Kultura jest nie tylko fundamentem duchowym, ale także zasobem ekonomicznym.

Po południu 12 października, na Zjeździe Partii Rządowej kadencji 2025-2030, delegaci Grupy Dyskusyjnej nr 10 skupili się na przedstawianiu uwag do projektów dokumentów Zjazdu Partii Rządowej oraz projektów dokumentów przedłożonych XIV Zjazdowi Krajowemu Partii. Opinie były bardzo entuzjastyczne i głębokie, co świadczy o duchu innowacyjności, determinacji i ścisłym przestrzeganiu procedur operacyjnych Rządu.

Grupa dyskusyjna nr 10 składa się z 3 delegacji (Ministerstwo Kultury, Sportu i Turystyki, Wietnamska Korporacja Kolejowa , Wietnamska Grupa Tekstylna i Odzieżowa) licząca łącznie 27 towarzyszy, z udziałem towarzysza Mai Van Chinh, członka Komitetu Centralnego Partii, członka Stałego Komitetu Komitetu Rządowego Partii, wicepremiera; towarzysza Nguyen Van Hunga, członka Komitetu Centralnego Partii, członka Stałego Komitetu Komitetu Rządowego Partii, przewodniczącego Komisji Propagandy i Edukacji Komitetu Rządowego Partii, sekretarza Komitetu Partii Ministerstwa, ministra kultury, sportu i turystyki.

Delegaci Grupy Dyskusyjnej nr 10 skupili się na zgłaszaniu uwag do projektów dokumentów Zjazdu Partii Rządowej oraz projektów dokumentów, które mają zostać przedstawione na XIV Zjazd Krajowy Partii.

Przemawiając w grupie dyskusyjnej, stały wiceminister kultury, sportu i turystyki Le Hai Binh wyraził opinię, że raport polityczny Komitetu Rządowego Partii jest zwięzły i ogólny, odzwierciedlając ducha innowacyjności w ostatnim czasie, jeśli chodzi o tworzenie dokumentów.

Sprawozdanie polityczne Komitetu Rządowego Partii za lata 2021–2025 jest zwięzłe, ale mimo to odzwierciedla ducha kompleksowego podsumowania i oceny. Niektóre treści, takie jak część dotycząca zapobiegania i kontroli COVID-19, choć krótkie, odzwierciedlają rolę i wysiłki rządu w tym szczególnie trudnym okresie.

Według Stałego Wiceministra Le Hai Binha, kadencja 2021-2025 to okres szczególnie trudny. W tak trudnym kontekście Partia i rząd dołożyły wszelkich starań, aby przewodzić i kierować, aby osiągnąć pozytywne rezultaty. Większość podstawowych celów została zrealizowana. Warto zauważyć, że średni docelowy wzrost PKB wyniósł 6,3%, choć był niższy od zakładanego. Pomijając niski wzrost w 2021 roku spowodowany pandemią, średnia dla pozostałych 4 lat wyniosła 7,2%, przekraczając plan.

„Nawet w roku pandemii COVID-19 Wietnam odnotował wzrost gospodarczy o ponad 2%, co plasuje go wśród najwyższych wskaźników wzrostu na świecie. Wzrost o 6,3%, liczony średnio w całym okresie, to ogromny wysiłek. Należy to podkreślić, aby wyraźnie dostrzec wysiłki Komitetu Partii, rządu i członków rządu w zakresie przywództwa, zarządzania i administracji” – podkreślił wiceminister Le Hai Binh.

Odnosząc się do części projektu dotyczącej wyciągniętych wniosków, stały wiceminister Le Hai Binh stwierdził, że pięć wymienionych wniosków jest prawidłowych i dokładnych, ale konieczne jest dodanie większej liczby praktycznych elementów, które zostały zweryfikowane w procesie przywództwa i administrowania rządem.

„Na przykład historia „jasnych sześciu” – jasno określonych ludzi, jasno określonej pracy, jasno określonej odpowiedzialności, jasno określonej władzy, jasno określonego postępu, jasno określonych wyników – to bardzo dobra lekcja, którą należy uwzględnić w celu powtórzenia” – powiedział stały wiceminister Le Hai Binh.

Ponadto duch „odważ się myśleć, odważ się działać, odważ się brać odpowiedzialność za dobro wspólne” musi być wyraźniej demonstrowany. Stały Wiceminister Le Hai Binh zauważył, że podczas procesu kształtowania kierunku w Ministerstwie Kultury, Sportu i Turystyki, kierownictwo ministerstwa zawsze podkreślało potrzebę innowacji w działaniu: „Nie może być powolna i stała jak dawniej, ale musi być szybka, dogłębna i skuteczna. To nowy sposób działania, dostosowany do potrzeb kolejnej kadencji”.

Odnosząc się do kolejnej kadencji, wiceminister Le Hai Binh zauważył, że kontekst lat 2025-2030 będzie trudniejszy i bardziej skomplikowany. Utrudnia to adaptację gospodarek, w tym Wietnamu, i wymaga elastycznych zdolności zarządzania i polityki.

W tym kontekście zadania postawione przed nową kadencją są jeszcze trudniejsze, wymagają wielokrotnie większego wysiłku i większych przełomów w instytucjach, infrastrukturze i zasobach ludzkich.

Według Stałego Wiceministra Le Hai Binha, spośród trzech strategicznych przełomów wymienionych w Projekcie, a mianowicie instytucji, infrastruktury i zasobów ludzkich, czynnik ludzki wymaga doprecyzowania i większego podkreślenia. Nawet jeśli mowa jest jedynie o „wystarczających kwalifikacjach, kompetencjach i sposobie myślenia, adekwatnych do zadania”, to i tak jest to kwestia ogólna. Ostatnie doświadczenia pokazują, że reorganizacja personelu i usprawnienie aparatu zgodnie z Rezolucjami Centralnymi to bardzo rygorystyczny proces selekcji.

Stały wiceminister Ministerstwa Kultury, Sportu i Turystyki zasugerował, że konieczne jest wyraźne określenie wymogu kontynuowania selekcji i organizowania zdolnych i zaangażowanych kadr, eliminując sytuację „pracy bez zaangażowania”, „siedzenia w jednym miejscu do końca kadencji” oraz że „potrzebujemy kadr, które chcą się angażować, potrafią innowacyjnie działać i mają odwagę brać na siebie odpowiedzialność”.

Podczas dyskusji w Grupie delegacja Wietnamskiej Korporacji Kolejowej wyraziła szerokie poparcie dla projektu dokumentów Kongresu, a jednocześnie zaproponowała dodanie wielu praktycznych treści związanych z zapobieganiem COVID-19 i kontrolą nad nim, rozwojem infrastruktury, dyplomacją technologiczną i pracami partyjnymi w przedsiębiorstwach państwowych.

Zastępca sekretarza Komitetu Partyjnego Wietnamskiej Korporacji Kolejowej Nguyen Tat Thuong skomentował, że projekt raportu politycznego kompleksowo ocenia prace nad budową Partii i jej przywództwo w realizacji zadań politycznych na kadencję 2020–2025.

Jeśli chodzi o rozwój infrastruktury, delegacja Wietnamskiej Korporacji Kolejowej zaproponowała, aby treść projektu została przedstawiona w sposób zwięzły, zwięzły i synchroniczny w odniesieniu do poszczególnych dziedzin transportu – lotnictwa, dróg wodnych i, przede wszystkim, kolei.

Delegacja zaproponowała dodanie sformułowania „i niektórych sektorów transportu” w części dotyczącej oceny ograniczonej, aby właściwie odzwierciedlić powolny rozwój infrastruktury, zwłaszcza w sektorze kolejowym — systemie, który nie był rozwijany od 100 lat.

Delegacja zaproponowała uwzględnienie na liście kluczowych programów na lata 2025–2030 projektów renowacji i modernizacji istniejących linii kolejowych, a także połączeń z portami morskimi, kolei międzyregionalnych i międzynarodowych połączeń kolejowych, uznając to za ważny fundament zrównoważonego rozwoju.

W części poświęconej rozwiązaniom w zakresie spraw zagranicznych pan Nguyen Tat Thuong zaproponował podkreślenie roli „dyplomacji technologicznej” – nowej formy dyplomacji o strategicznym znaczeniu w dostępie do zaawansowanych technologii i ich transferze, służących realizacji dużych projektów infrastrukturalnych, takich jak budowa szybkiej kolei Północ-Południe.

„Wzmocnienie międzynarodowej współpracy w zakresie technologii, standardów i szkoleń kadr pomoże Wietnamowi aktywniej wdrażać strategiczne projekty, promować wspierające gałęzie przemysłu i ograniczać zależność od importu” – stwierdził delegat.

Delegacja Vietnam Railway Corporation zaproponowała, aby projekt dokumentu wyjaśniał istotę rozwoju synchronicznej i nowoczesnej infrastruktury, traktując koleje jako kręgosłup łączności regionalnej i powiązań między przemysłami – strategiczne rozwiązanie mające na celu zmniejszenie obciążenia dróg, zwiększenie efektywności logistycznej i ochronę środowiska.

Podczas dyskusji Grupy, Pan Le Tien Truong, Przewodniczący Rady Dyrektorów, Sekretarz Komitetu Partyjnego Wietnamskiej Grupy Tekstylnej i Odzieżowej, powiedział, że obecna sytuacja wyraźnie różni się od tej panującej podczas poprzednich Kongresów: Gospodarka światowa nie jest już w pełni zglobalizowana, lecz wkracza w fazę fragmentacji i zaciętej konkurencji między dużymi blokami.

Przy całkowitych obrotach importowo-eksportowych wynoszących prawie 800 miliardów dolarów amerykańskich, z czego ponad 400 miliardów dolarów amerykańskich przypada na eksport, Wietnam jest silnie narażony na wahania w handlu międzynarodowym.

„W ciągu zaledwie kilku miesięcy polityka taryfowa może ulegać ciągłym zmianom, co bezpośrednio wpływa na konkurencyjność towarów wietnamskich. Dlatego program działań nie może być sztywny przez cały okres, lecz musi być regularnie i szybko aktualizowany, w zależności od sytuacji” – podkreślił pan Le Tien Truong.

Sekretarz Komitetu Partyjnego Wietnamskiej Grupy Tekstylnej i Odzieżowej Le Tien Truong stwierdził, że delegacja Wietnamskiej Grupy Tekstylnej i Odzieżowej zgadza się z kierunkiem rozwoju przemysłu fundacyjnego i nowego przemysłu, ale poprosiła o jasne zdefiniowanie kryteriów, aby uniknąć konieczności wymieniania form.

Delegaci stwierdzili, że konieczne jest wprowadzanie innowacyjnych technologii, poprawa zarządzania, podniesienie jakości zasobów ludzkich, polityki kredytowej i elastyczności rynku pracy, przy jednoczesnym zapewnieniu bezpieczeństwa socjalnego, ponieważ wzrost produktywności może nie oznaczać tworzenia większej liczby nowych miejsc pracy.

Przemówienie ministra kultury, sportu i turystyki Nguyena Van Hunga

Przemawiając podczas dyskusji Grupy, Minister Kultury, Sportu i Turystyki Nguyen Van Hung podkreślił, że raport podsumowujący 40 lat innowacji, przedłożony Kongresowi przez Centralny Komitet Wykonawczy, został starannie przygotowany i wnikliwie odzwierciedla proces stosowania i rozwijania teorii Partii w przewodzeniu krajowi, transformacji od gospodarki scentralizowanej, dotowanej w gospodarkę rynkową o orientacji socjalistycznej.

Zdaniem ministra Nguyena Van Hunga, podsumowując 40 lat innowacji, konieczne jest wyraźniejsze określenie wietnamskiego modelu rozwoju. Oprócz filarów takich jak nauka, technologia, innowacje i transformacja cyfrowa, należy podkreślić czynniki kulturowe i ludzkie, ponieważ to ludzie są zarówno podmiotem, jak i celem rozwoju. „Jeśli kultura i ludzie nie znajdą się w centrum uwagi, model rozwoju nie będzie zrównoważony i nie zbuduje własnej tożsamości” – stwierdził minister.

Według ministra Nguyen Van Hunga w wielu krajach rozwiniętych kultura stanowi nie tylko fundament duchowy, ale także ważny zasób ekonomiczny – od muzeów i teatrów po produkty kulturalne o długoterminowej, zrównoważonej wartości.

W związku z tą rzeczywistością Minister Kultury, Sportu i Turystyki zaproponował dodanie elementów kulturowych do wietnamskiego modelu rozwoju, traktując kulturę zarówno jako fundament duchowy, jak i siłę napędową rozwoju społeczno-gospodarczego. Jest to filozofia rozwoju przesiąknięta wietnamską tożsamością, która pomaga krajowi w głębokiej integracji, przy jednoczesnym zachowaniu narodowych wartości i charakteru.

Podczas dyskusji wicepremier Mai Van Chinh stwierdziła, że ​​opinie uczestników były bardzo entuzjastyczne, wniosły wiele praktycznych wartości i zgodziła się z poglądem, że kultura nie jest po prostu odrębną dziedziną, ale czynnikiem nadrzędnym we wszystkich innych dziedzinach życia społeczno-gospodarczego.

Dziś dysponujemy bardzo bogatymi zasobami kulturowymi, w tym zasobami naturalnymi, materialnym i niematerialnym dziedzictwem kulturowym.

Poza tym, przemysły kultury również otwierają ogromne możliwości – z ponad dziesięcioma potencjalnymi branżami. Problem polega na tym, że musimy zidentyfikować cele, przełomy, dla rozwoju.

W rzeczywistości działalność kulturalna może generować ogromną wartość ekonomiczną. Produkty takie jak filmy i sztuki widowiskowe, odpowiednio zainwestowane, mogą przynieść dziesiątki miliardów dolarów dochodu. Aby to jednak osiągnąć, potrzebujemy odpowiednich, otwartych i innowacyjnych mechanizmów, które stworzą warunki dla prywatnych przedsiębiorstw i organizacji do inwestowania w infrastrukturę i instytucje kultury.

W niedalekiej przyszłości Ministerstwo Kultury, Sportu i Turystyki zostanie wyznaczone do doradzania Biuru Politycznemu w sprawie rezolucji dotyczącej przełomowego rozwoju kultury w nowej erze, która musi zarówno odziedziczyć, jak i mieć własne przełomy.

Ponadto cele wzrostu wyznaczone na kolejny okres są ambitne, dlatego musimy zapewnić równowagę zasobów, aby je zrealizować. To również duże wyzwanie, musimy opracować plan mobilizacji całości zasobów społecznych. Wreszcie, każda branża i każda dziedzina musi wykazać się determinacją i jasnymi planami, aby osiągnąć cel wzrostu.

Odnosząc się do opinii omawianych w Grupie Roboczej, oprócz propozycji udoskonalenia działań w celu dostosowania ich do rzeczywistości, wicepremier podkreślił, że ogólnym duchem tego czasu jest wysoka determinacja we wszystkich sektorach i jednostkach, w tym w sektorze kultury, abyśmy byli zdeterminowani, aby osiągnąć cel wzrostu, w przeciwnym razie pozostaniemy w tyle i wpadniemy w pułapkę średnich dochodów.

Wicepremier wypowiedział się także na temat prac nad organizacją kadr w nowym modelu, kwestii wzrostu, budowy socjalizmu i absorpcji najlepszych światowych talentów w dziedzinie nauki i techniki, a także w dziedzinie kultury, aby przyczynić się do budowy i rozwoju kraju, tak aby Wietnam mógł się coraz bardziej rozwijać, stojąc ramię w ramię z innymi państwami regionu i świata.

Source: https://bvhttdl.gov.vn/van-hoa-khong-chi-la-nen-tang-tinh-than-ma-con-la-nguon-luc-kinh-te-20251013081025742.htm