Stały Komitet Partyjny Komitetu Centralnych Agencji współpracował z Komitetem Wykonawczym i Komitetem Partyjnym Komitetu Etnicznego.

W spotkaniu uczestniczyli również przedstawiciele kierownictwa agencji doradczych wspierających Komitet Partii Agencji Centralnych; członkowie Komitetu Wykonawczego Partii, wiceministrowie, wiceprzewodniczący Komitetu Mniejszości Etnicznych: Y Vinh Tor, Nong Thi Ha; członkowie Komitetu Wykonawczego, Stałego Komitetu Partii i Komitetu Mniejszości Etnicznych.

Towarzyszka Hau A Lenh pełni funkcję sekretarza partii w Komitecie Etnicznym.

W ramach programu roboczego Stały Komitet Partii Komitetu Bloku ogłosił decyzję o powołaniu towarzysza Hau A Lenha, ministra, przewodniczącego Komitetu Mniejszości Narodowościowych, do udziału w Komitecie Wykonawczym Stałego Komitetu Partii Komitetu Mniejszości Narodowościowych i pełnienia funkcji sekretarza Komitetu Partii Komitetu Mniejszości Narodowościowych.

Przedstawiając decyzję i składając gratulacje towarzyszce Hau A Lenh, sekretarz komitetu partyjnego Bloku Agencji Centralnych Nguyen Van The podkreślił: Dzisiejsze wydarzenie spotkało się z dużym zaufaniem komitetów partyjnych wszystkich szczebli, w tym komitetu partyjnego Bloku, przy wyborze towarzyszki Hau A Lenh na stanowisko sekretarza komitetu partyjnego Centralnego Komitetu Mniejszości Etnicznych, co jest dowodem zaufania członków Partii i komitetów kierowniczych; potwierdzeniem zdolności, kwalifikacji, wyników pracy i wkładu towarzyszki Hau A Lenh.

Towarzysz Nguyen Van The uważa, że ​​towarzysz Hau A Lenh, pełniąc funkcję członka Komitetu Centralnego Partii, członka Komitetu Wykonawczego Partii Bloku, sekretarza Komitetu Partii ds. Mniejszości Etnicznych, ministra, przewodniczącego oraz korzystając ze swojego doświadczenia zawodowego, będzie nadal promował swoje mocne strony i nadal kierował Komitetem ds. Mniejszości Etnicznych, aby z powodzeniem wykonywać wszystkie powierzone mu zadania; będzie kontynuował budowę zjednoczonej organizacji partyjnej, usprawniał prace nad budową partii oraz budował coraz czystszą i silniejszą organizację partyjną.

Przemawiając po otrzymaniu decyzji, towarzysz Hau A. Lenh podziękował towarzyszom z Komitetu Stałego, Komitetu Wykonawczego Komitetu Partii Agencji Centralnych oraz Komitetu Stałego, Komitetu Wykonawczego Komitetu Partii Agencji UBDT za zaufanie i powołanie go do Komitetu Wykonawczego, Komitetu Stałego i objęcia stanowiska Sekretarza Komitetu Partii Agencji UBDT. Jest to nowe zadanie, z określonymi obowiązkami. Obiecał on wypełniać wszystkie obowiązki i zadania na swoich stanowiskach roboczych, w pełni realizując politykę i rezolucje Partii, Komitetu Partii Agencji Centralnych oraz Komitetu Partii Agencji UBDT.

Przechodząc do omówienia treści sesji roboczej, przedstawiciele Stałego Komitetu i Komitetu Wykonawczego Partii agencji UBDT złożyli Delegacji Roboczej Komitetu Partii Agencji Centralnych sprawozdania z wyników prac nad budową partii w pierwszych 9 miesiącach roku oraz kluczowych zadań Komitetu Partii agencji UBDT na ostatnie 3 miesiące 2024 roku.

W związku z tym w pierwszych 9 miesiącach 2024 r. Komitet Partyjny Komitetu ds. Mniejszości Etnicznych ściśle współpracował z Komitetem Wykonawczym Partii, aby ściśle śledzić uchwały i wnioski Komitetu Centralnego, Zgromadzenia Narodowego i rządu dotyczące kwestii etnicznych; skupiając się na kierowaniu powiązanymi organizacjami partyjnymi, departamentami i jednostkami w celu dobrego wykonywania zadań politycznych agencji, koncentrując się na Programie działań wdrażającym Uchwałę Rządu nr 01/NQ-CP z dnia 5 stycznia 2024 r.; Narodowym Programie Docelowym Rozwoju Społeczno-Gospodarczego Mniejszości Etnicznych i Obszarów Górskich na lata 2021–2025 oraz wdrażaniu programów i projektów zleconych przez Rząd.

Komitet Wykonawczy i Komitet Stały są zawsze zjednoczone, ujednolicone, ściśle wdrażają regulaminy pracy, stopniowo wprowadzają innowacje w metodach pracy; koncentrują się na przewodzeniu i kierowaniu podległymi organizacjami partyjnymi, kadrami, członkami partii i organizacjami masowymi w agencji, aby dobrze wykonywali powierzone im zadania polityczne; koncentrują się na kierowaniu pracami kontrolnymi i nadzorczymi w Komitecie Partii, od którego wyników prac kontrolnych i nadzorczych pochodzi wiele pozytywnych zmian, przyczyniając się do dobrej realizacji planu kontroli i nadzoru opracowanego przez Komitet Partii i Komisję Inspekcyjną Komitetu Partii.

Komitety partyjne powiązanych organizacji partyjnych skutecznie rozwijały kierowniczą rolę organizacji partyjnej, ściśle współpracując z kierownikami departamentów i jednostek przy kierowaniu i realizacji zadań zawodowych zgodnie z przydzielonymi funkcjami i zadaniami; zadania były realizowane szybko zgodnie z wytycznymi komitetów partyjnych danej agencji oraz dyrektywami i rezolucjami Partii.

Jeśli chodzi o sytuację ideologiczną kadr i członków partii, zdecydowana większość członków Komitetu Partii ma zdecydowaną postawę ideologiczną, jest pewna swojej pracy, zawsze kieruje się duchem solidarności i jedności, pokonuje trudności i dobrze wywiązuje się z powierzonych zadań; ściśle przestrzega wytycznych i polityki Partii oraz polityki i prawa państwa. Do tej pory nie było żadnego członka partii, który uległby degradacji ideologicznej, moralnej lub życiowej; ani nie wykazywał oznak „samoewolucji” lub „samoprzemiany”.

W sprawozdaniu otwarcie wskazano także ograniczenia, takie jak: kierownictwo i kierownictwo organizacji partyjnych oraz członków partii w zakresie doradztwa przy realizacji szeregu projektów i zadań nie zapewniły postępu; konkretyzacja programów i planów pracy na rok 2024 komitetów partyjnych i agencji w szeregu organizacji partyjnych jest nadal powolna; prace kontrolne i nadzorcze w pierwszych 9 miesiącach roku są nadal powolne w porównaniu z planem; komitet partyjny nie zorganizował konferencji dialogowej między sekretarzem komitetu partyjnego, kierownikami departamentów i jednostek z kadrami, członkami partii, urzędnikami, pracownikami sektora publicznego, robotnikami itp.

Jednocześnie w sprawozdaniu Komitetu Partyjnego ds. Mniejszości Narodowościowych przeanalizowano przyczyny ograniczeń, zaproponowano rozwiązania mające na celu ich przezwyciężenie oraz wskazano najważniejsze zadania, które należy zrealizować w ciągu ostatnich 3 miesięcy roku, z zastrzeżeniem, że zadania te należy zrealizować zgodnie z planem ustalonym na rok 2024.

Na sesji roboczej przemawiał towarzysz Hau A Lenh, członek Komitetu Centralnego Partii, sekretarz Komitetu Partii, minister, przewodniczący Komitetu Mniejszości Etnicznych.

Wyniki są w pełni zasłużone.

Po wysłuchaniu sprawozdań, przedstawiciele agencji wspierających Komitet Partii w Agencjach Centralnych docenili ścisłą i sprawną koordynację między Komitetem Wykonawczym Partii a Komitetem Partii ds. Mniejszości Etnicznych w pracach nad budową partii w ciągu ostatnich 9 miesięcy. Opinie wskazywały, że prace sprawozdawcze, realizacja zadań finansowych i pobieranie składek partyjnych były w pełni skoordynowane; działalność Związku Młodzieży Komitetu Mniejszości Etnicznych w ministerstwach i oddziałach uległa wielu usprawnieniom, co zostało dostrzeżone i wysoko ocenione przez inne delegacje.

Działania masowego mobilizowania Komitetu Partii ds. Mniejszości Etnicznych zostały skutecznie wdrożone, skonkretyzowane poprzez wdrożenie wielu polityk dotyczących mniejszości etnicznych i obszarów górskich, mających na celu wspieranie rozwoju tych obszarów. Demokratyczne regulacje na poziomie oddolnym zostały dobrze wdrożone; praca kadrowa była regularnie usprawniana, przydzielano konkretne zadania, a wdrażanie było bardzo skuteczne. Co roku sporządzane jest jasne podsumowanie i ocena, co zapewnia przestrzeganie praw urzędników i pracowników sektora publicznego; zapobiegano degradacji i naruszeniom; zwrócono uwagę na kierownictwo działań organizacji masowych; należy bardziej zdecydowanie wdrożyć działania kontrolne i nadzorcze…

Oprócz wyrażenia zgody i uznania wyników osiągniętych przez Komitet Partyjny Komitetu Mniejszości Narodowościowych, w niektórych opiniach zaproponowano również dodatkowe rozwiązania mające na celu usunięcie ograniczeń; zawarto także opinie na temat rozwoju modelu organizacji partyjnej Komitetu Mniejszości Narodowościowych w obecnych warunkach.

Scena sesji roboczej

Organizacja partyjna Komitetu Mniejszości Narodowościowych nadal wymaga uwagi.

Przemawiając na spotkaniu, towarzysz Hau A Lenh wysłuchał opinii delegatów, a jednocześnie omówił i wyraził swoje obawy i sugestie dotyczące udoskonalenia modelu organizacji partyjnej Komitetu Mniejszości Etnicznych. Spodziewał się on przejścia od modelu organizacji partyjnej opartej na zasadach oddolnych do modelu organizacji partyjnej opartej na zasadach oddolnych, aby ułatwić organizację działań. Zaproponował w ten sposób plan powołania zastępcy sekretarza partii odpowiedzialnego za prace partyjne.

Jeśli chodzi o kwestię, czy organizacje partyjne w szkołach specjalistycznych mają podlegać Komitetowi Partyjnemu ds. Mniejszości Etnicznych, czy też nie, towarzysz Hau A Lenh zaproponował, aby w najbliższym czasie Komitet ds. Mniejszości Etnicznych przeprowadził ankietę, zebrał opinie od wszystkich partii i dokonał bardziej szczegółowej oceny.

Sekretarz partii Hau A Lenh zaproponowała również Stałemu Komitetowi Partii Bloku szereg treści dotyczących prac przygotowawczych do nowego Zjazdu Partii Komitetu Mniejszości Narodowościowych, w tym rozważenie, jeśli Komitet Partii Mniejszości Narodowościowych zarejestruje się w celu zorganizowania modelowego Zjazdu i wybrania na nim sekretarza; uzgodnienie treści dotyczących organizacji dialogów między liderami agencji a kadrami, urzędnikami państwowymi, pracownikami sektora publicznego i robotnikami dwa razy w roku.

Komitet Wykonawczy Partii Wietnamskiego Frontu Ojczyźnianego wręczył kwiaty w ramach gratulacji dla towarzysza Hau A Lenha.

Wzmocnienie wszechstronnego kierownictwa Partii

Przemawiając na spotkaniu, sekretarz Komitetu Partii Bloku Nguyen Van The wyraził swoje głębokie poparcie i docenił wysiłki oraz wyniki Komitetu Partii ds. Mniejszości Etnicznych w ciągu ostatnich 9 miesięcy. Zaapelował o bardziej szczegółowe raportowanie realizacji zadań politycznych, podkreślając ich wagę i skupienie.

Prace nad budowaniem partii ujawniły wiele zalet, ograniczeń i kilka bardzo praktycznych propozycji. W nadchodzącym czasie konieczne jest dalsze promowanie zalet, zwracanie uwagi i analizowanie, aby przezwyciężyć ograniczenia.

W odniesieniu do propozycji usprawnienia organizacji i wyboru dodatkowych stanowisk zastępcy sekretarza odpowiedzialnego za prace partyjne Komitetu Mniejszości Etnicznych, towarzysz Nguyen Van The przydzielił wyspecjalizowanym agencjom wspierającym Komitet Partyjny Bloku do ścisłej koordynacji i wsparcia Komitetu Partyjnego Mniejszości Etnicznych w celu przeglądu i ponownego przeanalizowania przepisów, aby ukierunkować ich wdrożenie; bezpośredni wybór sekretarza na Kongresie wymaga oceny i rozważenia. Jeśli jest on zgodny z przepisami, zdecydowanie popiera się jego wdrożenie.

Sekretarz Komitetu Partii Agencji Centralnych Nguyen Van The zaproponował również szybkie zbadanie i opracowanie mechanizmu koordynacji między Komitetem Wykonawczym Partii a Stałym Komitetem Komitetu Partii oraz jego rychłe wdrożenie. Ponadto Komitet Partii musi skupić się na ścisłym kierowaniu i pilnym wdrażaniu organizacji Zjazdów Komórek Partyjnych; ocenić wdrażanie Uchwały Zjazdu Partii na kadencję 2020-2025, a także zadań na rok 2024 i sprawdzić, czy istnieją jakieś zadania, które nie zostały zrealizowane i wymagają pilnego wykonania.

Oprócz tego Komitet Partyjny Komitetu Mniejszości Etnicznych powinien skupić się na pracy pochwalnej i jej szybkim wdrażaniu, wykonywać dobrą pracę propagandową; zwracać uwagę na personel Komitetu Partii i dobrze go przygotowywać do nadchodzącego zjazdu; regularnie przeprowadzać kontrole i nadzór, pomagając w ten sposób zachować przejrzystość spraw wewnętrznych, wcześnie wykrywać i szybko zapobiegać oraz chronić kadry; wykonywać dobrą pracę związaną z mobilizacją mas; wzmocnić koordynację między Komitetem Wykonawczym a Stałym Komitetem Komitetu Partii w zakresie realizacji zadań politycznych i budowania Partii.

Sekretarz Komitetu Partyjnego Agencji Centralnych Nguyen Van The uważa, że ​​Komitet Partyjny Centralnego Komitetu ds. Mniejszości Etnicznych będzie zawsze jednoczył się i dążył do budowy coraz czystszej i silniejszej organizacji partyjnej.

Szczególną uwagę poświęcono pracy nad budową i naprawą Partii zgodnie z naukami prezydenta Ho Chi Minha .

Source: https://baodantoc.vn/ban-thuong-vu-dang-uy-khoi-cac-co-quan-trung-uong-lam-viec-voi-ban-can-su-va-dang-uy-co-quan-uy-ban-dan-toc-1728400379537.htm