Dla dobra i bezpieczeństwa pracowników.

W odpowiedzi na Miesiąc Pracy 2026, którego tematem przewodnim jest „Wietnamscy pracownicy: innowacyjność i kreatywność, zwiększanie wydajności pracy” oraz w związku z Miesiącem Działań na rzecz Bezpieczeństwa i Higieny Pracy, związki zawodowe wszystkich szczebli w prowincji Ca Mau wdrożyły wiele praktycznych działań mających na celu troskę o członków związków i pracowników.

• Związek Bloku Agencji Prowincjonalnych: Zorganizowano turniej piłkarski w odpowiedzi na Miesiąc Pracy 2023
• Prowincjonalna Federacja Związków Zawodowych: Inauguracja Miesiąca Pracowników 2024
• Rozpoczynamy Miesiąc Pracowników – Miesiąc Działań na rzecz Bezpieczeństwa i Higieny Pracy w 2025 r.
• Ponad 300 członków związków zawodowych, urzędników państwowych i pracowników wzięło udział w wydarzeniu sportowym z okazji Miesiąca Pracy.

Praktyczna opieka nad życiem ludzi

Na początku Miesiąca Pracy atmosfera w wielu firmach i fabrykach w prowincji była ożywiona, a towarzyszyły jej takie działania jak wizyty, wręczanie prezentów i wspieranie pracowników w trudnej sytuacji. Te podarunki i wsparcie nie tylko pomogły pracownikom przezwyciężyć trudności, ale także były wyrazem troski związków zawodowych i władz lokalnych o pracowników.

Pan Tran Van Toan, pracownik spółki akcyjnej Ca Mau Seafood Processing and Service, ze wzruszeniem powiedział: „Po okresie leczenia poważnej choroby, finanse mojej rodziny znalazły się w trudnej sytuacji. Terminowe wsparcie ze strony związku zawodowego i firmy jest dla mnie ogromnym źródłem motywacji do dalszej ciężkiej pracy i stabilizacji mojego życia”.

Pan Ly Cong Bac, przewodniczący Związku Zawodowego Prowincji Ca Mau , poinformował, że w ramach tegorocznych obchodów Miesiąca Pracy, Związek Zawodowy Prowincji rozdaje 800 paczek z upominkami członkom związku, pracownikom i robotnikom w trudnej sytuacji, o łącznym budżecie 800 milionów VND. Podczas ceremonii wręczenia 400 paczek z upominkami zostało wręczonych bezpośrednio, a pozostałe paczki są dostarczane pracownikom w zakładach pracy przez grupy robocze.

Pan Ly Cong Bac, przewodniczący prowincjonalnej federacji pracy Ca Mau, wręcza prezenty członkom związków zawodowych i pracownikom.

Jednocześnie, Wojewódzki Związek Zawodowy udzielił wsparcia na budowę i remont 9 „ Schronisk Związkowych ” dla członków związków zawodowych borykających się z trudnościami mieszkaniowymi, w tym na 4 nowe domy i 5 wyremontowanych domów, z łącznym budżetem w wysokości 325 milionów VND. Każdy nowy dom otrzymał 50 milionów VND wsparcia, a każdy wyremontowany dom – 25 milionów VND.

Pan Tran Trung Nhiem, członek związku zawodowego szkoły średniej Tran Van Bay w gminie Vinh Phuoc, który otrzymał wsparcie na budowę domu w tej rundzie, podzielił się wzruszającym wyznaniem: „Przez wiele lat moja rodzina mieszkała w zrujnowanym domu bez funduszy na jego remont. Dzięki wsparciu związku w budowie nowego domu moja rodzina jest bardzo szczęśliwa, a ja mogę skupić się bardziej na pracy. Jestem bardzo wdzięczny związkowi za troskę”.

Pan Huynh Chi Nguyen, wiceprzewodniczący Komitetu Ludowego prowincji Ca Mau (po prawej) i pan Ly Cong Bac, przewodniczący prowincjonalnego związku zawodowego, zaprezentowali poparcie dla schronisk dla związków zawodowych „Trade Union Shelter” członkom związku zawodowego borykającym się z trudnościami mieszkaniowymi podczas ceremonii inauguracyjnej Miesiąca Pracy 2026.

Ochrona zdrowia i zapewnienie bezpiecznego środowiska pracy.

Oprócz troski o dobrobyt materialny pracowników, związki zawodowe na wszystkich szczeblach zwracają szczególną uwagę na ochronę ich zdrowia i zapewnienie bezpiecznego środowiska pracy. Według pana Ly Cong Baca, przewodniczącego Prowincjonalnej Federacji Pracy, podczas Miesiąca Pracy jednostka koordynowała działania z odpowiednimi agencjami w celu wzmocnienia kontroli wdrażania polityki i przepisów prawa pracy w przedsiębiorstwach, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń, ubezpieczeń, zabezpieczenia społecznego oraz bezpieczeństwa i higieny pracy . Ponadto zorganizowano programy dialogowe i fora, na których można było zgłaszać pomysły na tworzenie organizacji związkowych, aby wysłuchać opinii i aspiracji pracowników, szybko rozwiązywać trudności i chronić uzasadnione prawa członków związków zawodowych, pracowników i pracowników.

Delegacja Wojewódzkiego Związku Zawodowego przeprowadziła badanie warunków pracy pracowników spółki akcyjnej Camimex Group.

Jednym z najważniejszych wydarzeń był program bezpłatnych badań lekarskich dla 100 członkiń związków zawodowych i pracownic w trudnej sytuacji, zorganizowany przez Prowincjonalny Związek Zawodowy we współpracy z Kliniką Wielospecjalistyczną Thanh Loi (oddział Ly Van Lam) w dniach 7 i 8 maja. W ramach programu kobiety przeszły badania, otrzymały wskazówki dotyczące odpowiedniej opieki zdrowotnej oraz bezpłatne leki dla tych, u których stwierdzono choroby.

Pani Bui Kim Yen, pracownica Minh Phu Seafood Group Joint Stock Company, powiedziała: „Bardzo się cieszę, że mogę korzystać z bezpłatnych badań lekarskich oferowanych przez związek zawodowy, a firma pozwala mi również na wzięcie urlopu z pełnym wynagrodzeniem, aby móc udać się na badania kontrolne. Po badaniu lekarskim czuję się bardziej komfortowo i mogę kontynuować pracę”.

Związek zawodowy we współpracy z placówkami służby zdrowia zorganizował bezpłatne badania kontrolne dla członkiń związku i pracownic.

Działania praktyczne w ramach Miesiąca Pracy nadal potwierdzają rolę związków zawodowych we wspieraniu pracowników, a także uwagę Partii, władz państwowych i lokalnych na rzecz pracowników. Dzięki tym działaniom nie tylko poprawia się materialny i duchowy dobrobyt pracowników, ale także motywuje się ich do zapewnienia spokoju ducha w pracy, wspierania długoterminowego zaangażowania w przedsiębiorstwa, budowania harmonijnych i stabilnych stosunków pracy oraz promowania zrównoważonego rozwoju społeczno-gospodarczego.

---

Przemawiając podczas ceremonii inauguracji Miesiąca Pracy 2026, pan Huynh Chi Nguyen, wiceprzewodniczący Komitetu Ludowego prowincji Ca Mau, podkreślił rolę siły roboczej jako kluczowej siły bezpośrednio przyczyniającej się do rozwoju społeczno-gospodarczego prowincji. Wezwał również wszystkie szczeble, sektory i przedsiębiorstwa do dalszej troski o życie pracowników, zapewnienia bezpieczeństwa pracy, poprawy warunków pracy i promowania kreatywnego ruchu pracowniczego; wzywając tym samym pracowników do doskonalenia swoich umiejętności zawodowych i technicznych, aby dostosować się do wymogów czwartej rewolucji przemysłowej.

---

Thien Diep

Source: https://baocamau.vn/vi-quyen-loi-an-toan-cho-nguoi-lao-dong-a128719.html