Rozwój partii na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne

Członkowie partii z odległych obszarów i regionów zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne nie tylko przyczyniają się do wzmocnienia systemu politycznego na poziomie lokalnym oraz zwiększenia potencjału przywódczego i siły bojowej organizacji partyjnych, ale także pełnią kluczową rolę w promowaniu rozwoju społeczno-gospodarczego i budowaniu samorządności lokalnej. Uznając tę wagę, Komitet Partii Prowincji Quang Ninh od lat konsekwentnie koncentruje się na wdrażaniu różnorodnych rozwiązań i skutecznym wspieraniu rozwoju członków partii na tych obszarach.

Dwóch uczniów ze szkoły średniej Binh Lieu to pierwsi uczniowie należący do mniejszości etnicznych w dystrykcie Binh Lieu, którzy zostali przyjęci do Partii (maj 2024). *Zdjęcie: La Lanh (współpracownik)*

Jako miejscowość o największej populacji mniejszości etnicznych w prowincji, dystrykt Binh Lieu od lat przywiązuje szczególną wagę do wzmacniania i rozwijania źródeł członków Partii na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne. W związku z tym komitety partyjne wszystkich szczebli zawsze koncentrowały się na szkoleniu i doskonaleniu umiejętności urzędników wiejskich i przysiółkowych, aby zwiększyć odsetek sekretarzy oddziałów partyjnych, którzy są jednocześnie sołtysami i przewodniczącymi organizacji wiejskich i przysiółkowych, a także członkami Partii. Do tej pory 100% sekretarzy oddziałów partyjnych, którzy są również sołtysami i kierownikami różnych departamentów i agencji, jest członkami Partii.

Ponadto Binh Lieu aktywnie promuje ruchy patriotyczne w zakresie pracy, produkcji i życia kulturalnego w budownictwie na obszarach mieszkalnych, identyfikując w ten sposób osoby o godnych naśladowania wzorcach, które należy wspierać i rekrutować do Partii. Stały Komitet Dzielnicowego Komitetu Partii Binh Lieu corocznie opracowuje plan mający na celu osiągnięcie celów w zakresie rekrutacji nowych członków Partii, dbając o jakość, a nie o ilość, oraz przestrzegając właściwych procedur i procesów rekrutacji członków Partii.

W kadencji 2020-2025 Komitet Wykonawczy Powiatowego Komitetu Partii w Binh Lieu postawił sobie za cel zrekrutowanie 3-4% członków partii należących do mniejszości etnicznych w stosunku do całkowitej liczby członków partii oraz utrzymanie 100% wiejskich, przysiółkowych i osiedlowych oddziałów partii z lokalnymi członkami mniejszości etnicznych. Aby osiągnąć ten cel, Stały Komitet Powiatowego Komitetu Partii wydał Dyrektywę nr 08-CT/HU (z dnia 27 stycznia 2022 r.) mającą na celu wzmocnienie pozycji Partii w zakresie poprawy jakości rekrutacji nowych członków do 2025 r. Do połowy kadencji Powiatowy Komitet Partii zrekrutował średnio 3,9% nowych członków partii (przekraczając założony w rezolucji cel ponad 3% rocznie).

Dzięki skupieniu się na rozwoju nowych członków Partii, jakość nowo przyjętych członków Partii pochodzących z mniejszości etnicznych w dystrykcie Binh Lieu systematycznie się poprawia. Większość członków Partii posiada wykształcenie średnie, a odsetek członków Partii z wykształceniem zawodowym rośnie, co przyczynia się do realizacji celu, jakim jest eliminacja wiosek bez członków Partii lub organizacji partyjnych.

Komitet Partii Miejskiej Cam Pha liczy obecnie blisko 300 członków Partii z obszarów zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne, co stanowi 2,67% ogółu członków Partii, z czego 80 to mniejszości etniczne. Od początku kadencji, miejscowość przyjęła 28 nowych członków Partii z grup mniejszości etnicznych. Według Kierownika Wydziału Organizacyjnego Komitetu Partii Miejskiej Cam Pha, praca nad rozwojem członków Partii na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne zawsze była priorytetem dla Komitetu Partii miasta, koncentrując się na jakości, a nie na ilości. Wzorowe jednostki są wybierane poprzez ruchy naśladowania patriotyzmu na poziomie oddolnym w celu szkolenia, rozwoju i członkostwa w Partii. Dlatego też, po przyjęciu, wielu członków Partii dążyło do stania się szanowanymi osobami, pełniąc funkcje sekretarzy oddziałów, liderów wsi/dzielnic i wnosząc pozytywny wkład na poziomie oddolnym.

W ostatnich latach liczba młodych pracowników należących do mniejszości etnicznych, zatrudnionych w przedsiębiorstwach, stale rośnie, zwłaszcza w kopalniach węgla w regionie, co przyczynia się do utrzymania i stabilizacji produkcji oraz działalności biznesowej Wietnamskiej Grupy Przemysłu Węglowego i Mineralnego (TKV). Na przykład Mong Duong Coal Joint Stock Company zatrudnia obecnie ponad 700 pracowników należących do mniejszości etnicznych, co stanowi około 21% całkowitej siły roboczej firmy; z czego około 70% zamieszkuje w dystryktach Binh Lieu, Ba Che, Tien Yen i Dam Ha.

Komitet Partyjny spółki akcyjnej Mong Duong Coal Joint Stock Company ma obecnie 37 podległych oddziałów, zrzeszających łącznie 818 członków partii, z czego 47 to członkowie mniejszości etnicznych. Aby stworzyć pulę potencjalnych członków partii i rozwijać ich w ramach mniejszości etnicznych, Komitet Partyjny spółki zlecił organizacjom w ramach jednostki wzmocnienie propagandy i podniesienie świadomości politycznej wśród członków młodzieżowych związków mniejszości etnicznych, a jednocześnie stworzenie im sprzyjających warunków do zademonstrowania swoich umiejętności i motywacji do dążenia do członkostwa w partii.

Od początku kadencji Zjazdu Partii, Komitet Partyjny Mong Duong Coal Joint Stock Company przyjął 15 nowych członków Partii pochodzących z mniejszości etnicznych. Górnik Ninh Van Thang (Mong Duong Coal Joint Stock Company) powiedział: „Na początku 2024 roku byłem niezmiernie zaszczycony i dumny z przyjęcia do Partii. Obiecuję dołożyć wszelkich starań, aby wypełnić przysięgę złożoną pod sztandarem Partii w momencie przyjęcia, kontynuować szkolenie, aby stać się dobrym członkiem Partii, zawsze być na czele ruchów na rzecz naśladowania pracy i produkcji w firmie oraz stać się wzorem do naśladowania dla mas”.

Na przestrzeni lat Wojewódzki Komitet Partii, Wojewódzki Komitet Ludowy, komitety budowy partii, Front Ojczyzny na wszystkich szczeblach, organizacje polityczne i społeczne prowincji, powiatowe, miejskie i gminne komitety partyjne oraz komitety partyjne bezpośrednio podległe prowincji skutecznie wypełniały swoje role kierownicze i doradcze w sprawach etnicznych; wydawały rezolucje dotyczące prac budowy partii, kładąc nacisk na poprawę jakości organizacji partyjnych i członków Partii na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne.

Komitety partyjne i podległe im organizacje partyjne ściśle przestrzegają rezolucji, opracowują szczegółowe i adekwatne plany wdrożeniowe, wprowadzają innowacje merytoryczne i podnoszą jakość działań, tak aby organizacje partyjne stały się prawdziwym jądrem politycznym na poziomie oddolnym. Stamtąd kierują i kierują pomyślną realizacją celów i zadań, rozwojem społeczno -gospodarczym, redukcją ubóstwa, obroną narodową i bezpieczeństwem, budowaniem partii oraz budową czystego i silnego systemu politycznego, tworząc sprzyjające warunki rozwoju członków partii na obszarach mniejszości etnicznych i górskich.

Hoai Anh

Źródło