Dziś po południu, 20 czerwca, Komitet Etniczny Rady Ludowej prowincji Quang Tri współpracował z Departamentem Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych (LD, TB i XH) prowincji w celu przeglądu raportów i propozycji związanych z: zarządzaniem państwowym i wdrażaniem polityk związanych z obszarem Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych na obszarach górskich i obszarach mniejszości etnicznych. Stan wdrażania i projekt nowelizacji i uzupełnienia szeregu treści Uchwały nr 23/2022/NQ-HDND z dnia 31 maja 2022 r. Prowincjonalnej Rady Ludowej określającej zasady, kryteria, normy alokacji kapitału budżetu centralnego i proporcje kapitału odpowiednika budżetów lokalnych w celu wdrożenia Narodowego Programu Celów Zrównoważonej Redukcji Ubóstwa na lata 2021–2025 w prowincji Quang Tri.
Zastępca szefa Komitetu Etnicznego Rady Ludowej Prowincji Nguyen Vinh Quyen zwrócił się do Departamentu Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych z prośbą o dalszą dobrą realizację powierzonych zadań, w szczególności wdrażanie polityki etnicznej i górskiej – zdjęcie: NB
Według raportu Departamentu Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych, w ciągu pierwszych 6 miesięcy 2024 roku jednostka stworzyła miejsca pracy dla 1605 pracowników i zapewniła szkolenia zawodowe 1417 przedstawicielom mniejszości etnicznych. Terminowo i prawidłowo wdrożono preferencyjne polityki i programy dla 2490 osób zasłużonych i 11 498 beneficjentów zabezpieczenia społecznego, którzy należą do mniejszości etnicznych.
Wydanie Rezolucji nr 23 Prowincjonalnej Rady Ludowej szybko stworzyło warunki dla lokalnych społeczności, umożliwiając im zorganizowanie wdrożenia i osiągnięcie znaczących rezultatów. Do 31 maja 2024 r. wypłacono prawie 223,3 mld VND, co stanowi 75,58%, a także prawie 107,6 mld VND kapitału publicznego, co stanowi 31,44%.
Projekt wniosku o zmianę i uzupełnienie szeregu treści Uchwały nr 23 Prowincjonalnej Rady Ludowej wyraźnie stanowi, że Prowincjonalny Komitet Ludowy przedłoży Prowincjonalnej Radzie Ludowej do rozpatrzenia i podjęcia decyzji w sprawie zmiany i uzupełnienia punktu b, punktu 1 Podprojektu 1: Rozwój edukacji zawodowej na obszarach ubogich i upośledzonych; Sekcji IV Projektu 4: Rozwój edukacji zawodowej i zrównoważonego zatrudnienia, w szczególności w następujący sposób: Przydzielić maksymalnie 70% całkowitego kapitału budżetu centralnego podprojektu departamentom, oddziałom, publicznym instytucjom edukacji zawodowej, właściwym jednostkom i miejscowościom w celu prowadzenia działalności w zakresie edukacji zawodowej. Przydzielić minimum 30% całkowitego kapitału budżetu centralnego podprojektu powiatom w celu wsparcia szkoleń zawodowych dla pracowników z ubogich gospodarstw domowych, gospodarstw domowych bliskich ubóstwa i gospodarstw domowych, które niedawno wydostały się z ubóstwa; oraz osób mieszkających w ubogich powiatach i szczególnie upośledzonych gminach na obszarach przybrzeżnych i wyspiarskich.
Podczas spotkania Departament Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych przeanalizował i wyjaśnił szereg kwestii i treści, którymi była zainteresowana delegacja robocza. Jednocześnie zalecił i zaproponował Radzie Ludowej Prowincji rozważenie zmiany i uzupełnienia rezolucji 07/2019/NQ-HDND z dnia 20 lipca 2019 r. regulującej poziom wydatków na szkolenia i pomoc społeczną kadr, urzędników służby cywilnej i pracowników sektora publicznego w prowincji, w celu zapewnienia wsparcia podmiotom uczestniczącym w programie zgodnie z normami ustalonymi przez rząd centralny.
Przydzielenie środków własnych (kariera) jest zapewnione zgodnie ze współczynnikiem i normami określonymi w Uchwale nr 23 Prowincjonalnej Rady Ludowej w celu pełnego wdrożenia treści i projektów Narodowego Programu Docelowego na rzecz Zrównoważonej Redukcji Ubóstwa na lata 2021–2025...
Przemawiając na spotkaniu, zastępca przewodniczącego Komitetu Mniejszości Etnicznych Prowincjonalnej Rady Ludowej, Nguyen Vinh Quyen, zwrócił się do Departamentu Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych o kontynuowanie badań w celu uzupełnienia i uzupełnienia raportów zgodnie z przepisami. Jednocześnie konieczne jest rzetelne przygotowanie i opracowanie szczegółowych planów wdrożeniowych, aby po wydaniu rezolucji poprawić skuteczność wdrażania, zwłaszcza w odniesieniu do polityki etnicznej i górskiej.
Nhon Bon
Source: https://baoquangtri.vn/tham-tra-cac-bao-cao-to-trinh-thuoc-linh-vuc-lao-dong-thuong-binh-va-xa-hoi-trinh-ky-hop-hdnd-tinh-186325.htm
Komentarz (0)