme og forstå partiets politikk og statlige lover grundig; diskuterer og bidrar med ideer for å bygge resolusjoner om produksjon og forretningsledelse, bygger strategier for bærekraftig utvikling og fungerer som en bro for å løse arbeidernes tanker og ambisjoner.»

Med partiets ledelse, fra starten med bare 2 ansatte, har SBI nå mer enn 250 ansatte, 200 transportkjøretøyer, og tilbyr innenlandske og internasjonale logistikktjenester til mange store partnere som Canon, Foxconn, Luxshare-ICT... Med slagordet «omsorg utover forventninger», streber SBI etter å bli en av de ledende leverandørene av transport, forsyningskjedehåndtering og logistikktjenester i Vietnam, og har et merke på verdensmarkedet. SBI-sjefen sa også at han begynner å samarbeide med store rederier i verden for å betjene varer i det vietnamesiske markedet og det globale import-eksportmarkedet.

Som visepresident i Vietnam Young Entrepreneurs Investment and Startup Club og president i Bac Ninh-provinsens biltransportforening, fortsetter partimedlem Nguyen Duy Ha å fremme rollen med å koble bedrifter med partikomiteer og myndigheter, spre ånden til "gründere som leder entreprenører", og bygge et sammenhengende, humant og utviklende næringsliv.

Historiene til Tran Van Thu og Nguyen Duy Ha er to deler av den samme strømmen – strømmen av forretningsmenn som bærer «partiets ild». Den ene pleide å kjøre bil midt i den brennende Truong Son-fjellkjeden, og har nå fortsatt en stødig hånd på rattet i næringslivet. Den ene startet en bedrift i 4.0-æraen og bringer vietnamesisk transport og logistikk til verden. To generasjoner deler den samme troen og idealet om å «holde partiets ild i live, bygge forretningsetikk og bygge en bærekraftig karriere».

Leksjon 2: Målinger av bærekraftig utvikling

Kilde: https://baotintuc.vn/thoi-su/hat-nhan-chinh-tri-trong-phat-trien-kinh-te-o-bac-ninh-bai-1-doanh-nhan-giu-lua-dang-tren-thuong-truong-20251031081638776.htm