Młodzieńcza energia rozpala kreatywność.

Od inicjatyw mających na celu usprawnienie produkcji i innowacyjnych modeli start-upów po rozwiązania promujące transformację cyfrową, młodzi mieszkańcy miasta tworzą potężną „energię napędzaną determinacją”, która rozprzestrzenia się w dynamicznym krajobrazie miejskim.

Optymalizacja procesu produkcyjnego

W zakładzie uzdatniania ścieków firmy Dau Tieng Rubber Company Limited, młody inżynier Nguyen Van Cuong, urodzony w 1994 roku i mieszkający w gminie Dau Tieng, skrupulatnie sprawdza każdy parametr techniczny na panelu sterowania. Dla Cuonga to nie tylko codzienna praca, ale także powód do dumy, widząc, jak jego innowacyjność w działaniu przyczynia się do utrzymania zielonego środowiska w fabryce i jego ojczyźnie.

Tran Tai i jego produkty z grzybów Cordyceps, wytwarzane przy użyciu zaawansowanej technologii. Zdjęcie: TRUC GIANG

W 2016 roku, po ukończeniu Uniwersytetu Thu Dau Mot, Cuong dołączył do Dau Tieng Rubber Company Limited jako pracownik działu technicznego. Już od początku swojej pracy na linii produkcyjnej szybko wykazał się pasją do poszukiwania sposobów optymalizacji procesów operacyjnych.

Kiedy Dau Tieng Rubber Company Limited rozpoczęła kampanię zachęcającą pracowników do zgłaszania rozwiązań poprawiających wydajność pracy i chroniących środowisko, Cuong szybko wpadł na pomysł „Ulepszenia systemu oczyszczania ścieków w zakładzie przetwórstwa gumy Ben Suc o wydajności 2500 ^m³ /dzień”. Po zaledwie 8 miesiącach wdrożenia zakład zaoszczędził prawie 520 milionów VND na kosztach energii elektrycznej, urządzenia działały dłużej, a środowisko było lepiej kontrolowane. Jednak dla Cuonga największą wartością nie była kwota zaoszczędzonych środków, ale udowodnienie, że innowacja może zacząć się wszędzie, na przykład w oczyszczalni ścieków fabryki gumy.

Do tej pory młody inżynier docenił siedem innowacji technicznych, ale projekt „Ulepszenie systemu oczyszczania ścieków w zakładzie przetwórstwa gumy Ben Suc o wydajności 2500 m³ ^/ dzień” nadal uważa za wyjątkowy kamień milowy, ponieważ przynosi on korzyści nie tylko firmie, ale także przyczynia się do realizacji celów zrównoważonego rozwoju, do których dąży miasto. „Krajowa Nagroda za Wybitną Innowację 2024” została przyznana zespołowi Cuonga jako wyraz uznania dla młodzieńczej odwagi w myśleniu i działaniu.

„Praca w mieście, które stale się rozwija i wprowadza innowacje, takim jak Ho Chi Minh, daje mi, jako młodemu człowiekowi, silne poczucie odpowiedzialności. Co ważniejsze, chcę zarażać ludzi duchem kreatywności i zaangażowania młodzieży, abyśmy razem mogli zbudować dynamiczne, innowacyjne Ho Chi Minh, które pewnie wkracza w przyszłość” – powiedział Cuong.

Przywracanie technologii na tereny wiejskie.

Pośród zgiełku i zamieszania Ho Chi Minh City, gdzie wielu młodych ludzi z zapałem poszukuje nowych możliwości, Tran Tai wybrał inną drogę. Wrócił do rodzinnego miasta Kim Long (Ho Chi Minh City) z tytułem magistra biotechnologii i palącym pragnieniem rozwijania wysokotechnologicznego rolnictwa .

W środku warsztatu o powierzchni ponad 1300 ^metrów kwadratowych , starannie ułożone są tace z grzybami Cordyceps, mieniące się złocistym blaskiem w świetle. Mężczyzna skrupulatnie sprawdza każdą tackę, mierząc temperaturę i wilgotność; każdy, nawet najmniejszy szczegół, jest starannie przemyślany. To „królestwo grzybów” Tran Tai, dyrektora Vietnam Biological Mushroom Company Limited (Vinabiomush). Uśmiecha się, wspominając przełomowy moment w 2018 roku, kiedy większość jego znajomych została w mieście, aby rozpocząć karierę, a on chciał zobaczyć, „co jego rodzinne miasto może osiągnąć dzięki technologii?”. Tak narodził się Vinabiomush, rozpoczynając rok później podróż, aby sprowadzić technologię z powrotem do ojczyzny.

Ta pozornie ryzykowna decyzja otworzyła nową ścieżkę: rozszerzenie produkcji, przejście na automatyzację i zastosowanie biotechnologii na każdym etapie uprawy pieczarek. W miejscu, gdzie rolnictwo jest wciąż ściśle związane z „doświadczeniem dziedzicznym” i pracą ręczną, jego zamknięta pieczarkarnia, z systemem dezynfekcji oraz czujnikami temperatury i wilgotności, wzbudziła ciekawość i podziw wielu osób. „Wszyscy mówią, że jestem lekkomyślny, ale w moim rodzinnym mieście widzę wiele rzeczy, których nikt inny nie zrobił. Skoro rozumiem technologię, dlaczego nie przenieść jej do domu?” – powiedział Tài.

Dla niego przedsiębiorczość to nie tylko prowadzenie biznesu, ale także zmiana oblicza obszarów wiejskich. Poza produkcją, pan Tài i młodzież z Klubu Przedsiębiorczości Młodzieży regularnie organizują sesje wymiany doświadczeń i udzielają wielu młodym ludziom wskazówek dotyczących dostępu do technologii rolniczych. „Jako młody człowiek pracujący w dziedzinie nauk i technologii rolniczych, wyraźnie dostrzegam swoją odpowiedzialność. Oprócz rozwijania mojej firmy, chcę wnieść swój mały wkład w przekształcenie Ho Chi Minh City w cywilizowane, nowoczesne i zrównoważone miasto” – powiedział.

Lider pracowników młodzieżowych dla społeczności

Pan Pham Tran Hoang Van, członek Komitetu Wykonawczego Związku Młodzieży Saigon Water Supply Corporation i zastępca sekretarza Związku Młodzieży Phu Hoa Tan Water Supply Joint Stock Company, również niestrudzenie współpracuje z kolegami, aby znaleźć sposoby na „digitalizację” procesu zarządzania, tak aby każda kropla wody była wykorzystywana bardziej efektywnie.

Uznając, że ręczne zarządzanie zmianami wielkości wodomierzy nie było zsynchronizowane, pan Van i jego grupa młodych współpracowników w firmie zbadali i opracowali elektroniczny system zarządzania. System ten digitalizuje wszystkie rejestry, aktualizuje postępy, automatycznie zestawia statystyki i proponuje odpowiednie korekty wielkości wodomierzy. Nowa aplikacja nie tylko redukuje błędy i skraca czas przetwarzania, ale także oszczędza koszty, minimalizuje niewidoczne straty wody i przyczynia się do ochrony cennych zasobów. „Nagroda jest dla mnie motywacją do dalszego podtrzymywania mojego pionierskiego, kreatywnego ducha, śmiałości myślenia i działania, wiernego wizerunkowi młodego pracownika w erze transformacji cyfrowej” – powiedział pan Van.

W zgiełku współczesnego życia miejskiego młodzi ludzie, tacy jak pan Van, dyskretnie rozpalają płomień kreatywności poprzez swoją codzienną pracę, przyczyniając się do modernizacji administracji, promując cyfrową transformację w przedsiębiorstwach i szerząc ducha zaangażowania na rzecz społeczności. Kiedy młodzieńcza energia zostaje uwolniona, a kreatywność rozprzestrzeniona, postanowienia nie są już tylko słowami na papierze, lecz stają się konkretnymi działaniami w każdej inicjatywie, każdym projekcie, każdej godzinie pracowitej pracy dzisiejszego młodego pokolenia. To właśnie z tych prostych działań silnie stymulowany jest strumień postanowień, przyczyniając się do nowego oblicza dynamicznego, kreatywnego i zrównoważonego rozwoju Ho Chi Minh City.

TRUC GIANG – TAM TRANG – CAM NUONG – CAM TUYET

Źródło: https://www.sggp.org.vn/suc-tre-thap-lua-sang-tao-post824208.html