O vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã participou do Congresso Sindical do Distrito de Cua Lo.

Na tarde de 30 de outubro, o Sindicato do Bairro Cua Lo realizou o 1º Congresso, mandato 2015-2030.

Estiveram presentes no evento os camaradas: Nguyen Xuan Hung - Vice-Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã; Kha Van Tam - Membro do Comitê Executivo Provincial do Partido, Presidente da Federação Provincial do Trabalho de Nghe An ; Ngo Duc Kien - Membro do Comitê Executivo Provincial do Partido, Secretário do Partido, Presidente do Conselho Popular do Distrito de Cua Lo; Representantes das unidades relevantes e 60 delegados representando membros do sindicato e trabalhadores de todo o distrito.

O Sindicato do Bairro Cua Lo foi estabelecido e entrou em operação no final de julho de 2025, com diversas mudanças em termos de objetivos sindicais, estrutura organizacional, funções e atribuições, de acordo com as disposições da Lei Sindical (alterada). O Congresso avaliou os resultados desde a sua criação até o momento da assembleia e propôs diretrizes, metas, tarefas e soluções para o período de 2025-2030.

O camarada Nguyen Xuan Hung, vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, entregou flores ao Congresso Sindical do Distrito. Foto: Diep Thanh

O Sindicato do Bairro Cua Lo atualmente administra e dirige diretamente 29 sindicatos de base, com um total de 1.548 membros, incluindo 1.080 trabalhadoras. Após sua fundação, o Sindicato do Bairro se estabilizou rapidamente e alcançou resultados notáveis ​​em diversas áreas.

Com foco no cuidado com os trabalhadores, servidores públicos e operários, o Sindicato do Distrito realizou diversas atividades práticas, como organizar visitas e entregar presentes aos sindicalistas; apoiar pessoas a superar as consequências da tempestade nº 3; entregar presentes a sindicalistas em situações difíceis; implementar o programa "Jantar Sindical" para celebrar o 80º aniversário da Revolução de Agosto e o Dia Nacional, 2 de Setembro; e coordenar com sucesso a organização de conferências democráticas em 6 unidades educacionais não públicas no ano letivo de 2025-2026.

O camarada Hoang Van Hop, presidente do Sindicato do Bairro Cua Lo, apresentou o Relatório Político do Congresso. Foto: Diep Thanh

Embora seja um modelo novo de atividades sindicais, o Sindicato do Bairro Cua Lo se estabilizou rapidamente e estabeleceu um sistema de trabalho sistemático; emitiu regulamentos operacionais, atribuiu tarefas claramente, participou integralmente de cursos de formação profissional; participou ativamente de atividades organizadas pelo Comitê da Frente da Pátria Vietnamita do bairro, como o Domingo Verde, prevenção de tempestades, etc.

Iniciando o novo mandato com muitas vantagens e desafios, o Sindicato do Bairro Cua Lo definiu como meta central representar e proteger os direitos e interesses legítimos e legais dos sindicalizados e trabalhadores; construir uma equipe de dirigentes sindicais com inteligência, coragem, entusiasmo, responsabilidade, prestígio e bons métodos de trabalho. Ao mesmo tempo, inovar no trabalho de propaganda e mobilização, aprimorar a capacidade política, o nível educacional, as habilidades profissionais, o estilo de trabalho e a disciplina laboral dos sindicalizados e trabalhadores; manter laços estreitos entre o Partido, o Estado e a classe trabalhadora. Com esse objetivo, o Congresso identificou 4 avanços e 9 tarefas e soluções.

Embora recém-criado, o Sindicato do Distrito de Cua Lo implementou diversas atividades para cuidar de seus membros e trabalhadores. Foto: CSCC

Com o lema "Solidariedade - Democracia - Disciplina - Inovação - Desenvolvimento", o 1º Congresso do Sindicato do Bairro Cua Lo demonstrou a determinação, o dinamismo, a flexibilidade e a criatividade de todos os quadros, servidores públicos e trabalhadores do bairro. Nesse espírito, o Sindicato do Bairro estabeleceu metas específicas para o mandato de 2025-2030, tais como: a criação de 2 a 3 novos sindicatos de base e o esforço para aumentar o número total de sindicalizados para cerca de 1.800 a 2.000; que pelo menos 91% dos sindicatos de base assinem Acordos Coletivos de Trabalho, dos quais pelo menos 40% sejam do tipo A; que 100% dos sindicatos de base emitam e organizem a correta implementação das normas democráticas no local de trabalho; e que 100% do trabalho seja dirigido e operado no ciberespaço.

O Congresso ouviu diversas apresentações de alta qualidade, compartilhou métodos eficazes em atividades sindicais e fez recomendações e sugestões para alcançar as metas e tarefas do novo mandato.

O Sindicato do Distrito de Cua Lo entrega presentes aos membros do sindicato e aos trabalhadores que participam dos esforços para superar as consequências da tempestade. Foto: CSCC

Em seu discurso no Congresso, o Secretário do Comitê do Partido do Bairro de Cua Lo, Ngo Duc Kien, reconheceu os resultados alcançados pelo Sindicato do Bairro de Cua Lo no passado. Ao mesmo tempo, afirmou que, no futuro, o Sindicato do Bairro precisa se concentrar em inovar fortemente seus métodos de atuação, em consonância com a Resolução 02 sobre Inovação na organização e operação dos sindicatos vietnamitas no novo contexto; implementar integralmente a Lei Sindical de 2024, reafirmando seu papel na defesa dos trabalhadores. Simultaneamente, é fundamental priorizar o desenvolvimento dos membros do sindicato, aprimorar a qualidade das atividades sindicais de base e focar na propaganda, mobilização, gestão e proteção dos sindicalistas no ambiente virtual. É necessário, ainda, fortalecer o papel de supervisão e coordenação nas atividades sindicais.

O camarada Ngo Duc Kien acredita que, com a atenção dedicada de todos os níveis do sindicato e os esforços da equipe sindical, o Sindicato do Bairro de Cua Lo alcançará bons resultados, contribuindo para a construção de uma organização sindical cada vez mais forte e para o desenvolvimento do Bairro de Cua Lo.

Delegados votando no Congresso. Foto: CSCC

Em seu discurso no Congresso, o Presidente da Federação Provincial do Trabalho, Kha Van Tam, enfatizou que o Sindicato do Bairro precisa se concentrar em aprimorar a qualidade das atividades e da equipe, conscientizar, promover e fomentar a qualificação e o desenvolvimento de habilidades dos membros do sindicato para o desenvolvimento comum das empresas e da localidade. Além disso, é necessário construir um Sindicato do Bairro de Cua Lo verdadeiramente forte, elaborar planos para desenvolver os membros do sindicato e os sindicatos de base, especialmente no setor informal, onde os quadros devem ser inspiradores e criativos. O Sindicato do Bairro de Cua Lo deve esclarecer seu papel na proteção dos direitos e interesses legítimos e no cuidado com os trabalhadores.

Reconhecendo que o modelo de sindicato de bairro é completamente novo e ainda enfrenta muitas dificuldades, o camarada Kha Van Tam solicitou que os membros do sindicato unifiquem a visão de "caminhar e se alinhar", seguindo de perto as instruções do sindicato de nível superior em todas as atividades. O chefe do Sindicato de Nghe An também acredita que o Sindicato do Bairro de Cua Lo causará um grande impacto e se desenvolverá com mais força neste novo mandato.

Líderes da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, da Confederação Provincial do Trabalho de Nghe An e do Comitê do Partido do Distrito de Cua Lo entregaram flores ao Comitê Executivo do Sindicato do Distrito de Cua Lo, mandato I, 2025-2030. Foto: Diep Thanh

O Congresso também aprovou a decisão de nomear 9 camaradas para o Comitê Executivo, Comitê Permanente, Comitê de Inspeção e cargos-chave do Sindicato do Bairro para o mandato de 2025-2030. Assim, o camarada Hoang Van Hop ocupa o cargo de Presidente do Sindicato do Bairro de Cua Lo.

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Fonte: https://baonghean.vn/pho-chu-cich-tong-lien-doan-lao-dong-viet-nam-du-dai-hoi-cong-doan-phuong-cua-lo-10309739.html