"Ainda precisamos de uma força de trabalho enorme. A renda paga a cada trabalhador estrangeiro aumentou de 140.000 wons (cerca de 2,5 milhões de VND) antes da Covid-19 para 200.000 wons/dia (3,5 milhões de VND)", disse um produtor de batatas do Condado de Pyeongchang, Província de Gangwon (Coreia do Sul), ao The Korea Economic Daily.
De acordo com um produtor de cebolas no Condado de Hampyeong, Província de Jeolla do Sul, a carga de trabalho em sua fazenda triplicou, já que três trabalhadores agora fazem o trabalho de 10.

Trabalhadores estrangeiros trabalham em uma plantação de alface no Condado de Yecheon, Província de Gyeongsang do Norte. Esses trabalhadores constituem a maioria da força de trabalho agrícola da Coreia do Sul (Foto: The Korea Times).
"A nova força de trabalho da Tailândia e do Vietnã tem produtividade significativamente baixa. Por isso, eles não conseguem dar conta de todo o trabalho durante a alta temporada", disse essa pessoa.
Espera-se que os preços agrícolas da Coreia do Sul aumentem, visto que o setor agrícola enfrenta uma escassez crônica de mão de obra. Apesar dos esforços do governo para expandir o contingente de trabalhadores estrangeiros temporários, o setor enfrenta um grave desequilíbrio entre oferta e demanda de mão de obra.
Especificamente, o governo coreano designou 12.330 trabalhadores sazonais, trabalhadores estrangeiros, para trabalhar temporariamente durante as temporadas de pico. A força de trabalho será fornecida a 114 governos locais em todo o país no primeiro semestre de 2022. O governo designará 7.388 trabalhadores sazonais no segundo semestre do ano.
O governo coreano permite migrantes casados, coreanos com nacionalidade estrangeira, trabalhadores estrangeiros de curto prazo e estrangeiros apoiados pelo programa de cooperação de força de trabalho sazonal entre seu país de origem e a Coreia.
Segundo o The Korea Times, as autoridades da cidade de Eumseong-gun lançaram uma campanha para recrutar agricultores urbanos. A medida surge em meio a preocupações dos governos locais na Coreia Central sobre a falta de trabalhadores.
Especificamente, a localidade precisa de pelo menos 156 homens e mulheres saudáveis com idades entre 20 e 75 anos. Autoridades visitaram universidades e centros comunitários locais para recrutar estudantes e moradores.
Eles aumentaram os subsídios pagando aos trabalhadores 60.000 wons (cerca de 1 milhão de VND) a cada 4 horas trabalhadas. O governo está disposto a apoiar 40% dos salários das fazendas.

Uma fazenda de cebolas na cidade de Goryeong, província de Gyeongsang do Norte (Foto: The Korea Economic Daily).
Até 9 de fevereiro, a cidade havia recrutado mais 170 pessoas. O governo também investiu mais de 210 milhões de wons (cerca de 2,1 bilhões de VND) nesta campanha para apoiar os salários dos agricultores e outras despesas dos trabalhadores. Os custos incluem tarifas diárias de transporte público, prêmios de seguro contra acidentes e taxas de treinamento.
"Devido à oferta instável de mão de obra e à falta de automação, os produtores de alho em Jeju não conseguem expandir suas fazendas tanto quanto gostariam", disse Lee Seong-don, professor de agricultura no centro de tecnologia agrícola.
O governo investiu mais de 210 milhões de wons na campanha para apoiar os salários dos agricultores e outras despesas dos trabalhadores, incluindo tarifas diárias de transporte público, prêmios de seguro contra acidentes e taxas de participação em treinamentos.
O governo local aprovou a contratação do maior número de trabalhadores sazonais do exterior neste ano, disse Seok Sung-kyun, diretor do Departamento de Agricultura Ecologicamente Correta do Governo Provincial de Gangwon.
Destes, esta província montanhosa oriental alocou 6.425 trabalhadores migrantes.
"O número recorde de trabalhadores estrangeiros neste ano nos ajudará a superar o problema da escassez de trabalhadores, especialmente nas fazendas que estão entrando na alta temporada", acrescentou o chefe.
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