Avertisment despre „capcana” recrutării de lucrători sezonieri în Coreea

În dimineața zilei de 15 decembrie, conform informațiilor de la Departamentul Muncii, Invalizilor de Război și Afacerilor Sociale (DOLISA) din provincia Ha Tinh , această agenție a emis recomandări privind recrutarea lucrătorilor pentru a lucra în Coreea în cadrul Programului de Muncă Sezonieră (viza E8).

Recent, pe rețelele de socializare și unele persoane au anunțat și au anunțat că provincia Ha Tinh implementează un program de muncă sezonieră în Coreea.

Unele persoane chiar au colectat bani de la lucrători pentru a-i iniția să participe la acest program.

Cảnh báo bẫy tuyển dụng lao động thời vụ Hàn Quốc - 1 — Ha Tinh a confirmat că nu a semnat încă un document oficial privind implementarea programului de trimitere a lucrătorilor sezonieri în Coreea (Foto ilustrativă: Nguyen Son).

Departamentul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale din provincia Ha Tinh a confirmat că provincia nu a semnat încă un document oficial privind implementarea programului de vize E8 și se află doar în etapa de negociere.

În consecință, implementând rezoluția Guvernului și îndrumările Ministerului Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale privind continuarea proiectului pilot de trimitere a lucrătorilor vietnamezi la muncă sezonieră în Coreea, Departamentul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale din Ha Tinh a luat legătura și a discutat în mod proactiv cu o serie de localități din țara vecină cu privire la cooperarea în trimiterea lucrătorilor din Ha Tinh la muncă sezonieră.

După o perioadă de discuții și negocieri, până în prezent, provincia Ha Tinh și unele localități din Coreea nu au ajuns încă la un acord privind conținutul termenilor și condițiilor stipulate în modelul de acord de cooperare, sprijinul acordat angajaților de către angajatori și măsurile de gestionare a forței de muncă...

Prin urmare, Departamentul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale solicită Comitetelor Populare din districte, orașe și comune să dea instrucțiuni Departamentului Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale, departamentelor și filialelor relevante, precum și Comitetelor Populare din comune, sectoare și orașe să informeze comunitatea locală și oamenii despre faptul că provincia Ha Tinh nu a implementat încă Programul de Cooperare pentru trimiterea de lucrători sezonieri în Coreea.

Numai după ce va exista o notificare oficială din partea Comitetului Popular al provinciei Ha Tinh și a Departamentului Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale către Comitetele Populare din districte, orașe și comune, va fi permisă informarea localităților, unităților și persoanelor.

Comitetul Popular la nivel de district instruiește Departamentul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale, departamentele și sucursalele relevante să se coordoneze cu poliția la nivel de district și de comună pentru a monitoriza și a colecta în mod regulat informații de la bază; dacă sunt descoperite, să trateze cu strictețe organizațiile și persoanele care comit acte de fraudă și însușire a proprietății cetățenilor.

Centrul de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă Ha Tinh, prin intermediul sesiunilor, burselor de locuri de muncă și conferințelor privind locurile de muncă, informează prompt lucrătorii că provincia Ha Tinh nu a implementat încă programul menționat mai sus; în același timp, recomandă lucrătorilor să nu se înregistreze la nicio organizație sau persoană pentru a participa la program.

Legătură sursă