O treime dintre noii absolvenți din Shanghai sunt șomeri, rata șomajului în rândul tinerilor chinezi nu s-a „răcorit” încă.

Șomajul în rândul tinerilor se agravează în China, pe fondul unei redresări economice slabe, pe măsură ce comenzile la export și investițiile străine scad; cererea de consum scade…

1/3 sinh viên mới tốt nghiệp ở Thượng Hải không có việc làm, tỷ lệ người trẻ Trung Quốc thất nghiệp vẫn chưa thể 'hạ nhiệt'

Tineri chinezi participă la un târg de locuri de muncă pentru absolvenți în provincia Anhui, 4 septembrie. (Sursa: Reuters)

Nu spuneți că sunt „șomeri”, ci doar că sunt într-o stare de „ocupare lentă a forței de muncă” - acesta este cel mai recent mesaj lansat de administrația orașului Shanghai în contextul în care rata șomajului în rândul tinerilor chinezi este încă în creștere și nu dă semne de „răcire”.

Conform celui mai recent sondaj realizat de administrația orașului, Shanghai este, de asemenea, un oraș în care peste o treime dintre absolvenții de universitate sunt șomeri.

Termenul „ocuparea lentă a forței de muncă” – care reflectă reticența tinerilor de a-și găsi un loc de muncă după absolvire sau după ce intenționează să urmeze studii superioare – s-a mai mult decât dublat în Shanghai în ultimii opt ani, de la 15,9% în 2015 la 38% în acest an.

Cifrele au fost publicate de filiala din Shanghai a Biroului Național de Statistică (NBS) în septembrie anul acesta, după ce au fost chestionați peste 4.000 de absolvenți de universitate în aprilie - perioada de vârf a sezonului de recrutare de primăvară pentru noii absolvenți care intră pe piața muncii.

Dintre cei care au ales să „amâne angajarea”, 32% au plănuit să-și continue studiile, iar 6% au amânat pur și simplu angajarea. Dintre cei chestionați, 57% au ales să intre direct pe piața muncii în 2023, a precizat BNS.

Sondajul a mai arătat că rata persoanelor care amână fără un plan anume a crescut de cinci ori față de 2015, de la 1,2% la 6%.

Fiind centrul economic al Chinei, Shanghai se mândrește cu multe dintre cele mai importante universități ale țării, reprezentând aproximativ 2% din cei 11,58 milioane de absolvenți de facultate ai țării în acest an.

Șomajul în rândul tinerilor se agravează în China, pe fondul unei redresări economice slabe, pe măsură ce comenzile la export și investițiile străine scad; cererea de consum scade...

Șomajul prelungit i-a frustrat pe tinerii chinezi, care au ales un stil de viață de „a dormi mai târziu”. (Sursa: SCMP)

„Ocuparea lentă a forței de muncă nu înseamnă șomaj, ci sunt lucrători descurajați care au decis să rămână la locul de muncă”, a declarat Wang Dan, economist-șef la Hang Seng Bank (China).

Dna Wang Dan a menționat că multe familii au suficiente resurse financiare pentru a-și întreține copiii, dar dacă tinerii depind de acest sprijin prea mult timp, vor apărea multe consecințe.

„Pensiile și resursele multor părinți sunt foarte limitate și nu își permit să-și lase copiii acasă prea mult timp”, a spus expertul.

O constatare notabilă a unui sondaj realizat în Shanghai a fost că, după trei ani de măsuri de control al Covid-19, cursurile online nu au reușit să satisfacă cerințele proaspăților absolvenți cărora le lipsesc experiența de internship și abilitățile de comunicare.

După această perioadă, au apărut mulți termeni noi, cum ar fi „muncă flexibilă” sau „muncă ușoară” pentru a se referi la persoanele care lucrează independent sau cu contracte cu jumătate de normă în loc de locuri de muncă cu normă întreagă; „parenting cu normă întreagă” sau „parenting plătit” - pentru a se referi la adulții șomeri care locuiesc cu părinții lor, sunt plătiți de părinți pentru a face treburi casnice, a avea grijă de bunici etc.

Experții sociali spun că astfel de persoane nu ar trebui să fie numărate în numărul tinerilor șomeri, deoarece majoritatea dintre ele nu își caută activ un loc de muncă.

În contextul locurilor de muncă din ce în ce mai dificile din sectorul privat, posturile din agențiile publice se confruntă, de asemenea, cu o concurență extrem de acerbă, în ciuda veniturilor anuale situate doar la un nivel mediu.

Se estimează că la examenul național pentru funcția publică din noiembrie anul viitor, aproape 2,6 milioane de persoane s-au înscris pentru a susține examenul pentru 37.100 de posturi - cel mai mare număr din aproape un deceniu.

Sursă