AEON Vietnam - plataforma de lançamento de carreira para profissionais do setor varejista

Em meio ao setor varejista vietnamita em franca expansão, a AEON Vietnam se destaca por sua forte estratégia de investimento em expansão do sistema e desenvolvimento humano.

Oportunidades de carreira no varejo

O Vietnã é considerado um dos mercados varejistas mais dinâmicos e promissores da região, com um tamanho estimado em cerca de 270 a 280 bilhões de dólares em 2025 e com previsão de quase dobrar até 2030. No entanto, o varejo moderno representa apenas cerca de 12 a 15% do mercado varejista total, o que demonstra que ainda há muito espaço para desenvolvimento, gerando uma alta demanda por recursos humanos para atender às necessidades dos consumidores.

A AEON Vietnam organiza regularmente feiras de recrutamento, atraindo centenas de candidatos.

Os recursos humanos no setor varejista também enfrentam desafios significativos. O varejo exige alta intensidade de trabalho, habilidades diversas e um espírito de serviço dedicado, o que faz com que o trabalho nessa área seja frequentemente considerado “árduo”. Nesse contexto, a AEON Vietnam deseja mudar gradualmente a percepção da “profissão no varejo” por meio de uma jornada de desenvolvimento abrangente, na qual cada colaborador recebe educação, treinamento e tem um plano de carreira bem definido.

Estratégia de desenvolvimento humano

A AEON identificou o Vietnã como um mercado estratégico fundamental, juntamente com o Japão, com o objetivo de triplicar seu tamanho atual até 2030. Essa estratégia de expansão não apenas demonstra um compromisso com o investimento a longo prazo, mas também cria milhares de oportunidades de promoção para funcionários internos e oportunidades de carreira para candidatos externos.

Juntamente com a expansão, a AEON Vietnam concentra-se em investir fortemente no fator humano, considerando-o a base fundamental para alcançar os objetivos de negócios. Embora a tecnologia esteja desempenhando um papel de apoio cada vez mais importante no setor varejista, o fator que faz a diferença na experiência do cliente ainda reside na dedicação e no espírito de serviço genuíno de cada indivíduo da AEON. Essa é também a base que ajuda a AEON a manter uma posição sólida no coração dos consumidores e no mercado varejista ao longo dos anos.

Treinamento de pessoal - elevando o padrão para vendas no varejo

A AEON Vietnam sempre considerou o "treinamento como o maior e mais sustentável benefício" para todos os funcionários, ajudando-os a adquirir o conhecimento, as habilidades e a mentalidade necessárias para desenvolver uma carreira sólida.

Na AEON Vietnam, os funcionários podem participar de programas de treinamento para o setor varejista, como o Treinamento para Varejistas e o Treinamento para Diretores Gerais. A empresa também implementa cursos de capacitação para aprimorar a capacidade de gestão em todos os níveis e cria regularmente oportunidades para que os funcionários aprendam e se conectem com especialistas da região.

A AEON Vietnam cria regularmente condições para que os funcionários participem de cursos de treinamento no exterior.

Em particular, para incentivar o espírito de autoestudo e desenvolvimento pessoal, a AEON Vietnam adota uma política de patrocínio de 50% das mensalidades de cursos de formação externos. Além disso, oferece programas de Orientação/Coaching de Carreira para funcionários internos e candidatos externos, auxiliando os participantes a explorar suas habilidades, tendências de carreira e recebendo aconselhamento para escolher um caminho de desenvolvimento adequado.

O Sr. Pham Thanh Tung, Diretor do AEON Binh Duong New City General Merchandise Center e do Lean Supermarket, compartilhou: Em 2021, Tung teve a sorte de ser indicado pela empresa para participar do curso "Coaching e Consultoria Profissional para Líderes". Em particular, o custo foi totalmente coberto, de acordo com a política da empresa. Quando a empresa investiu em seu desenvolvimento pessoal, Tung se esforçou diariamente para retribuir essa confiança.

Ao investir a longo prazo nas pessoas, a AEON Vietnam não só cria uma força de trabalho sólida para o setor varejista, como também um ambiente de trabalho agradável, onde cada talento é "cultivado individualmente" e "brilha em sua carreira".

Fonte: https://baolangson.vn/aeon-viet-nam-be-phong-su-nghiep-cho-nhan-su-nganh-ban-le-5063617.html