Em novembro de 2023, quantos dias de folga os servidores públicos, empregados públicos e trabalhadores de empresas privadas terão? - Leitor Minh Vuong
Artigo 111.º Descanso semanal - Código do Trabalho de 2019
1. A cada semana, os funcionários têm direito a pelo menos 24 horas consecutivas de descanso. Em casos especiais em que o descanso semanal não seja possível devido ao ciclo de trabalho, o empregador é responsável por garantir que os funcionários tenham uma média de pelo menos 4 dias de folga por mês.
2. O empregador tem o direito de decidir se o dia de folga semanal será domingo ou outro dia específico da semana, mas deve registrá-lo na regulamentação trabalhista.
3. Se um dia de folga semanal coincidir com um feriado, conforme previsto na Cláusula 1, Artigo 112 deste Código, o empregado terá direito a um dia de folga semanal compensatório no primeiro dia útil subsequente.
Artigo 113. Férias anuais - Código do Trabalho de 2019
1. Os empregados que trabalharam por 12 meses para um empregador têm direito a férias anuais com remuneração integral de acordo com o contrato de trabalho, da seguinte forma:
a) 12 dias úteis para os trabalhadores que trabalham em condições normais;
b) 14 dias úteis para trabalhadores menores de idade, trabalhadores com deficiência, trabalhadores que realizam trabalhos pesados, tóxicos ou perigosos;
c) 16 dias úteis para pessoas que realizam trabalhos especialmente árduos, tóxicos ou perigosos.
2. Os empregados que trabalharam menos de 12 meses para um empregador receberão o número de dias de férias anuais proporcional ao número de meses trabalhados.
3. Em caso de demissão ou perda de emprego sem tirar férias anuais ou não tirar todos os dias de férias anuais, o empregador deverá pagar o salário pelos dias não tirados.
4. O empregador é responsável por regular o calendário de férias anuais após consulta ao empregado, devendo notificá-lo com antecedência. O empregado pode negociar com o empregador o gozo de férias anuais em múltiplas parcelas ou a combinação de férias por um máximo de 3 anos consecutivos.
5. Ao tirar férias anuais antes da data de pagamento do salário, os funcionários têm direito a um adiantamento salarial de acordo com as disposições da Cláusula 3, Artigo 101 deste Código.
6. No gozo de férias anuais, se o empregado viajar por rodovia, ferrovia ou hidrovia e o número de dias de ida e volta for superior a 02 dias, a partir do 03º dia, o tempo de viagem será computado adicionalmente às férias anuais e será computado apenas como 01 férias por ano.
7. O Governo deverá especificar isto detalhadamente.
Artigo 114.º Dias de férias anuais acrescidos em função da antiguidade - Código do Trabalho de 2019
Para cada 05 anos de trabalho para um empregador, o número de dias de férias anuais de um funcionário, conforme prescrito na Cláusula 1, Artigo 113 deste Código, será aumentado em 01 dia correspondente.
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