O Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh descentralizou o recrutamento de funcionários públicos e servidores civis.

TPO - O Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh acaba de publicar o Regulamento 820 sobre a descentralização e delegação de autoridade para o recrutamento, emprego e gestão de quadros, funcionários públicos e servidores civis para agências e unidades afiliadas.

De acordo com o Regulamento 820, recentemente emitido pelo Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh, os líderes de agências especializadas que assessoram e auxiliam o Comitê do Partido da Cidade; o Comitê Permanente do Comitê da Frente da Pátria do Vietnã da Cidade de Ho Chi Minh; o Comitê Permanente do Comitê do Partido no nível imediatamente superior ao nível de base, subordinado ao Comitê do Partido da Cidade; o Comitê Permanente do Comitê do Partido das comunas, bairros e zonas especiais; e os chefes das unidades de serviço público subordinadas ao Comitê do Partido da Cidade estão autorizados a estabelecer conselhos de exame e avaliação (se houver).

Os líderes dessas agências também têm autoridade para decidir sobre a contratação de indivíduos qualificados para cargos no serviço público, após obterem o parecer unânime do Departamento de Organização do Comitê Municipal do Partido, para cargos e funções que não estejam sob a gestão do Comitê Permanente do Comitê Municipal do Partido; e para decidir sobre a contratação de servidores públicos e funcionários que tenham sido aprovados no concurso público, após receberem a notificação dos resultados do conselho de recrutamento.

O Comitê Permanente do Comitê do Partido das comunas, bairros, zonas especiais e os chefes das unidades de serviço público diretamente subordinadas ao Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh estão autorizados a estabelecer conselhos de exame e avaliação. Foto: Ngo Tung

Ao mesmo tempo, a organização está autorizada a implementar salários, subsídios e outros benefícios e políticas conforme prescrito por lei para funcionários e empregados sob a gestão do Comitê Permanente do Comitê do Partido da Cidade que não sejam chefes ou vice-chefes de agências ou unidades, e para funcionários e empregados que não estejam sob a gestão do Comitê Permanente do Comitê do Partido da Cidade.

O regulamento observa que aqueles que detêm o cargo de especialista sênior ou equivalente, ou título profissional de grau I ou nível profissional equivalente a especialista sênior, não estão incluídos nesta categoria.

Os líderes dessas agências também têm autoridade para estabelecer conselhos de avaliação e promover mudanças de cargo para níveis hierárquicos ou profissionais superiores aos seus níveis hierárquicos ou profissionais atuais. Além disso, têm autoridade para decidir sobre o recrutamento, a designação, o destacamento e a transferência de quadros, servidores públicos e funcionários entre agências e unidades dentro do sistema político da Cidade de Ho Chi Minh (sob a administração da Prefeitura da Cidade de Ho Chi Minh) que não estejam sob a gestão do Comitê Permanente do Partido da Cidade; e para decidir sobre a rescisão de contratos de trabalho e a aposentadoria de quadros, servidores públicos e funcionários que não estejam sob a gestão do Comitê Permanente do Partido da Cidade.

O Comitê Permanente do Comitê da Frente da Pátria do Vietnã da Cidade de Ho Chi Minh e os Comitês Permanentes dos Comitês do Partido das comunas, bairros e zonas especiais estão autorizados a supervisionar o recrutamento de servidores públicos para unidades de serviço público que autofinanciam parcialmente suas despesas correntes e para unidades de serviço público cujas despesas correntes são totalmente cobertas pelo Estado, sob sua autoridade administrativa. Estão também autorizados a supervisionar, organizar ou delegar a autoridade para recrutar servidores públicos para unidades de serviço público que autofinanciam tanto as despesas correntes quanto os investimentos, ou para unidades de serviço público que autofinanciam suas despesas correntes, sob sua autoridade administrativa.

De acordo com o Regulamento 820, o Departamento de Organização do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh supervisiona e organiza o exame de recrutamento para servidores públicos nos órgãos de assessoria e apoio do Comitê do Partido da Cidade, no Comitê da Frente da Pátria do Vietnã da Cidade de Ho Chi Minh, nos comitês do Partido de nível local diretamente superiores e nos comitês do Partido de comunas, bairros e zonas especiais, após a aprovação da política pelo Comitê Permanente do Comitê do Partido da Cidade.

Além disso, o Comitê Permanente do Comitê Municipal do Partido está autorizado a determinar o salário, os auxílios e outros benefícios e políticas prescritos por lei para funcionários, servidores públicos e empregados sob sua gestão, incluindo chefes e vice-chefes de agências e unidades diretamente subordinadas ao Comitê Municipal do Partido (excluindo membros do Comitê Permanente do Comitê Municipal do Partido), e aqueles que detêm o cargo de especialista sênior ou equivalente, ou títulos profissionais de nível ou categoria equivalente a especialista sênior.

Ao mesmo tempo, são tomadas decisões sobre a classificação de funcionários públicos, o nível profissional de servidores públicos, decisões sobre nomeação para cargos profissionais, transferência para cargos profissionais e classificação salarial de servidores públicos correspondentes aos cargos nas áreas mencionadas.

Fonte: https://tienphong.vn/thanh-uy-tphcm-phan-cap-tuyen-dung-cong-chuc-vien-chuc-post1846270.tpo