Generalsekretær deltar på nasjonalkonferanse for å gjennomgå partibygging og organisasjonsarbeid i 2024

Ifølge rapporten fra konferansen fullførte hele sektoren for partibyggingsorganisasjoner i 2024 en stor mengde arbeid, særlig proaktiv rådgivning om omfattende, synkron og effektiv implementering av viktige oppgaver.

GeneralsekretærTo Lam deltar på den nasjonale konferansen for å gjennomgå arbeidet med partibygging og -organisering i 2024 og fordele oppgaver for 2025 (Foto: Thong Nhat/VNA).

Om morgenen 16. desember holdt den sentrale organiseringskomiteen en nasjonal konferanse i Hanoi for å gjennomgå partioppbyggingsarbeidet i 2024 og distribuere oppgaver for 2025 online til forbindelsespunkter over hele landet. Generalsekretær To Lam deltok og holdt en tale på konferansen. Politbyråmedlem , sekretær for partiets sentralkomité, leder for den sentrale organiseringskomiteen Le Minh Hung og nestledere for den sentrale organiseringskomiteen ledet konferansen. Politbyråmedlemmer, sekretærer for partiets sentralkomité: leder for den sentrale interne komiteen Phan Dinh Trac, leder for sentralkomiteen til Vietnams fedrelandsfront Do Van Chien; medlemmer av partiets sentralkomité, ledere for sentrale avdelinger, departementer og avdelinger deltok på konferansen. Ifølge rapporten fra konferansen fullførte hele partibyggingssektoren i 2024 en stor mengde arbeid, særlig proaktiv rådgivning om omfattende, synkron og effektiv implementering av nøkkeloppgaver og utstedelse av mange resolusjoner, direktiver, konklusjoner, forskrifter og vedtekter for å spesifisere de 10 oppgavene for partibygging, 3 nøkkeloppgaver og 3 banebrytende løsninger fastsatt av den 13. nasjonale partikongressen; synkron organisering av implementeringen av alle aspekter av partibyggingsarbeidet fra sentralt til grasrotnivå. Siden begynnelsen av perioden har den sentrale eksekutivkomiteen, politbyrået og sekretariatet sendt inn 79 prosjekter og oppgaver til den sentrale eksekutivkomiteen, og gitt råd om utstedelse av 72 dokumenter, noe som bidrar til ferdigstillelsen av partiets forskrifter om partibyggingsarbeid. I tillegg har hele sektoren også aktivt gitt råd om forberedelsesarbeidet til partikongresser på alle nivåer frem mot den 14. nasjonale partikongressen, og sikret synkronisering og helhetlighet når det gjelder innhold, personell, organisering og tjenesteyting for kongressen.

Konferansescene (Foto: VNA).

Hele bransjen implementerte synkront og effektivt personalarbeid og bygde opp en kontingent av kadrer i forbindelse med forberedelsen av personell til partikongresser på alle nivåer. Gjorde råd om institusjonalisering og konkretisering av mange retningslinjer, prinsipper og løsninger for personalarbeid gjennom forskrifter, regler og prosedyrer for å sikre mer synkronisering, demokrati, åpenhet og strenghet. Kvaliteten på kaderplanleggingen ble forbedret. Det var mange innovasjoner i rotasjonen av kadrer; mer oppmerksomhet ble viet til opplæring, fremme og oppdatere ny kunnskap i henhold til standarder for stillingstitler og stillinger, nær kravene til oppgavene. Kaderpolitikken ble fullstendig og raskt implementert. Det var mange innovasjoner i utvelgelsen, organiseringen, bruken og utnevnelsen av kadrer, og introduksjonen av kandidater til lederstillinger på alle nivåer; rettidig avskjedigelse og erstatning av disiplinerte kadrer, de med begrenset kapasitet og redusert prestisje i henhold til mottoet "noen inn, noen ut"; "noen opp, noen ned". Arbeidet med kaderledelsen blir stadig mer disiplinert og strengt, med strammere disiplin, fremmende ansvar og maktkontroll. Arbeidet med intern politisk beskyttelse utføres seriøst og effektivt, og bidrar til å beskytte regimet og sikre politisk sikkerhet. Rettidig rådgivning om fullføring av viktige lederstillinger i partiet, staten, etater og enheter med strenge, demokratiske, objektive og regulerte prosesser og metoder, riktige personer, riktige jobber, tydelig bekreftelse av standhaftig politisk vilje, standhaftighet, solidaritet, visdom, intelligens og høy enhet i politbyrået, sekretariatet og den sentrale eksekutivkomiteen. Hele sektoren har gitt råd om organisering og implementering av drastiske, aktive, omfattende og effektive resolusjoner om partibygging og -korreksjon, og bygging av det politiske systemet; Spesielt, raskt råd om tidlig sammendrag av resolusjon nr. 18-NQ/TW fra den sentrale eksekutivkomiteen, omorganisering av organisasjonsapparatet, effektivisering av lønnssystemet knyttet til omstrukturering av teamet av kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte med størst mulig hastverk og besluttsomhet, og skaping av høy enighet og enhet blant kadrer og partimedlemmer, fra sentralt til lokalt nivå. Gjennomgang, supplering og perfeksjonering av funksjoner, oppgaver, fullmakter, arbeidsforhold; styrking av desentralisering og delegering av makt sammen med inspeksjon, tilsyn og kontroll av makt. Arbeidet med å konsolidere og bygge opp grasrotorganisasjoner i partiene og forbedre kvaliteten på partimedlemmene har fått oppmerksomhet og retning, og oppnådd noen positive resultater. Arbeidet med å utvikle nye partimedlemmer har oppnådd positive resultater; den årlige utviklingen av nye partimedlemmer på landsbasis når i utgangspunktet 3 % av det totale antallet partimedlemmer. Lederkapasiteten og kampstyrken til grasrotorganisasjonene i partiene har blitt forbedret. Fokus på å bygge en kontingent av kadrer og partimedlemmer i sektoren for partibyggingsorganisasjoner som er standhaftige i politisk ideologi, har gode moralske egenskaper, en seriøs og vitenskapelig arbeidsstil, som oppfyller kravene i den nye perioden. Aktivt innovere metoder, stiler, arbeidsprosedyrer og væremåter; koordinere og gi råd om implementering av oppgaver for å oppnå positive, kvalitetsmessige og effektive resultater. Basert på de oppnådde resultatene og ut fra virkeligheten stilles det høyere krav til arbeidet med partibygging, bygging av det politiske systemet, forberedelse av landet til å gå inn i en ny æra, en æra med nasjonal vekst, neste år og den påfølgende perioden. Hele sektoren for partibygging er fast bestemt på å fortsette å innovere, gjøre en innsats og være svært besluttsom for å fullføre 10 grupper med oppgaver, løsninger og 3 strategiske banebrytende løsninger for partibyggingsarbeid i resolusjonen fra den 13. nasjonale partikongressen. Hele sektoren fokuserer spesielt på å gi råd om utvikling og implementering av arbeidsprogrammet for 2025 for å sikre fremgang og kvalitet i forbindelse med forberedelse og vellykket organisering av partikongresser på alle nivåer frem mot den 14. nasjonale partikongressen; styrke intern politisk beskyttelse, fremme propaganda, oppsummere praksis og vitenskapelig forskning på partiorganisasjon og -bygging med den konsekvente ånden om å fortsette å bygge en ren og sterk partiorganisasjon og byggesektor. I sine taler på konferansen delte mange delegater praktiske erfaringer med partibyggingsarbeid på lokaliteter, i departementer og avdelinger. Delegatene understreket viktigheten av å bygge en kontingent av kadrer som driver med partiorganisering og bygger arbeid med standhaftig politisk vilje, øke bevisstheten om selvopplæring i egenskaper, etikk, å være eksemplarisk, objektiv, upartisk, kompetent og å oppfylle kravene til oppgaven.../.

Ifølge www.vietnamplus.vn

Dantri.com.vn

Kilde: https://dantri.com.vn/xa-hoi/tong-bi-thu-du-hoi-nghi-toan-quoc-tong-ket-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-2024-20241216124300683.htm