De acordo com o projeto de decreto que regulamenta a política salarial e o regime de subsídios para professores, todos os professores têm direito a um coeficiente salarial especial.
Nesse contexto, os professores da educação infantil desfrutam de um coeficiente especial de 1,25, enquanto os professores de outros níveis desfrutam de um coeficiente especial de 1,15.
Assim, se o projeto for aprovado, os salários dos professores do ensino médio aumentarão 1,25 vezes. O nível mais alto é de 18,2 milhões de VND/mês, aplicado a professores do 1º ano, nível 8. O nível mais baixo é de 6,29 milhões de VND/mês, aplicado a professores do 3º ano, nível 1.
Este salário não inclui subsídios, pagamento de horas extras...
A tabela salarial detalhada dos professores do ensino médio a partir de 2026 é a seguinte:

Tabela salarial prevista para professores do ensino médio a partir de 2026 (Tabela: Hoang Hong).
A tabela salarial acima não inclui professores que lecionam em escolas, classes para pessoas com deficiência, centros de apoio ao desenvolvimento da educação inclusiva e internatos em áreas de fronteira. O coeficiente salarial especial para este grupo de professores é acrescido de 0,05 em relação ao nível estabelecido.
Além das normas sobre coeficientes específicos, o Ministério também elaborou uma Circular que regulamenta os códigos, as nomeações e a classificação salarial dos professores que lecionam em instituições públicas de ensino.
Assim, os professores do ensino fundamental, médio e superior apresentam o menor coeficiente salarial, de 2,34, e o maior, de 7,55. Os professores do ensino fundamental que não atingiram o nível padrão têm coeficientes salariais que variam de 1,86 a 4,06.
Os professores de pré-escola apresentam o menor coeficiente salarial, de 2,1, e o maior, de 6,38. Para os professores de pré-escola que não atingiram o nível padrão, o coeficiente salarial varia de 1,86 a 4,06.
Fonte: https://dantri.com.vn/giao-duc/nam-2026-giao-vien-cap-3-se-nhan-luong-cao-nhat-bao-nhieu-20251105140407388.htm






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