Zidentyfikuj ograniczenia
Według Wojewódzkiego Komitetu Sterującego ds. Rozwoju Gospodarki Spółdzielczej, w 2025 roku sektor gospodarki spółdzielczej w prowincji będzie nadal rozwijał się stabilnie, a wiele celów zostanie osiągniętych, a nawet przekroczonych. Prowincja założy 80 nowych spółdzielni, co zwiększy ich liczbę do ponad 1220, zrzeszając około 183 000 członków i 27 000 pracowników. Przewiduje się, że średnie przychody wyniosą około 2,7 miliarda VND/spółdzielnię rocznie; średni zysk wyniesie 320 milionów VND/spółdzielnię; a średni dochód członków wyniesie około 68 milionów VND/rocznie.
Nie tylko wzrosła liczba spółdzielni, ale również jakość ich działalności stopniowo uległa znacznej poprawie. Wiele spółdzielni aktywnie przekształciło swoje metody produkcji, śmiało wdrożyło naukę i technologię oraz opracowało produkty zgodne ze standardami VietGAP i OCOP, zwiększając w ten sposób wartość lokalnych produktów rolnych. Jednak sektor gospodarki spółdzielczej w prowincji wciąż boryka się z wieloma „wąskimi gardłami”, które wymagają rozwiązania.
 |
| Obszar rolnictwa modelowego, z rozległymi polami, promującymi zastosowanie nauki i technologii w produkcji, to szybko rozwijający się trend wśród spółdzielni. Zdjęcie: Van Tiep |
Według pana Nguyen Danh Thang, zastępcy dyrektora Departamentu Finansów, największym ograniczeniem jest obecnie niewielka i rozdrobniona skala produkcji wielu spółdzielni, ich niska konkurencyjność oraz brak ścisłego powiązania z popytem rynkowym. Chociaż powiązania między produkcją a konsumpcją zostały ustanowione, nie są one w pełni trwałe. Wiele modeli powiązań ma charakter spontaniczny, nie ma mocy prawnej, co prowadzi do ryzyka podczas wdrażania i ogranicza efektywność współpracy między stronami. Ponadto brak kapitału i trudności w dostępie do kredytów również bezpośrednio wpływają na zdolność spółdzielni do rozszerzania produkcji i działalności.
Sektor spółdzielczy zatrudnia dużą siłę roboczą, oferuje zróżnicowane zawody i wnosi znaczący wkład w rozwój społeczno-gospodarczy prowincji. Aby sektor ten mógł się naprawdę „rozkręcić”, potrzebne jest zsynchronizowane zaangażowanie całego systemu politycznego , proaktywna innowacyjność samych spółdzielców oraz skuteczne wsparcie ze strony mechanizmów i polityk. Wiceprzewodniczący Prowincjonalnego Komitetu Ludowego Nguyen Thien Van , szef Prowincjonalnego Komitetu Sterującego ds. Rozwoju Gospodarki Kolektywnej. |
Z perspektywy organizacyjnej, pan Huynh Bai, przewodniczący Związku Spółdzielczego Prowincji, stwierdził, że jakość zasobów ludzkich pozostaje stałym słabym punktem wielu spółdzielni. Zespół zarządzający ma ograniczone kwalifikacje zawodowe, brakuje mu umiejętności zarządzania rynkowego i nie nadąża za potrzebami rozwoju w nowym kontekście. Nawet Związek Spółdzielczy Prowincji boryka się z trudnościami w zakresie wyspecjalizowanych zasobów ludzkich, ponieważ brakuje mu zespołu ekspertów o wystarczających kompetencjach, aby zapewnić spółdzielniom systematyczne i skuteczne doradztwo oraz wsparcie. Wpływa to częściowo na jakość wsparcia i zdolność do upowszechniania udanych modeli spółdzielczych w całej prowincji.
To właśnie te przeszkody uniemożliwiają osiągnięcie oczekiwanych rezultatów w przypadku wielu polityk.
Promowanie rozwoju w nowej fazie.
Po jasnym zidentyfikowaniu swoich ograniczeń, prowincja Dak Lak ukierunkowała swój spółdzielczy rozwój gospodarczy w nadchodzącym okresie na dynamikę, efektywność i zrównoważony rozwój, w powiązaniu z transformacją cyfrową i integracją gospodarczą . Do 2026 roku prowincja planuje założyć 75 nowych spółdzielni, co zwiększy ich liczbę do około 1325 i zrzeszy ponad 195 000 członków. Przewiduje się, że średnie przychody spółdzielni wyniosą 2,8 miliarda VND rocznie, a dochody pracowników wyniosą około 75 milionów VND rocznie.
 |
| Kilka modeli kooperacyjnych, służących rozwojowi turystyki doświadczalnej, otwiera nowe możliwości wykorzystania potencjału ekonomicznego związanego z turystyką i zachowania tradycyjnych wartości kulturowych. Zdjęcie: Duong Tri |
Aby zrealizować ten cel, Wojewódzki Komitet Sterujący ds. Rozwoju Gospodarki Spółdzielczej uznał, że konieczne jest dalsze doskonalenie systemu mechanizmów i polityk wsparcia, ze szczególnym uwzględnieniem opracowania nowego rozwiązania na lata 2026–2030, zgodnie z Ustawą o Spółdzielczości z 2023 r. Jednocześnie wzmocniona zostanie alokacja środków budżetowych na wsparcie rozwoju infrastruktury, kapitału, promocji handlu oraz transferu wiedzy i technologii do spółdzielni.
Szkolenia i poprawa jakości zasobów ludzkich zostały uznane za kluczowe rozwiązanie. Prowincja dąży do tego, aby co najmniej 25% kadry zarządzającej spółdzielni posiadało wykształcenie wyższe lub uniwersyteckie; jednocześnie będzie promować stosowanie zaawansowanych technologii, dążąc do tego, aby około 210 spółdzielni rolniczych stosowało zaawansowane technologie w produkcji.
Kolejnym ważnym zadaniem jest promowanie powiązań w łańcuchu wartości, dążąc do nawiązania współpracy około 350 spółdzielni z przedsiębiorstwami w zakresie produkcji i konsumpcji produktów. Jednocześnie zintensyfikowany zostanie rozwój i powielanie wzorcowych, skutecznie działających modeli spółdzielczych, aby wywołać efekt domina i poprawić ogólną jakość sektora gospodarki spółdzielczej.
Na poziomie makro prowincja zwróciła się również do rządu centralnego z prośbą o zwrócenie uwagi na alokację kapitału w celu wsparcia rozwoju infrastruktury, zwłaszcza transportu wiejskiego i zakładów przetwórczych; a jednocześnie o usunięcie przeszkód związanych z gruntami, aby spółdzielnie mogły łatwo wdrażać projekty inwestycyjne i zwiększać skalę produkcji.
Młodzież
Źródło: https://baodaklak.vn/kinh-te/202605/de-kinh-te-tap-the-but-pha-30673bd/
Komentarz (0)