Obecnie płaca minimalna obowiązuje w czterech regionach, przy czym pracownicy w Regionie 1 otrzymują najwyższą płacę minimalną wynoszącą 4 960 000 VND miesięcznie.

Minimalne wynagrodzenie dla pracowników jest obecnie ustalane na podstawie rozporządzenia rządu nr 74/2024 z dnia 30 czerwca 2024 r., które określa minimalne wynagrodzenie dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.

W związku z tym minimalne miesięczne wynagrodzenie wynosi 4 960 000 VND miesięcznie w Regionie 1; 4 410 000 VND miesięcznie w Regionie 2; 3 860 000 VND miesięcznie w Regionie 3; i 3 450 000 VND miesięcznie w Regionie 4. Minimalna stawka godzinowa wynosi 23 800 VND miesięcznie w Regionie 1; 21 200 VND miesięcznie w Regionie 2; 18 600 VND miesięcznie w Regionie 3; i 16 600 VND miesięcznie w Regionie 4.

Dekret nr 74 zawiera również szczegółową listę obszarów, w których obowiązuje płaca minimalna, w której pracownicy w Regionie 1 otrzymują najwyższą miesięczną płacę minimalną wynoszącą 4 960 000 VND/miesiąc, obejmującą następujące obszary:

W Hanoi dystrykty Cau Giay, Thanh Xuan, Hoang Mai, Dong Da, Ha Dong, Hai Ba Trung, Ba Dinh, Hoan Kiem, Long Bien, Tay Ho, Nam Tu Liem, Bac Tu Liem oraz dystrykty Gia Lam, Dong Anh, Soc Son, Thanh Tri, Thuong Tin, Hoai Duc, Thach That, Quoc Oai, Miasta Thanh Oai, Me Linh, Chuong My i Son Tay należą do miasta Hanoi.

W-Thai An Textile (1).jpg
Zdjęcie ilustracji: Nam Khánh.


W mieście Ho Chi Minh dzielnice to: 1, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 10, 11, 12, Tan Binh, Tan Phu, Binh Tan, Binh Thanh, Go Vap, Phu Nhuan, Thu Duc City oraz dzielnice: Cu Chi, Hoc Mon, Binh Chanh, Nha Be.

W prowincji Quang Ninh znajdują się miasta: Ha Long, Uong Bi, Mong Cai oraz miasteczka Quang Yen i Dong Trieu.

W mieście Hai Phong, w tym w dzielnicach Thuy Nguyen, An Duong, An Lao, Vinh Bao, Tien Lang, Cat Hai i Kien Thuy;

Miasto Hai Duong należy do prowincji Hai Duong.

Prowincja Dong Nai: miasto Bien Hoa, miasto Long Khanh i dystrykty Nhon Trach, Long Thanh, Vinh Cuu, Trang Bom, Xuan Loc i Thong Nhat.

Prowincja Binh Duong obejmuje miasta Thu Dau Mot, Thuan An, Di An, Tan Uyen, Ben Cat oraz dystrykty Bau Bang, Bac Tan Uyen, Dau Tieng, Phu Giao.

Miasto Vung Tau i Phu My Town należą do prowincji Ba Ria w Vung Tau; miasto Tan An i dzielnice Duc Hoa, Ben Luc i Can Giuoc należą do prowincji Long An.

Dekret 74/2024/ND-CP wyjaśnia również, że pracodawcy działający na obszarach, na których zmieniono nazwę lub dokonano podziału jednostki administracyjnej, są zobowiązani do tymczasowego stosowania minimalnego wynagrodzenia obowiązującego dla obszaru przed zmianą nazwy lub podziałem, do czasu wydania przez rząd nowych przepisów.

Pracodawcy prowadzący działalność na nowo utworzonych obszarach utworzonych z jednego lub kilku obszarów o różnym poziomie płacy minimalnej stosują poziom płacy minimalnej obowiązujący na obszarze o najwyższym poziomie płacy minimalnej.

Pracodawcy działający w nowo utworzonych miastach pod administracją prowincjonalną, utworzonych z jednego lub więcej obszarów należących do Regionu 4, stosują stawkę minimalnego wynagrodzenia przewidzianą dla pozostałych miast pod administracją prowincjonalną.

Aby zaktualizować obszary, w których obowiązują stawki minimalnego wynagrodzenia, i przygotować propozycje dostosowania płacy minimalnej do wymogów rządu, Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zwróciło się do przewodniczących komitetów ludowych prowincji i miast centralnie zarządzanych o polecenie lokalnym agencjom zarządzania pracą koordynacji z właściwymi departamentami i sektorami w celu przeglądu i aktualizacji nazw obszarów, w których obowiązują stawki minimalnego wynagrodzenia, zwłaszcza w jednostkach administracyjnych na szczeblu powiatowym, które przeszły restrukturyzację.

Zgodnie z planem pracy na marzec Ministerstwo Spraw Wewnętrznych poinformowało, że skupi się na przygotowaniu treści dotyczących waloryzacji płacy minimalnej, w szczególności w zakresie strefowania płacy minimalnej w celu dostosowania jej do zmian w jednostkach administracyjnych podczas wdrażania reorganizacji jednostek administracyjnych.