A jornada para integrar o movimento de emulação mais profundamente na vida jornalística.

Nada de conversa fiada, nada de generalidades...

Ao longo do último ano, o movimento de emulação "Construindo um ambiente cultural nas agências de notícias" destacou-se pela sua importância para as agências e jornalistas, contribuindo para a concretização do objetivo de construir uma imprensa e meios de comunicação profissionais, humanos e modernos. O movimento é bastante específico, contribuindo para aumentar a consciencialização e a responsabilidade dos comités do Partido, das organizações partidárias, dos líderes das agências e dos jornalistas relativamente à posição, ao papel e à importância da cultura para o desenvolvimento de cada agência e de cada jornalista. De acordo com a experiência da Associação de Jornalistas a todos os níveis, para que o movimento seja eficaz, a sua implementação deve ser substancial e contínua.

Segundo a jornalista Vo Thi Man, vice-presidente da Associação de Jornalistas da Província de Kon Tum , para os escritores, a cultura da imprensa não é algo grandioso, mas sim palavras, gestos, ações, produtos da imprensa no jornal... não gritar slogans, não ir contra os bons costumes da nação, sempre se manter dentro da estrutura legal, cumprir as normas gerais e as regras profissionais. O sucesso ou não do movimento da cultura da imprensa depende da voluntariedade e da autoconsciência de cada agência de notícias, do chefe de redação, de cada membro, de cada jornalista...

jornada de incorporar o movimento à vida diária imagem 1 — Conferência para avaliar o primeiro ano do movimento para a construção de um ambiente cultural nas agências de imprensa, organizada pela Associação de Jornalistas do Vietnã em Nghe An.

Como depende da voluntariedade e da autoconsciência, a Sra. Vo Thi Man também questionou: “Após mais de um ano de implementação deste movimento de emulação, quantas agências de notícias e jornalistas se lembraram do movimento ou só se lembraram e fizeram uma reportagem quando já havia diretrizes para resumir e avaliar? Por que não? Os critérios da cultura jornalística não são difíceis de lembrar, mas não é certo que os jornalistas se atentem a eles regularmente. Só se lembram quando um colega os viola ou quando ocorre um evento relacionado à cultura jornalística. A Lei de Imprensa, o Estatuto da Associação, os 10 Artigos que regulamentam a ética profissional, as regras para o uso de redes sociais por jornalistas vietnamitas, os critérios da cultura jornalística... afinal, esses são os fundamentos das normas gerais relacionadas às atividades jornalísticas. A implementação do movimento de emulação cultural e dos critérios da cultura jornalística exige atenção constante, alertas e lembretes para que os jornalistas sempre cumpram a lei, ajam de forma adequada à cultura e estabeleçam uma ética profissional. 'A profissão vem em primeiro lugar'”.

Na verdade, em Kon Tum, o número de membros não é grande, são 135 membros atuando em 5 ramos (Jornal, Rádio-Televisão, Departamento de Propaganda, Departamento de Informação-Comunicação, Escritório da Associação) e 2 clubes de Jornalistas Seniores e Jornalistas Mulheres. Os membros incluem muitos grupos étnicos de várias regiões, portanto, suas culturas também são um tanto diferentes. Assim, o que fazer para que os membros tenham uma voz comum e uma maneira culta e harmoniosa de se comportar nas atividades jornalísticas é a história que a jornalista Vo Thi Man relatou como uma experiência da unidade na implementação do movimento.

“Para termos uma voz unificada, a Associação de Jornalistas local coordena-se com as agências de notícias para monitorar, orientar e criar um ambiente e condições favoráveis para que os membros se concentrem em seu trabalho. Nas agências de notícias, desde o início da carreira dos repórteres, os líderes designam profissionais mais experientes para orientar os mais jovens em conhecimentos técnicos, instruindo-os sobre as normas de trabalho, a importância da flexibilidade ao se deslocarem para a base, a adaptação ao ambiente desafiador da reportagem em áreas montanhosas, às distâncias geográficas, aos meios de transporte, etc. ”, afirmou a Sra. Vo Thi Man.

Com essa abordagem, as atividades jornalísticas da Kon Tum sempre mantêm relações de trabalho pautadas, igualitárias, sinceras e profissionais; comportam-se nas redes sociais, no período de transformação digital, com disciplina, ordem, saúde e cultura, e cumprem as normas legais inerentes à sua profissão. Os jornalistas da Kon Tum, que promovem o movimento da cultura jornalística, não se limitam a generalidades, mas demonstram padrões de excelência no trabalho, na vida e na comunicação, por meio de produtos jornalísticos publicados e transmitidos que servem à sociedade de forma imparcial e responsável.

Considere os critérios culturais como padrões de conduta e regras de funcionamento.

Um dos pontos de especial preocupação é a questão dos "jornalistas cultos". O jornalista Nguyen Duy Hoang, presidente da Associação de Jornalistas da província de Bac Lieu, levantou a questão de que, quando o movimento entra em ação, as atividades das associações de jornalistas e das agências de notícias também visam construir um ambiente cultural mais respeitoso nas agências de notícias. Desse ambiente cultural, formam-se jornalistas cultos – jornalistas com ética, qualificação e visão humanista em cada artigo, mas que não temem confrontar a negatividade, a feiura e o mal para proteger a beleza, a bondade e a verdade.

Nos últimos tempos, os órgãos de imprensa da província de Bac Lieu têm se concentrado em construir um ambiente cultural no local de trabalho, de modo que cada jornalista tenha as condições necessárias para maximizar sua capacidade de produzir trabalhos jornalísticos. Além de seguirem rigorosamente os critérios das agências de cultura, os três órgãos de imprensa da província, incluindo o Jornal de Bac Lieu, a Rádio e Televisão Provincial e a Revista de Cultura e Artes de Bac Lieu, também elaboraram seus próprios regulamentos para manter o espírito de solidariedade na organização e um ambiente de trabalho saudável e humano.

Além do processo de produção de notícias, as agências também se concentram em construir relações positivas e transparentes entre as etapas, equipes e departamentos da redação, bem como relações de solidariedade, afeto e apoio mútuo entre os indivíduos dentro da unidade, para criar um coletivo forte, seguindo de perto os princípios e objetivos de operação para aproximar cada vez mais seus jornais, canais de televisão e rádio do público.

Em particular, o Sr. Hoang acrescentou que, nas reuniões das células e seções do Partido, os líderes dos comitês partidários, dos conselhos editoriais e dos conselhos de administração das agências de notícias lembram regularmente os quadros, repórteres, editores e técnicos da importância de implementar corretamente os regulamentos de trabalho da agência e da unidade, em conjunto com os 10 Códigos de Ética para Jornalistas, bem como o uso das redes sociais. Por meio de diversos canais, como inspeção e supervisão por organizações do Partido, monitoramento direto nas redes sociais e canais de feedback de leitores e telespectadores, as agências de notícias captam os pensamentos, as aspirações e as questões decorrentes das atividades dos jornalistas para corrigi-las e ajustá-las prontamente. Além disso, questões de gestão financeira, políticas de pessoal e aprimoramento das operações da agência e da unidade são tornadas públicas e transparentes para criar um ambiente de trabalho democrático e igualitário, motivando os jornalistas a concluir com sucesso suas tarefas designadas.

Graças a essa atenção minuciosa, após um ano de implementação do movimento de emulação para construir um ambiente cultural na agência de notícias, podemos observar resultados claros. Com a implementação de regulamentos e normas, os jornalistas passaram a considerar os critérios culturais como padrão de conduta, tanto internamente quanto em seu trabalho externo, para construir a imagem de verdadeiros jornalistas.

No passado, nas agências de notícias da província, não houve repórteres ou membros que violassem a Lei de Imprensa e os 10 regulamentos sobre ética jornalística; não houve queixas ou denúncias relacionadas a membros que violassem a lei ou se aproveitassem de suas atividades profissionais para assediar negativamente ou demonstrassem falta de cultura. As agências de notícias de Bac Lieu também não publicam, de forma alguma, trabalhos que explorem excessivamente a vida privada, escrevam sobre a natureza do problema de forma incorreta ou se associem a jornais que desacreditem empresas...

“Para continuar promovendo a eficácia do movimento de emulação na construção de um ambiente cultural favorável nas agências de notícias, a Associação de Jornalistas da Província de Bac Lieu fortalecerá a coordenação com os líderes das agências, orientando as filiadas a promoverem a emulação anualmente e tornando-a uma prática rotineira nas atividades jornalísticas. Ao mesmo tempo, promoveremos a construção, a conclusão e a boa implementação de procedimentos de trabalho, garantindo os mais altos padrões de precisão, confiabilidade e humanidade em cada reportagem e artigo, conforme diretrizes do Departamento Central de Propaganda. Fortaleceremos a coordenação na organização de cursos de capacitação, treinamentos profissionais, intercâmbios e debates sobre cultura e ética jornalística, integrando o movimento de emulação à vida da imprensa em Bac Lieu”, declarou o jornalista Nguyen Duy Hoang, presidente da Associação de Jornalistas da Província de Bac Lieu.

Rio May

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