XII Konferencja Centralna: ważny krok w procesie przygotowań do XIV Zjazdu Krajowego Partii

Sekretarz generalnyTo Lam potwierdził, że XII Konferencja Centralna stanowi ważny krok w procesie przygotowań do XIV Krajowego Zjazdu Partii – Zdjęcie: VGP/Nhat Bac

Po dwóch dniach pilnej, poważnej, demokratycznej i wysoce odpowiedzialnej pracy, XII Konferencja XIII Komitetu Centralnego Partii zakończyła obrady tego popołudnia (19 lipca) i zakończyła obrady. Podczas konferencji dyskutowano, przedstawiano głębokie i wszechstronne opinie oraz osiągnięto wysoki konsensus w trzech kluczowych obszarach tematycznych o znaczeniu strategicznym i długofalowej orientacji, bezpośrednio służących przygotowaniom do XIV Zjazdu Partii oraz promującym proces kontynuacji innowacji i zrównoważonego rozwoju kraju w nadchodzącym okresie.

W imieniu Biura Politycznego i Sekretariatu, wygłaszając przemówienie końcowe na konferencji, Sekretarz Generalny To Lam podsumował ważne wyniki konferencji i wskazał najważniejsze zadania i rozwiązania, które muszą zostać wdrożone natychmiast po zakończeniu konferencji.

Zintegruj treść 3 dokumentów w Raporcie Politycznym wzdłuż spójnej, ujednoliconej i synchronicznej osi.

Jeśli chodzi o orientację dokumentów, które miały zostać przedstawione na XIV Zjeździe Krajowym Partii, w duchu rewolucyjnego ataku i ciągłej innowacji, Komitet Centralny podjął decyzję o zintegrowaniu treści 3 dokumentów, w tym Raportu Politycznego, Raportu Społeczno- Ekonomicznego i Raportu Podsumowującego Tworzenie Partii, w jeden Raport Polityczny wzdłuż spójnej, ujednoliconej i synchronicznej osi, który ma zostać przedstawiony na XIV Zjeździe Krajowym Partii.

Centralny Komitet Wykonawczy zażądał, aby nowy Raport Polityczny został ukończony w kierunku: Zapewnienia dziedzictwa i innowacji, wiernie odzwierciedlających rzeczywistość rozwoju kraju, zwłaszcza wybitne osiągnięcia w polityce, gospodarce, kulturze, społeczeństwie, obronie narodowej, bezpieczeństwie, sprawach zagranicznych... z punktem widzenia, że mamy fundamenty, potencjał, pozycję i międzynarodowy prestiż, jakie mamy dzisiaj, dzięki krystalizacji tysięcy lat cywilizacji Narodu, zwłaszcza osiągnięć 95 lat pod przywództwem Komunistycznej Partii Wietnamu, 80 lat Socjalistycznej Republiki Wietnamu, 40 lat odnowy oraz wielkiego wkładu i poświęceń wielu pokoleń członków Partii i mas.

Jasno określić cele XIV kadencji Kongresu oraz wizję na lata 2045, 2050 i kolejne, powiązane z dwoma celami: 100 lat pod przewodnictwem Partii, 100 lat Socjalistycznej Republiki Wietnamu. Podkreślić nowe czynniki rozwoju, w tym naukę i technologię, innowacje, transformację cyfrową, rozwój wysokiej jakości zasobów ludzkich oraz efektywne wykorzystanie zalet głębokiej integracji międzynarodowej.

Potwierdzając kluczową rolę budowy Partii i jej naprawy, pracy nad zapobieganiem korupcji, marnotrawstwu i negatywizmowi; zwalczaniem indywidualizmu, interesów grupowych, degradacji ideologicznej, moralnej i stylu życia; wzmacnianiem kontroli nad władzą; doskonaleniem przywództwa Partii, jej rządzenia i zdolności bojowych; doskonaleniem krajowej zdolności rządzenia oraz funkcjonowaniem organizacji i aparatu w systemie politycznym.

Po dwóch dniach pilnej, poważnej, demokratycznej i wysoce odpowiedzialnej pracy, XII Konferencja XIII Komitetu Centralnego Partii zakończyła realizację całego zaproponowanego programu - Zdjęcie: VGP/Nhat Bac

Centralny Komitet Wykonawczy zlecił Biuru Politycznemu i Sekretariatowi dalsze kierowanie podkomitetami przygotowującymi XIV Zjazd w celu ukończenia dokumentów, dalszą organizację mającą na celu szerokie zbieranie opinii wewnątrz Partii i całego społeczeństwa, zapewnienie jakości, konsensusu i strategicznego statusu.

Sprawozdania dotyczące wdrażania statutu Partii oraz sprawozdanie z 40-letniego podsumowania innowacji również wymagają dalszego udoskonalenia w wyżej wymienionym duchu, aby stały się rzeczywistym fundamentem podtrzymującym solidarność i jedność całej Partii oraz podstawą planowania przyszłych strategii rozwoju kraju.

Reforma instytucjonalna stanowi przełom w promowaniu szybkiego i zrównoważonego rozwoju.

Jeśli chodzi o treść nowelizacji i uzupełnienia szeregu rezolucji i wniosków Komitetu Centralnego w celu stworzenia podstaw politycznych dla celu, jakim jest kontynuacja reform i innowacji w kraju, Sekretarz Generalny To Lam stwierdził, że Komitet Centralny dokonał przeglądu i wydał instrukcje dotyczące podsumowania praktyk, oceny trudności i niedociągnięć w szeregu obecnych praw i instytucji, ukierunkowując w ten sposób poprawki na usunięcie przeszkód prawnych i promowanie rozwoju w nowym okresie.

Badania nad tworzeniem prawa w następującym kierunku: Przepisy prawne muszą być zasadniczo stabilne i mieć długoterminową wartość; przepisy regulujące treści dotyczące budowania rozwoju regulują wyłącznie kwestie ramowe i kwestie zasadnicze pod nadzorem Zgromadzenia Narodowego, podczas gdy kwestie praktyczne, które często się zmieniają, są przypisywane rządowi, ministerstwom, oddziałom i miejscowościom, które mają je regulować, aby zapewnić elastyczność i dostosowanie do rzeczywistości.

Kontynuować innowacje i udoskonalać strukturę krajowego systemu prawnego zgodnie z nowym modelem rozwoju. Powierzyć Biuru Politycznemu, w oparciu o uwagi Komitetu Centralnego, podejmowanie decyzji w sprawie zmiany, uzupełnienia i udoskonalenia treści rezolucji przedłożonych do omówienia na tej konferencji.

Centralny Komitet Wykonawczy potwierdził: Reforma instytucjonalna to przełom, kluczowa siła napędowa szybkiego i zrównoważonego rozwoju. W związku z tym konieczne jest, aby wszystkie szczeble i sektory: proaktywnie dokonały przeglądu, zaproponowały poprawki i uzupełnienia do dokumentów prawnych, które wciąż są niewystarczające i sprzeczne; zbudowały synchroniczny, ujednolicony, przejrzysty i wykonalny system prawny, stworzyły sprzyjające środowisko inwestycyjne i biznesowe oraz zapewniły poszanowanie praw obywateli; promowały stosowanie technologii w zarządzaniu państwem i przekształciły model zarządzania administracyjnego w model usług administracyjnych.

Zdeterminowani, by nie pozwolić tym, którzy nie spełniają standardów i warunków, „prześlizgnąć się”

Odnosząc się do kwestii kierownictwa nad pracą kadrową XIV Zjazdu Partii, Sekretarz Generalny To Lam stwierdził, że w niedawnej przeszłości, pomimo konieczności skupienia się na kierowaniu i doprowadzeniu do końca ogromnej ilości pracy nad uporządkowaniem i usprawnieniem aparatu organizacyjnego oraz na szybkim doradzaniu w sprawie organizacji kadr kierowniczych agencji i jednostek na szczeblu centralnym i lokalnym, Biuro Polityczne poleciło Podkomisji ds. Personelu przeanalizowanie i pełne uwzględnienie opinii Komitetu Centralnego z XI Konferencji w celu sfinalizowania projektu Kierunku nad pracą kadrową XIV Zjazdu Partii; jednocześnie opracowanie wytycznych dotyczących przydzielenia struktury i liczby oficjalnych członków Centralnego Komitetu Partii do miejscowości, agencji i jednostek oraz przedłożenie ich XII Konferencji Komitetu Centralnego do rozpatrzenia zgodnie z regulaminem. Treść tych dokumentów, po dyskusji, została zasadniczo zaakceptowana i w dużej mierze zaakceptowana przez Komitet Centralny.

Komitet Centralny jednogłośnie stwierdził: Wytyczne dotyczące pracy kadrowej na XIV Zjazd Partii są szczególnie ważnym dokumentem, który reguluje całą pracę związaną z przygotowywaniem i wyborem personelu do Komitetu Centralnego Partii, Biura Politycznego, Sekretariatu, Sekretarza Generalnego oraz kluczowych stanowisk kierowniczych w państwie, przyczyniając się do sukcesu XIV Zjazdu Partii; dalszego wzmacniania pozycji i wyraźniejszego potwierdzania wszechstronnej, absolutnej i bezpośredniej roli kierowniczej Partii w kraju, zwłaszcza gdy kierujemy silną, synchroniczną i wszechstronną realizacją rewolucji, aby uporządkować i usprawnić aparat organizacyjny od szczebla centralnego do poziomu podstawowego, aby wejść w erę pomyślnego rozwoju narodu.

Praca kadrowa jest „kluczem kluczy”, dlatego też przygotowanie kadrowe do XIV Zjazdu Partii musi być przeprowadzone w sposób synchroniczny, naukowy, metodyczny, ścisły, demokratyczny, obiektywny i przejrzysty, zapewniając właściwą realizację regulaminów partyjnych, zasady centralizmu demokratycznego i przepisów prawnych.

Praca nad przygotowaniem personelu Komitetu Centralnego Partii, Biura Politycznego i Sekretariatu musi być zgodna z podstawowymi poglądami i zasadami Partii i je podtrzymywać; musi stawiać interesy narodowe na pierwszym miejscu; harmonijnie i rozsądnie zarządzać relacją między standardami a strukturą; między dziedzictwem, stabilnością a innowacyjnością a rozwojem; między uniwersalnością a specyfiką; między wiedzą szkoleniową a mocnymi stronami a praktycznymi możliwościami; między prestiżem, doświadczeniem zawodowym a kierunkiem rozwoju; w tym szczególnie promować jakość, wydajność, produkty pracy i zaangażowanie kadr jako miarę oceny, organizacji i wykorzystania kadr; zapewniając odpowiedniość pod względem struktury, wieku, płci, pochodzenia etnicznego i regionu.

Wprowadzenie i dobór personelu muszą opierać się na określonych standardach i warunkach, na ogół na planowaniu, ale nie zbyt sztywno, lecz na konkretnych praktykach do rozważenia, nie pomijając czynników spoza planowania, ale z uwzględnieniem wybitnych cech i zdolności przywódczych, najlepiej odpowiadających wymogom zadań rewolucji w nowym okresie; jednocześnie ściśle powiązane z planem organizacji personelu, który obejmie kluczowe stanowiska kierownicze w departamentach, ministerstwach, oddziałach, agencjach i jednostkach na szczeblu centralnym i lokalnym na kadencję 2026-2031, a także w Froncie Ojczyzny Wietnamu i organizacjach społeczno-politycznych na kolejną kadencję.

Należy stanowczo nie dopuścić do „prześlizgnięcia się” tych, którzy nie odpowiadają standardom, warunkom i nie są godni udziału w XIV Komitecie Centralnym Partii; jednocześnie należy podjąć skuteczne rozwiązania i środki mające na celu ograniczenie i szybkie przezwyciężenie sytuacji, w której personel, który dopiero co został wybrany do Komitetu Centralnego Partii lub został dopiero co zaplanowany i mianowany, musi zostać poddany przeglądowi, ukarany lub pociągnięty do odpowiedzialności karnej.

Jeśli chodzi o orientację przydziału struktury i liczby oficjalnych członków Centralnego Komitetu Partii XIV kadencji do miejscowości, agencji i jednostek, Komitet Centralny wyraził zgodę i osiągnął wysoki konsensus, uważając, że orientacja przydziału została przygotowana stosunkowo starannie, ściśle, z uwzględnieniem dziedziczenia, blisko sytuacji praktycznej i przekonująco; jednocześnie ściśle powiązana z wymogami kierownictwa w celu realizacji zadań politycznych i zbudowania zespołu wysoko postawionych liderów partyjnych w najbliższej przyszłości, jak również na nowym etapie rozwoju kraju.

Sekretarz generalny To Lam zwrócił się do komitetów partyjnych, organizacji partyjnych i całego systemu politycznego z prośbą o skupienie się na gruntownym rozpowszechnianiu wniosków XII Centralnej Konferencji, zapewniając, że każda kadra i członek Partii prawidłowo rozumie, prawidłowo wdraża i ma wysoki poziom konsensusu - Zdjęcie: VGP/Nhat Bac

Skupić się na kierowaniu i nadzorowaniu pomyślnej organizacji kongresów partyjnych na wszystkich szczeblach zgodnie z planem działania.

W odniesieniu do zjazdów Partii wszystkich szczebli, Centralny Komitet Wykonawczy uznał, że zjazdy Partii wszystkich szczebli w kadencji 2025-2030 mają szczególne znaczenie. Jest to nie tylko szeroko zakrojona działalność polityczna dla całej Partii i społeczeństwa, ale także przesłanka do udanej organizacji XIV Krajowego Zjazdu Partii.

Obecnie agencje i organizacje w systemie politycznym działają zgodnie z modelem dwupoziomowej lokalnej jednostki administracyjnej. Komitety partyjne i organizacje na wszystkich szczeblach muszą skupić się na przewodzeniu i kierowaniu pomyślną organizacją zjazdów partyjnych na wszystkich szczeblach zgodnie z mapą drogową: Zjazdy na szczeblu oddolnym mają zostać zakończone przed 31 lipca 2025 r.; Zjazdy na szczeblu bezpośrednio nad poziomem oddolnym oraz komitety partyjne gmin, okręgów i stref specjalnych mają zostać zakończone przed 31 sierpnia 2025 r.; Zjazdy partyjne na szczeblu prowincjonalnym i komitety partyjne bezpośrednio podległe Komitetowi Centralnemu mają zostać zakończone przed 31 października 2025 r. Jednocześnie komitety partyjne mają skupić się na dogłębnym omawianiu zadań i rozwiązań w procesie przygotowywania i organizacji zjazdów, aby nadal przyczyniać się do ukończenia dokumentów XIV Krajowego Zjazdu Partii i dokumentów swoich własnych zjazdów; wykazując się innowacyjnością i rewolucją w przywództwie, kierownictwie i wdrażaniu.

Komitet Centralny zwrócił się do Centralnego Komitetu Organizacyjnego, prowincjonalnych i miejskich komitetów partyjnych oraz do stowarzyszonych komitetów partyjnych z prośbą o pilne wdrożenie planów organizacji kongresów na wszystkich szczeblach, szybkie rozwiązywanie pojawiających się problemów oraz unikanie bierności, opóźnień lub dopuszczania do wewnętrznego rozłamu.

W odniesieniu do pracy kadrowej, Komitet Centralny w pełni zgodził się z wymogiem: stanowczego podtrzymywania zasady jednolitego kierownictwa Partii w zakresie pracy kadrowej, prawidłowego wdrażania procesu, obiektywizmu, przejrzystości, demokratyczności, ale i powagi, oraz unikania niezdrowego lobbingu. Budując kadry na wszystkich szczeblach, oprócz polityki dbałości o szkolenie kadr strategicznych, należy zwrócić szczególną uwagę na budowanie silnego, oddolnego zespołu kadrowego, zdolnego do dobrego wykonywania zadań, wybierając kadry spełniające standardy kwalifikacji politycznych, etyki, umiejętności praktycznych, innowacyjnego myślenia, odważne w myśleniu, odważne w działaniu, odważne w braniu odpowiedzialności, przywiązane do ludzi, posiadające wizję rozwoju, pozwalającą im objąć kluczowe stanowiska.

Sekretarz generalny To Lam poinformował, że Centralny Komitet Wykonawczy podjął decyzję o podjęciu działań dyscyplinarnych poprzez usunięcie towarzyszy Nguyen Xuan Phuc, Vo Van Thuong, Vuong Dinh Hue i Le Minh Khai ze wszystkich stanowisk partyjnych; wydalenie towarzysza Nguyen Thi Kim Tien z Partii; oraz zgodę na to, aby towarzysz Do Duc Duy przestał pełnić funkcję członka 13. Centralnego Komitetu Wykonawczego Partii, a towarzysz Vo Chi Cong przestał pełnić funkcję zastępcy członka 13. Centralnego Komitetu Wykonawczego Partii.

Maszyna w podstawowej wersji działa dobrze, bez większych problemów.

Odnosząc się do funkcjonowania dwupoziomowego modelu samorządu lokalnego, Sekretarz Generalny To Lam powiedział, że Konferencja przyjęła do wiadomości wstępny raport dotyczący wdrożenia dwupoziomowego modelu samorządu lokalnego w 34 prowincjach i miastach, w 3321 gminach, okręgach i strefach specjalnych, przy czym przestrzeń została zreorganizowana w celu uzupełnienia, wsparcia i stworzenia wewnętrznej motywacji dla każdej prowincji, każdego regionu i całego kraju.

Wstępne wyniki po 19 dniach wdrażania pokazują, że: Podstawowy aparat działa dobrze, bez większych problemów, urzędnicy wstępnie się do niego zaadaptowali; Procedury przetwarzania danych są stosunkowo sprawne, sprawy publiczne rozwiązywane są szybciej; Ludzie wyrażają swoją aprobatę i oczekują, że nowy model będzie bardziej efektywny.

Jednakże Komitet Centralny zauważył również: Należy nadal udoskonalać przepisy wykonawcze i budować powiązane procesy biznesowe; sprawnie korygować niedociągnięcia w zakresie przydzielania i decentralizacji zadań; podnosić jakość przekwalifikowywania i wspierania kadr, zwłaszcza na szczeblu gminnym; wzmocnić monitoring, kontrolę i okresową ocenę efektywności operacyjnej modelu.

Komitet Centralny zlecił Komitetowi Rządowemu Partii, Komitetom Partyjnym Centralnych Agencji Partyjnych, Komitetom Partyjnym Frontu Ojczyźnianego i Centralnym Organizacjom Masowym, Komitetom Partyjnym prowincji i miast dalsze ścisłe monitorowanie sytuacji, a po 6 miesiącach sporządzenie kompleksowego podsumowania i zaproponowanie odpowiednich do rzeczywistości zmian.

Podczas konferencji dyskutowano, przedstawiono dogłębne, kompleksowe opinie i osiągnięto wysoki konsensus w sprawie trzech kluczowych grup treści, które mają strategiczne znaczenie, długoterminową orientację, bezpośrednio służą przygotowaniom do XIV Zjazdu Krajowego Partii i promują proces ciągłej innowacji i zrównoważonego rozwoju kraju w nowym okresie - Zdjęcie: VGP/Nhat Bac

Zorganizować się w celu dokładnego rozpowszechnienia wniosków XII Centralnej Konferencji

Aby skutecznie wdrożyć wnioski XII Centralnej Konferencji, Sekretarz Generalny To Lam zwrócił się do komitetów partyjnych wszystkich szczebli, organizacji partyjnych i całego systemu politycznego z prośbą o skupienie się na dokładnym rozpowszechnianiu wniosków XII Centralnej Konferencji, dbając o to, aby każda kadra i członek Partii prawidłowo je zrozumiał, prawidłowo wdrożył i osiągnął wysoki poziom konsensusu.

Jednocześnie należy przyspieszyć proces opracowywania projektów dokumentów, szeroko zbierać opinie, promować inteligencję zbiorową oraz kończyć je w sposób zwięzły, łatwy do zrozumienia, wizjonerski i strategiczny.

Należy pilnie dokonać przeglądu i zaproponować zmiany prawne mające na celu wspieranie innowacyjności i rozwoju, usuwanie barier i dbanie o interesy obywateli i przedsiębiorstw.

Prowadzić przygotowania do kongresów partyjnych na wszystkich szczeblach w sposób metodyczny, przemyślany, demokratyczny, proceduralny i ścisły, zwłaszcza pod względem dokumentów i personelu.

Kontynuować udoskonalanie dwupoziomowego modelu administracji publicznej, przy jednoczesnym podnoszeniu jakości pracy personelu, ducha usług i skuteczności administracji publicznej.

Zorganizujcie dobrze obchody 80. rocznicy Święta Narodowego i najważniejszych świąt państwowych, stwórzcie żywą atmosferę rywalizacji, radosną atmosferę, zaufanie i dumę całej Partii, narodu i armii w całym kraju. Osiągnijcie cel, jakim jest ochrona Ojczyzny, rozwój kraju i poprawa wszystkich aspektów życia ludzi.

„Stoimy w obliczu nowych szans, ale też wyzwań. Sytuacja na świecie i w regionie zmienia się w sposób złożony, a szanse i wyzwania są ze sobą powiązane. Wymaga to od całej Partii, narodu i armii podtrzymania wiary i aspiracji do rozwoju oraz determinacji w kontynuowaniu wszechstronnych innowacji, aby zbudować pokojowy, rozwinięty, silny, dostatni i szczęśliwy Wietnam” – powiedział Sekretarz Generalny To Lam.

Source: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/hoi-nghi-trung-uong-12-danh-dau-buoc-di-quan-trong-trong-qua-trinh-chuan-bi-dai-hoi-xiv-cua-dang-155841.html