A Sra. Nguyen Thi Bich Suu enviou recentemente uma pergunta ao Ministério do Interior sobre a definição de políticas para quadros não profissionais após transferência de cargo.
Especificamente, a Sra. Suu relatou o caso de um oficial não profissional que pediu demissão em 1º de julho, mas ainda não havia recebido os benefícios previstos no Decreto nº 154. Após pedir demissão, ele assinou um contrato para trabalhar como contador em uma unidade de serviço público com receita, com seu salário pago por outras fontes de receita da unidade.
A Sra. Suu questionou se esse oficial ainda desfrutaria dos benefícios estipulados no Decreto nº 154?
Em relação às preocupações da Sra. Suu, o Ministério do Interior respondeu oficialmente sobre o acordo de políticas para funcionários não profissionais depois que eles deixam seus empregos e continuam trabalhando em outra unidade.
O Ministério do Interior disse que, caso quadros não profissionais em nível de comuna, vila, grupo residencial... sejam decididos pelas autoridades competentes a renunciar, eles desfrutarão de todos os benefícios e políticas de acordo com o Decreto nº 154.
O Ministério enfatizou que o gozo do regime previsto no Decreto 154 não significa que os direitos trabalhistas serão vinculados ou restringidos posteriormente. Indivíduos que se demitirem podem continuar a assinar contratos de trabalho em outros órgãos, unidades de serviço público, organizações ou empresas, de acordo com as disposições da lei.
Assim, no caso mencionado pela Sra. Suu, os funcionários não profissionais que decidiram deixar seus empregos desde 1º de julho ainda têm direito ao regime de acordo com o Decreto nº 154.
Após usufruir deste regime de apoio pontual, se o indivíduo continuar a assinar um contrato para trabalhar como contabilista numa unidade de serviço público com receita e for pago pela fonte financeira legal da unidade, isso não afeta o direito de usufruir do regime conforme prescrito anteriormente.
Esta regulamentação demonstra a humanidade e a consistência da política: o Estado garante benefícios aos trabalhadores não profissionais quando deixam seus empregos, ao mesmo tempo em que abre oportunidades para que continuem trabalhando, contribuindo e ganhando renda em outros ambientes.
O Ministério do Interior afirmou que casos específicos precisam entrar em contato com as autoridades locais para serem resolvidos de acordo com os procedimentos corretos, garantindo os direitos dos trabalhadores.
Fonte: https://baonghean.vn/bo-noi-vu-noi-ve-che-do-154-voi-can-bo-khong-chuyen-trach-duoc-ky-hop-dong-moi-10307234.html
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