Styrking av yngre ansatte på grasrotnivå etter fusjonen

Nylig har Thai Nguyen-provinsen raskt utplassert en ordning med kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte etter å ha slått sammen administrative enheter, for å sikre riktige prosedyrer og samsvar med virkeligheten.

Tjenestemenn i Phan Dinh Phung-distriktet støtter og veileder folk i å utføre administrative prosedyrer.

Fra 1. juli til 15. september mobiliserte, mottok og utlånte hele provinsen 193 kadrer, tjenestemenn og offentlig ansatte. Mer spesifikt var det 3 tilfeller av mobilisering og mottakelse mellom etater og enheter på provinsielt nivå; 54 tilfeller fra provinsen til kommunen; 2 tilfeller fra kommunen til provinsen; 103 tilfeller mellom enheter på kommunenivå; og 31 tilfeller av utlån av tjenestemenn for å ta på seg stillinger som tjenestemenn på kommunenivå.

Ordningen har bidratt til gradvis å overvinne situasjonen med overskudd og mangel, og konsolidere organisasjonsapparatet i kommuner og bydeler som ikke har nok personale eller struktur i henhold til regelverket.

Gjennom denne aktiviteten har mange unge kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte med faglige kvalifikasjoner og praktisk kapasitet blitt styrket på grasrotnivå, noe som skaper forutsetninger for opplæring og vekst; samtidig som det supplerer ressurser for lokalsamfunn, og bidrar til å forbedre den operative effektiviteten til grasrotforvaltningssystemet.

Kilde: https://baothainguyen.vn/tin-moi/202509/tang-cuong-can-bo-tre-ve-co-so-sau-sap-nhap-7301e5f/