
Trabalhando durante as férias
Em 2 de setembro, enquanto muitas pessoas assistiam ansiosamente ao desfile e à marcha pela televisão na Praça Ba Dinh, o Sr. Le Dinh Tien (45 anos, funcionário da Vincom Security Company Limited) ainda estava presente em seu local de trabalho regularmente para proteger as máquinas e equipamentos de construção do Projeto Vinhomes Duong Kinh. "Ver amigos se reunindo para assistir ao desfile e marchar enquanto se reuniam e comemoravam me deixou um pouco triste. No entanto, a empresa é muito atenciosa e dá um dinheiro extra para quem trabalha durante os feriados. Tenho mais dinheiro para comprar uniformes e material escolar para preparar meus dois filhos para o início do novo ano letivo", disse o Sr. Tien.
O Sr. Nguyen Duc Thang, consultor de clientes do supermercado Dien May Xanh, localizado no nº 253 da Rua Ngo Gia Tu, no bairro de Hai An, na cidade de Hai Phong , disse que, quando a loja ouviu os desejos de seus funcionários, ele se inscreveu voluntariamente para trabalhar durante os feriados, pois é nessa época que as pessoas têm maior demanda por passeios turísticos e compras de eletrônicos e eletrodomésticos. "Sinto-me feliz e alegre quando vendo muitos produtos, contribuindo para o aumento da receita do supermercado", disse o Sr. Thang.
No Projeto de Construção da Ponte Nguyen Trai, nos bairros de Ngo Quyen e Thuy Nguyen, quase 300 engenheiros e operários trabalham incansavelmente dia e noite para garantir o andamento da obra. Durante o feriado de 4 dias, mais de 80 funcionários da Cooperativa Mecânica e de Construção de Thang Long (bairro de Hong Bang) participaram ativamente de ações de emulação, melhoraram a produtividade da mão de obra e aceleraram a conclusão de três edifícios de habitação social, cada um atendendo a mais de 1.000 famílias.
Para muitas pessoas, o feriado é muito significativo, mas o trabalho também é muito necessário. Portanto, quer trabalhem voluntariamente durante o feriado para aumentar sua renda ou para garantir o andamento de um projeto, todos ficam muito felizes com a esperança de que a cidade e o país se desenvolvam cada vez mais.
Ambiente de trabalho competitivo em todos os lugares
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Na cerimônia de hasteamento da bandeira "Orgulho do Vietnã", no final de agosto, na Horn Vietnam Co., Ltd., no Parque Industrial An Duong, cerca de 500 trabalhadores gritaram sua determinação em competir com boa mão de obra e boa produção.
A Sra. Ha Thi Hong Nhung, presidente do sindicato da empresa, afirmou que a empresa é especializada na fabricação de produtos eletrônicos de consumo, processamento e montagem de fones de ouvido e componentes para fones de ouvido, incluindo fios e alto-falantes. A empresa está constantemente expandindo a produção. Os funcionários da empresa estão determinados a reduzir em pelo menos 3% os produtos defeituosos, encurtar em 5% o tempo de produção em cada etapa da produção e se esforçar para concluir o plano de produção de 2025 com 30 dias de antecedência.
Por meio de ações práticas e específicas, como dominar cada etapa, providenciar a substituição razoável de componentes e controlar a qualidade do produto no local para evitar reparos, cada trabalhador contribui com sua inteligência e esforços para transformar o patriotismo em entusiasmo no trabalho, contribuindo para o desenvolvimento da empresa.
A Sra. Nguyen Thi Huyen, gerente do departamento de fios da Horn Vietnam Co., Ltd., afirmou que, atualmente, mais de 40 funcionários do departamento sob sua responsabilidade estão trabalhando com muita urgência, garantindo o andamento da produção dos pedidos de fim de ano. Cada funcionário está sempre atento ao cumprimento das normas trabalhistas, às posições corretas e às técnicas de implementação na linha de produção, ao mesmo tempo em que propõe soluções e ideias para reduzir o tempo de operação e produção, garantindo a qualidade e a aceitação do produto de acordo com as necessidades do cliente.
Na Hyundai Kefico Vietnam Co., Ltd., no Parque Industrial de Dai An, o sindicato da empresa lançou uma cultura de respeito e escuta aos funcionários, criando um espaço flexível para trabalho em grupo; organizou uma competição para incentivar a troca de experiências e soluções inovadoras entre os departamentos. Premiou os funcionários com as melhores ideias de inovação do mês, trimestre e ano.
Nos últimos anos, no leste de Hai Phong, a cada ano, 100 a 200 trabalhadores e operários são reconhecidos e recebem certificados de mérito como "Bons Trabalhadores Excepcionais", e dezenas de milhares de trabalhadores são reconhecidos e certificados por empresas por suas iniciativas e criatividade na produção e nos negócios.
Na região oeste de Haiphong, nos últimos 5 anos, quase 70.000 temas e iniciativas foram descobertos e implementados por trabalhadores e operários em zonas industriais, gerando benefícios de bilhões de VND para as empresas. Este resultado reforça a importante contribuição dos trabalhadores para o desenvolvimento da cidade e a importância de disseminar o movimento de emulação patriótica entre os trabalhadores.
De acordo com o Sr. Nguyen Van Quyet, vice-presidente permanente da Federação Sindical da Cidade de Hai Phong, a cidade está promovendo movimentos de emulação patriótica em todos os campos, com foco especial na emulação para fazer avanços na ciência , desenvolvimento tecnológico e transformação digital no período de 2025 a 2030 para construir uma cidade moderna, inteligente e sustentável.
MAI LEFonte: https://baohaiphong.vn/yeu-nuoc-bang-tinh-than-hang-say-lao-dong-va-cong-hien-519798.html
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