Em um novo podcast, Sam Altman diz que a IA agora pode superar as competições de matemática mais difíceis do mundo ou resolver os mesmos problemas que um doutor em sua área.
Empresas como a Amazon admitiram que cortarão empregos devido à IA, e o CEO da Anthropic, Dario Amodei, alertou que a tecnologia pode eliminar metade de todos os empregos básicos de escritório. Isso deixou muitos preocupados com as perspectivas de emprego para recém-formados.

Nos EUA, a taxa de desemprego para pessoas com diploma de bacharel subiu para 6,1% em maio, ante 4,4% no mês anterior, de acordo com os dados mais recentes do Federal Reserve Bank de St. Louis (FRED). Analisando os resultados por setor, áreas relacionadas à IA, incluindo artes comerciais e design gráfico, belas artes e engenharia da computação, apresentaram taxas de desemprego mais altas, acima de 7%.
Mas, especialmente no setor de tecnologia, a volatilidade do mercado de trabalho não é novidade, de acordo com Art Zeile, CEO da plataforma de carreiras em tecnologia Dice. Quase 600.000 trabalhadores do setor de tecnologia devem perder seus empregos entre 2022 e 2024, segundo o Layoffs.fyi.
Zeile disse que era um momento difícil para os recém-formados ingressarem no mercado de trabalho. As empresas estavam reduzindo as contratações, especialmente para cargos de nível básico, à medida que reavaliavam seus quadros e buscavam habilidades mais especializadas.
Ainda assim, a situação atual é uma oportunidade para os jovens aprimorarem suas habilidades e foco. Tiffany Hsieh, diretora do Centro de Inteligência Artificial e o Futuro do Trabalho da Jobs for the Future, concorda.
“Jovens que buscam empregos em tecnologia ou design gráfico devem pensar em como podem se qualificar, se requalificar ou fazer a transição, mas outros em áreas menos afetadas, como professores do ensino fundamental e engenheiros civis, têm menos com que se preocupar”, disse ela à Fortune .
Até Altman está otimista de que a IA não ameaçará completamente o futuro do trabalho, pois abrirá novas oportunidades. "Muitos empregos desaparecerão. Muitos empregos mudarão drasticamente, mas sempre fomos muito bons em encontrar coisas novas para fazer", disse ele no podcast.
Zeile prevê que, nos próximos anos, muitos empregos se concentrarão em projetar experiências de IA e contar histórias com dados. Aqueles com habilidades em desenvolvimento de agentes de IA também terão uma vantagem.
“Os agentes mestres de IA, que ainda estão em fase inicial, podem ser inestimáveis para empresas que buscam automatizar partes significativas de seus fluxos de trabalho”, disse ele.
Embora o futuro permaneça incerto, ainda existem muitas vagas em áreas como profissões especializadas ou saúde que estão crescendo e se mantendo relativamente estáveis diante da IA, acrescentou Hsieh. Ela incentiva a Geração Z a explorar diferentes funções em setores nunca antes considerados. "Todos nós precisaremos nos sentir mais confortáveis com as transições de carreira e adotar uma mentalidade de aprendizagem ao longo da vida", disse ela.
(De acordo com a Fortune)

Fonte: https://vietnamnet.vn/sam-altman-noi-ai-canh-tranh-viec-lam-voi-ca-tien-si-2413680.html
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