Økt desentralisering vil føre til en bedre løsning på forholdet mellom partiet og regjeringen.

Om morgenen 23. oktober holdt den 17. eksekutivkomiteen i Hanoi bypartikomité sitt 19. møte for å behandle mange viktige saker. Medlem av politbyrået og sekretær for Hanoi bypartikomité, Bui Thi Minh Hoai, ledet møtet.

Konferansen var medformanne av sentralkomitémedlem og visesekretær i Hanoi-partikomiteen, Nguyen Thi Tuyen; sentralkomitémedlem, visesekretær i Hanoi-partikomiteen og leder av Hanoi-folkekomiteen, Tran Sy Thanh; visesekretær i Hanoi-partikomiteen og leder av Hanoi-folkerådet, Nguyen Ngoc Tuan; og visesekretær i Hanoi-partikomiteen, Nguyen Van Phong.

På konferansen deltok representanter fra sentrale partiorganer; medlemmer av den stående komiteen i bypartikomiteen; den stående komiteen i byens folkeråd og folkekomiteen; ledere av partikomiteer og bypartikomiteens kontor; medlemmer av bypartikomiteen; ledere av avdelinger, etater, distrikter, byer og partikomiteer direkte underlagt bypartikomiteen …

Lederne i Hanoi by ledet det 19. møtet i eksekutivkomiteen for Hanoi bys partikomité, 17. periode.

Forslag til endringer i forretningsordenen for byfestkomiteen.

På konferansen presenterte Vu Duc Bao, medlem av den stående komiteen i bypartikomiteen og lederen for bypartikomiteens organisasjonsavdeling, bypartikomiteens rapport om: (1) Utfylling og endring av arbeidsreglementet for bypartikomiteen, den stående komiteen i bypartikomiteen og den stående komiteen i bypartikomiteen for den 17. perioden; (2) Utfylling og endring av forskrift nr. 12-QD/TU datert 8. mai 2023 fra Hanoi bypartikomité om «Forvaltning av kadrer, desentralisering av kadreledelse og utnevnelse og nominasjon av kandidater til kadrer».

Rapporten slår tydelig fast behovet for å endre og supplere byfestkomiteens arbeidsreglement nr. 09-QC/TU; prinsippene og formene for endring og supplerende arbeidsreglement nr. 09-QC/TU; og foreslår spesifikke endringer for følgende områder: sosioøkonomiske saker; planlegging; investering; og plikter og fullmakter for medlemmene av byfestkomiteens faste komité.

Medlem av den stående komiteen i bypartikomiteen, leder for bypartikomiteens organisasjonsavdeling, Vu Duc Bao, presenterte rapporten.

Samtidig foreslår forslaget å oppheve flere bestemmelser knyttet til arbeidsreglementet, inkludert: at den stående komiteen i byfestkomiteen skal avgjøre studie- og arbeidsreiser innenlands og utenlands for tjenestemenn under ledelse av den stående komiteen i byfestkomiteen (som er delegert til visesekretærene i byfestkomiteen som foreslått i forslaget).

I forslaget om å endre forskrift nr. 12-QD/TU datert 8. mai 2023 fra Hanoi bypartikomité om «Personalstyring, desentralisering av personalstyring og utnevnelse og nominasjon av kandidater», foreslo bypartikomiteens stående komité også endringer og tillegg til følgende innhold: Desentralisering av personalstyring for medlemmer av bypartikomiteens stående komité; prosedyrer for å be om godkjenning av personalarbeid for stillinger under ledelse av bypartikomiteens stående komité; prosedyrer for nominasjon av personell innenfor organisasjonen…

Nestleder i bypartikomiteen og leder av byens folkekomité, Tran Sy Thanh, ledet diskusjonsøkten.

Øk proaktiviteten i problemløsning.

På konferansen ble det gitt stor takk til meningene om det seriøse og høykvalitets forberedende arbeidet til den stående komiteen i bypartikomiteen, og det var generell enighet og sterk konsensus om «Tillegg og endring av arbeidsreglementet for bypartikomiteen, den stående komiteen i bypartikomiteen og den stående komiteen i bypartikomiteen for den 17. perioden» og endringen av forskrift nr. 12-QĐ/TU datert 8. mai 2023 fra Hanoi bypartikomité om «Ledelse av kadrer, desentralisering av kadreledelse og utnevnelse og nominasjon av kandidater til stillinger».

I sin meningsuttalelse på konferansen uttalte sekretæren for Hai Ba Trung-distriktets partikomité, Nguyen Van Nam, at endringen og tilleggene til bypartikomiteens arbeidsreglement og forskrift nr. 12-QD/TU er i tråd med virkeligheten, øker desentralisering, ansvar og myndighet, og løser forholdet mellom partiet og regjeringen bedre.

Sekretæren i Son Tay City Party Committee, Tran Anh Tuan, satte stor pris på den grundige og høykvalitets utarbeidelsen av utkastet og uttrykte sterk enighet med innholdet i de reviderte forskriftene og forskrift nr. 12-QD/TU. Dette bidrar til å minimere administrative prosedyrer og øke proaktiviteten i håndteringen av arbeidet.

Ifølge Nguyen Van Nam, sekretær for Hai Ba Trung-distriktets partikomité, er endringene og tilleggene til bypartikomiteens arbeidsreglement og forskrift nr. 12-QD/TU i tråd med dagens realiteter.

I sine avsluttende bemerkninger på konferansen, angående endring og tillegg til arbeidsreglementet for den 17. Hanoi bypartikomité og forskriftene om personalledelse, desentralisering av personalledelse og utnevnelse og nominasjon av kandidater, understreket Hanoi bypartisekretær Bui Thi Minh Hoai at partikomiteen enstemmig var enige om de foreslåtte endringene og tilleggene til arbeidsreglementet for eksekutivkomiteen som ble presentert av den stående komiteen i bypartikomiteen på konferansen, samt noen verdifulle bidrag og forslag fra delegatene.

De foreslåtte endringene i arbeidsreglementet sikrer prinsippet om omfattende partiledelse uten å blande seg inn i eller erstatte regjeringen, overholder partiforskrifter og statlige lover, samtidig som de fremmer rimelig desentralisering og delegering av myndighet, tydelig definerer oppgaver, fullmakter og jurisdiksjon for hvert nivå; og fullstendig oppdaterer regelverket i nye parti- og statsdokumenter angående relaterte saker.

Sekretæren i Son Tay City Party Committee, Tran Anh Tuan, satte stor pris på den grundige og høykvalitets utarbeidelsen av utkastet og uttrykte sterk enighet med innholdet i de reviderte forskriftene og forskrift nr. 12-QD/TU.

Ifølge bypartiets sekretær fokuserer de foreslåtte endringene og tilleggene til forskriftene også på å justere prosesser og prosedyrer for å sikre effektivitet og produktivitet, unngå å kaste bort tid og ressurser, øke proaktiviteten i håndteringen av byens saker, overvinne noen mangler i implementeringen av arbeidsforskriftene og styrke inspeksjon og tilsyn med implementeringsprosessen.

Bypartikomiteen ble enstemmig enige om formatet for utstedelse av dokumentet som en beslutning fra bypartikomiteen om endring og tillegg av noe innhold i bypartikomiteens arbeidsforskrift nr. 09-QC/TU; og samtidig endring og tillegg av noen artikler og klausuler i forskrift nr. 12-QĐ/TU om kaderstyring, desentralisering av kaderstyring og utnevnelse og nominasjon av kandidater for å sikre konsistens og ensartethet mellom bypartikomiteens forskrifter og regler.

Kilde: https://kinhtedothi.vn/tang-phan-cap-giai-quyet-tot-hon-moi-quan-he-giua-dang-va-chinh-quyen.html