O governo exige a substituição de funcionários incompetentes.

O Governo exige que os ministérios, agências e localidades substituam ou transfiram para outros cargos os quadros e funcionários públicos que sejam pouco competentes, que não se atrevam a agir, que se esquivem das suas responsabilidades ou que não as assumam a responsabilidade.

Em 20 de julho, o Governo emitiu uma resolução com soluções para eliminar as dificuldades enfrentadas pela produção e pelos negócios, dar continuidade à reforma dos procedimentos administrativos e reforçar a disciplina. Uma das principais tarefas é superar a situação de negligência e evasão de responsabilidades na resolução de problemas.

Ministérios, agências e localidades não se submetem a superiores e não assumem a responsabilidade de decidir sobre assuntos que estejam dentro de sua autoridade ou que lhes sejam delegados. As agências não se esquivam da responsabilidade, não prolongam o trabalho, não perdem oportunidades para pessoas e empresas e não desperdiçam recursos.

Segundo a resolução, a substituição ou transferência de funcionários incompetentes e relutantes visa superar a situação de estagnação e incapacidade de cumprir as exigências do trabalho. Aqueles que desempenham funções públicas com determinação, executam bem o seu trabalho, ousam pensar, ousam agir e ousam assumir a responsabilidade pelo bem comum serão recompensados.

O Ministério do Interior tem a responsabilidade de concluir e submeter prontamente às autoridades competentes os regulamentos necessários para incentivar e proteger quadros dinâmicos, criativos e audaciosos. O Ministério também tomará medidas para lidar com quadros, servidores públicos e funcionários que se esquivam de suas responsabilidades.

Funcionários do Departamento de Justiça de Hanói realizam os procedimentos para emitir certidões de antecedentes criminais, abril de 2023. Foto: Ngoc Thanh

A situação de funcionários que não se atrevem a agir ocorre em muitas agências, desde o nível central até o local. O primeiro-ministro Pham Minh Chinh chegou a dizer: "Quem não age, que se afaste". Em abril, ele solicitou a substituição ou transferência de funcionários e servidores públicos que demonstram falta de competência, relutância em agir e responsabilidade.

Na Assembleia Nacional, no final de maio, o chefe do Departamento de Propaganda do Comitê Provincial do Partido de Tra Vinh, Tran Quoc Tuan, propôs dividir os quadros que temem cometer erros em dois grupos: aqueles que não querem agir em benefício próprio e aqueles que temem infringir a lei. Em relação ao primeiro grupo, o Sr. Tuan afirmou que, no atual momento de tensão, a prioridade deve ser a substituição dessas pessoas por bons quadros que demonstrem paixão e responsabilidade, assim como no futebol, em que o técnico está disposto a substituir jogadores pelo bem da bandeira e da camisa, ao perceber que eles estão jogando mal.

Segundo o Sr. Tuan, o segundo grupo representa a maioria dos casos e é a principal causa de limitações e gargalos de trabalho em todo o sistema. O motivo é que os documentos legais atuais, especialmente os documentos de legislação complementar, são inconsistentes, difíceis de implementar e, embora tenham o mesmo conteúdo, são interpretados de duas maneiras diferentes. A solução é que os órgãos responsáveis ​​responsabilizem aqueles que emitem documentos incorretos.

Viet Tuan

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