Setor de Educação: Organizar e alocar recursos humanos de forma razoável e eficaz

Para organizar e alocar recursos humanos de acordo com a situação prática, o Departamento de Educação e Treinamento, juntamente com as localidades de Quang Ninh, tem prestado atenção à organização do sistema escolar, à alocação de funcionários para ocupar vários cargos... para reduzir o número de pessoas trabalhando com salários do orçamento e melhorar a qualidade e a eficiência da educação .

A Escola Secundária Mao Khe 2 atualmente tem o maior número de alunos na cidade de Dong Trieu.

Com quase 1.400 alunos, a maior da cidade de Dong Trieu, a Escola Secundária Mao Khe 2 conta atualmente com apenas 64 funcionários, entre professores e funcionários, e uma folha de pagamento de 75 vagas. Devido à escassez de professores e funcionários, a Escola Secundária Mao Khe 2 organizou e designou proativamente vagas adequadas, como: equipe médica , que também assume funções administrativas e de caixa; equipe de biblioteca, que também gerencia equipamentos de laboratório; e equipe de contabilidade, que assume funções contábeis para duas escolas na região.

A escola também implementa uma combinação de ensino direto e online por meio de salas de aula inteligentes para resolver o problema da escassez de professores em algumas disciplinas.

A Sra. Dao Thi Nhan é atualmente membro da equipe médica e também trabalha como secretária e tesoureira na Escola Secundária Mao Khe 2 (Cidade de Dong Trieu).

A professora Tran Thi Anh Tuyet, diretora da Escola Secundária Mao Khe 2 (Cidade de Dong Trieu), afirmou: "A escola revisou e desenvolveu descrições de cargos específicas para cada cargo, priorizou o trabalho de acordo com a importância e evitou sobrecarregar professores e funcionários. Fortaleceu a coordenação entre os departamentos para apoio mútuo nos horários de pico; organizou cursos de treinamento para aprimorar as habilidades profissionais... Graças a isso, as atividades de ensino e aprendizagem da escola continuam bem garantidas, e a escola sempre mantém sua posição de destaque na cidade."

O Jardim de Infância Binh Duong (Bairro Binh Duong, Cidade Dong Trieu), após a fusão dos Jardins de Infância Binh Duong A e B, ajudou a organizar os alunos em turmas convenientes e adequadas à idade, concentrando assim recursos no investimento em instalações para criar o melhor ambiente educacional.

Implementando a otimização do aparato e do pessoal, não apenas na Escola Secundária Mao Khe 2, o Departamento de Educação da Cidade de Dong Trieu revisou proativamente o pessoal em todas as escolas para organizar e alocar cargos adequados, maximizando a capacidade do pessoal, funcionários públicos e trabalhadores. Atualmente, há 97 funcionários para o pessoal médico, administrativo, de equipamentos - laboratório e biblioteca, enquanto o número de funcionários necessários para garantir o desempenho das tarefas nas escolas é de 140. Portanto, o departamento designou um funcionário para realizar duas ou mais tarefas.

Além da organização de vagas adequadas de meio período, de 2020 até o momento, o Departamento de Educação da Cidade de Dong Trieu fundiu 14 jardins de infância e escolas primárias públicas em 7 escolas (reduzindo 7 escolas). O número de gerentes, funcionários e professores atuando como líderes de equipe diminuiu em 32 pessoas ( 13 gerentes, 14 funcionários e 5 professores atuando como líderes de equipe). Além disso, a localidade também reduziu 12 locais de escolas e 20 turmas. A organização e a fusão das escolas de acordo com as características da situação local garantem condições operacionais eficazes, contribuindo para a melhoria da qualidade da gestão, do atendimento e da educação dos alunos.

Atualmente, o Departamento de Educação da Cidade de Dong Trieu desenvolveu um plano abrangente, revisando e reorganizando proativamente o tamanho de alunos/turma, o número de turmas/escola, minimizando o número de escolas; transferindo e organizando professores de forma razoável após revisar, organizar e equilibrar professores/disciplinas de acordo com a estrutura implementada dentro de uma escola e entre escolas na mesma área. A Sra. Pham Thi Thanh Tam, Chefe do Departamento de Educação e Treinamento da Cidade de Dong Trieu, afirmou: "Em 2025, a cidade se fundirá para reduzir 5 escolas. Para isso, desde 2013, o departamento não nomeou novos gestores para as escolas sujeitas à reorganização, garantindo a racionalização; continuando a ocupar alguns cargos de pessoal...

No distrito de Tien Yen, para superar a escassez de professores, o setor de educação distrital também utilizou diversas maneiras criativas para garantir o ensino e a aprendizagem na região. No ano letivo de 2024-2025, o distrito contava com 484 grupos e turmas, com mais de 13.000 alunos da rede pública; 930 líderes, gestores, professores e funcionários. Em comparação com os padrões estabelecidos para todo o setor, o distrito carece de 169 funcionários (10 líderes, 40 professores e líderes de equipe, e 119 funcionários). O número de professores em falta concentra-se principalmente nas disciplinas de: Inglês, Tecnologia da Informação, Tecnologia, Geografia e História.

Para superar essa situação, o Departamento de Educação do Distrito de Tien Yen recomendou ao Comitê Popular do Distrito que implementasse uma série de soluções para garantir a implementação efetiva do plano de racionalização de pessoal do distrito e da província. Nesse sentido, o distrito revisou, organizou e racionalizou as unidades de serviço público de 30 escolas públicas no ano letivo de 2023-2024 para 27 escolas públicas no distrito; consolidou 81 locais escolares e 181 salas de aula.

As escolas também revisam e coordenam proativamente a disposição de professores convidados para lecionar entre escolas, especialmente em escolas primárias e secundárias interescolares com apenas 1 turma/série; enviam professores para participar de treinamentos para ensinar Tecnologia da Informação e Tecnologia no nível primário para atender prontamente aos requisitos de ensino de acordo com o Programa de Educação Geral de 2018.

Aula de física com professor e alunos da turma 12B da Escola Secundária e de Ensino Médio Tien Yen para Estudantes Internos de Minorias Étnicas.

Continuando a inovar e reorganizar o aparato de acordo com as orientações do Governo Central e da província, o Departamento de Educação e Formação, em conjunto com as localidades de toda a província, vem implementando diversas soluções flexíveis para a alocação de pessoal administrativo e docente. Em particular, para superar a situação de excedente e escassez de docentes, o Departamento de Educação e Formação também está pesquisando, de acordo com as novas instruções do Governo Central, a tarefa de assessorar o Comitê Popular Provincial na atribuição de tarefas às escolas. A partir daí, garantir que a redução de pessoal não signifique corte de pessoal ou demissão de funcionários, mas sim a transição do recebimento de salários do orçamento do Estado para o recebimento de salários de fontes de receita de carreira.

Ao mesmo tempo, o Departamento de Educação e Treinamento também está desenvolvendo um plano para reorganizar o aparato da unidade. Especificamente, recebendo a tarefa de "educação profissional" e o Departamento de Educação Profissional (Departamento do Trabalho, Deficientes e Assuntos Sociais); fundindo o Departamento de Educação Profissional, o Departamento de Educação Continuada e Educação Pré-Escolar (Departamento de Educação e Treinamento) no Departamento de Educação Profissional e Educação Continuada; fundindo o Escritório do Departamento com o Departamento de Organização de Pessoal e Gestão da Qualidade no Departamento de Organização e Administração; renomeando a Inspetoria do Departamento para Inspetoria e Gestão da Qualidade; renomeando o Departamento de Educação Geral para Departamento de Educação Geral e Educação Pré-Escolar. Assim, espera-se que, após a reorganização, o Departamento de Educação e Treinamento tenha 5 departamentos especializados e 37 unidades de serviço público (reduzindo 2 pontos focais de unidades sob o departamento devido à reorganização, equivalente a uma taxa de 28,6%).

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