Naucz się zawodu, aby zdobyć pracę.

Szkolenia zawodowe dostosowane do rzeczywistych potrzeb przedsiębiorstw pomagają wielu pracownikom wiejskim w gminie Binh Hoa znaleźć stabilną pracę, zwiększyć dochody i stopniowo poprawiać standard życia.

Studenci, którzy ukończą kurs mieszania napojów, znajdą stabilne zatrudnienie. Zdjęcie: LE TRUNG HIEU

Po ukończeniu krótkoterminowego kursu barmańskiego zorganizowanego przez lokalne władze, sklep z napojami pani Le Thi Diem My, zlokalizowany w wiosce Phu Hoa II, odnotował znaczną poprawę. Wcześniej przygotowywała drinki w oparciu o doświadczenie, co skutkowało nierównomierną jakością. Teraz wszystkie etapy są przeprowadzane bardziej systematycznie. Pani My dodała: „Podczas kursu otrzymałam szczegółowe wskazówki dotyczące receptur i proporcji dla każdego rodzaju drinka, dzięki czemu jakość jest zawsze spójna. W rezultacie do sklepu przychodzi więcej klientów niż wcześniej. Co więcej, dzięki jasnym recepturom, personel może przygotowywać drinki również wtedy, gdy jestem zajęta”.

Pan Vo Phuc Quoc ma stabilną pracę w zakładzie produkcji moskitier i koców w Nguyen Thang. Zdjęcie: LE TRUNG HIEU

Nie tylko pani My, ale wielu pracowników wiejskich znalazło stabilne zatrudnienie w swojej okolicy po ukończeniu szkolenia zawodowego. Dzięki udziałowi w szkoleniu zawodowym z szycia przemysłowego zorganizowanym przez gminę, pani Nguyen Thi Ngoc Thuy, mieszkanka wioski Thanh Nhon, pracuje od prawie 3 lat jako robotnica fabryczna w firmie odzieżowej w Parku Przemysłowym Binh Hoa, zarabiając 6-8 milionów VND miesięcznie. „Stabilna praca sprawiła, że ​​życie mojej rodziny stało się łatwiejsze niż wcześniej. Nie muszę już pracować za niestabilne dochody. Praca blisko domu ułatwia mi również utrzymanie rodziny” – zwierzyła się pani Thuy.

Uznając szkolenia zawodowe i tworzenie miejsc pracy dla pracowników wiejskich za kluczowe rozwiązania dla zrównoważonej redukcji ubóstwa, gmina Binh Hoa promuje doradztwo zawodowe i edukację za pomocą różnych, odpowiednich metod. Szkolenia koncentrują się na zawodach związanych z produkcją rolną , tradycyjnym rzemiosłem oraz zaspokajaniem praktycznych potrzeb przedsiębiorstw. Dzięki tym szkoleniom zawodowym pracownicy nie tylko doskonalą swoje umiejętności, ale także stopniowo korzystają z osiągnięć naukowych i technologicznych, pewnie przechodzą na inne uprawy i hodowlę zwierząt, zwiększają wydajność produkcji i poprawiają standard życia swoich rodzin.

Według Nguyen Viet Thanha, wiceprzewodniczącego Komitetu Ludowego gminy Binh Hoa, po wdrożeniu dwupoziomowego modelu samorządu lokalnego, gmina przeprowadziła ankietę dotyczącą potrzeb w zakresie szkoleń zawodowych mieszkańców, a jednocześnie oceniła potrzeby rekrutacyjne przedsiębiorstw oraz zakładów produkcyjnych i handlowych w regionie, aby opracować odpowiedni plan szkoleń. Od 1 lipca 2025 roku do chwili obecnej gmina zorganizowała dwa kursy szkolenia zawodowego dla 63 stażystów; stworzyła miejsca pracy dla 1200 pracowników, w tym 901 pracujących w prowincji, 298 pracujących poza prowincją oraz 4 przypadki eksportu siły roboczej do Japonii i Korei Południowej.

Jednym ze skutecznych podejść przyjętych przez lokalną społeczność jest powiązanie szkoleń zawodowych z rzeczywistymi potrzebami rekrutacyjnymi firm, zwłaszcza w Parku Przemysłowym Binh Hoa oraz w wiosce produkującej moskitiery i koce w Binh Hoa. Takie podejście pomaga pracownikom znaleźć pracę natychmiast po szkoleniu, a firmy aktywnie zapewniają sobie odpowiednią siłę roboczą. Pan Nguyen Viet Thanh dodał: „Powiązanie szkoleń zawodowych z pośrednictwem pracy przynosi korzyści firmom, pracownikom i lokalnej społeczności. Kiedy ludzie mają stabilną pracę w swoim rodzinnym mieście, czują się bezpiecznie i są gotowi pracować tam długoterminowo”.

Wiele lokalnych zakładów produkcyjnych tworzy również stabilne miejsca pracy dla pracowników wiejskich. Z małej firmy rodzinnej, zakład produkcji moskitier i koców Nguyen Thang w wiosce Phu Hoa II stał się obecnie jednym z największych zakładów produkcyjnych w wiosce produkującej moskitiery i koce Binh Hoa. Obecnie zakład zapewnia stałe zatrudnienie ponad 20 pracownikom, a jego miesięczne dochody wahają się od 6 do 9 milionów VND; około 70 pracowników otrzymuje zlecenia na produkcję odzieży w domu, a średni miesięczny dochód wynosi od 4 do 8 milionów VND.

Zajmując się tym zawodem od ponad 10 lat, państwo Vo Phuc Quoc, mieszkający w wiosce Phu Hoa I, specjalizują się w krojeniu moskitier dla producentów odzieży. Praca ta wymaga umiejętności i skoordynowanej pracy zespołowej. „Wygląda na prostą, ale przycięcie moskitiery na odpowiedni rozmiar wymaga dużej staranności – od pomiaru i dopasowania rozmiaru po równe i proste przycięcie każdego kawałka materiału” – powiedział pan Quoc. Wykorzystując wolny czas, ludzie podejmują się prac związanych z produkcją odzieży w domu, aby uzupełnić swoje dochody. Pani Pham Thi Bao, mieszkająca w wiosce Phu Hoa II, powiedziała: „Zajmuję się produkcją odzieży w domu, zarabiając około 120 000–150 000 VND dziennie. Ta praca wymaga precyzji; ściegi muszą być piękne, aby właściciel firmy regularnie u mnie zamawiał”.

Uznając, że szkolenie zawodowe i pośrednictwo pracy stanowią kluczowy fundament bezpieczeństwa socjalnego i zrównoważonego rozwoju, gmina Binh Hoa będzie nadal wdrażać kompleksową politykę wspierającą szkolenie zawodowe, koncentrując się na poprawie jakości szkoleń zgodnie z rzeczywistymi potrzebami przedsiębiorstw. Lokalny samorząd będzie powielać skuteczne modele szkolenia zawodowego, przyczyniając się do wzrostu dochodów i poprawy standardów życia mieszkańców obszarów wiejskich.

LE TRUNG HIEU

Źródło: https://baoangiang.com.vn/hoc-nghe-de-co-viec-lam-a487017.html