Sindicatul Companiei Hidroenergetice Ban Ve are în prezent 148 de funcționari, angajați și lucrători (CBCNV, NLĐ), dintre care 32 sunt femei. În ultimul semestru, situația meteorologică din provincia Nghe An și din zona Centralei Hidroenergetice Ban Ve a cunoscut numeroase evoluții complicate, care au afectat semnificativ producția și activitățile comerciale ale unității.

În special, furtunile nr. 3, nr. 5 și nr. 10 din 2025 au lovit direct Nghe An, provocând ploi abundente, inundații și viituri fulgerătoare, care au afectat grav viața lucrătorilor, producția, afacerile și activitățile sindicale. În plus, din cauza naturii muncii, angajații și lucrătorii sunt împărțiți în multe zone, ceea ce creează dificultăți pentru activitățile Comitetului Executiv al Sindicatului. Schimbarea administrației locale pe două niveluri a afectat, de asemenea, operațiunile companiei, forțând schimbarea unor activități pentru a se adapta noii guverne din zona în care se află compania și fabrica.

Cu toate acestea, Compania Hidroenergetică Ban Ve a organizat managementul și exploatarea generatoarelor Centralei Hidroenergetice Ban Ve în conformitate cu procedurile de operare aprobate la toate nivelurile, asigurând funcționarea continuă, sigură și eficientă a generatoarelor, contribuind la rezolvarea problemei penuriei de energie electrică din sistem, în special în lunile de vârf. Indicatorii economici și tehnici ai anilor au îndeplinit și chiar au depășit planul.

În ultimul mandat, Sindicatul Companiei Hidroenergetice Ban Ve a obținut, de asemenea, rezultate pozitive în ceea ce privește protejarea vieților, drepturile și interesele legitime ale angajaților și lucrătorilor. Sindicatul s-a coordonat cu personalul profesional pentru a organiza Conferința anuală a Muncii în conformitate cu regulamentul; a participat la elaborarea planurilor și sarcinilor anuale, la constituirea și stabilirea fondului de salarii, la distribuirea fondului de salarii, a fondului de recompense și a asistenței sociale în conformitate cu regimul stabilit. Distribuirea salariilor, bonusurilor și a altor beneficii ale angajaților și lucrătorilor este garantată ca fiind echitabilă și publică.

În plus, Sindicatul a contribuit cu numeroase idei în ceea ce privește aranjarea forței de muncă și repartizarea locurilor de muncă personalului și lucrătorilor, în conformitate cu situația și sarcinile anuale ale unității.
Datorită acestui fapt, locurile de muncă și veniturile angajaților și lucrătorilor au fost asigurate stabile în ultimul mandat. În fiecare an, sindicatul cooperează cu profesioniștii pentru a face o treabă bună în ceea ce privește creșterea salariilor și promovarea angajaților. Implementarea integrală a regimurilor de călătorii de studiu și asistență medicală în conformitate cu reglementările Grupului de Electricitate din Vietnam și ale Corporației de Generare a Energiei 1. În fiecare an, unitatea creează condiții maxime pentru ca angajații și lucrătorii să se odihnească conform regimului prescris. Compania a revizuit creșterile salariale și a transferat grilele salariale angajaților în timp util, în conformitate cu reglementările...

În plus, Sindicatul joacă un rol important și în asigurarea drepturilor lucrătorilor în ceea ce privește regimurile de lucru, timpul de odihnă, concediul medical, concediul de maternitate, regimurile de asigurare... Organizează periodic vizite pentru lucrătorii aflați în circumstanțe dificile, cu boli grave, în valoare totală de 452 de milioane VND. Sprijinul pentru familiile lucrătorilor afectați de furtuna nr. 5 din fondul sindicatului este de 20 de milioane VND, iar din sursa care solicită sprijin membrilor de sindicat este de 293,5 milioane VND...

Sindicatul se preocupă, de asemenea, de asigurarea condițiilor de muncă și de viață pentru forța de muncă a inginerilor care operează fabrici și supraveghează șantierele de construcții, construiesc și reparează instalații sportive . În fiecare an, în coordonare cu profesioniștii, uniunea de tineret face o treabă bună prin laudarea și recompensarea copiilor angajaților și muncitorilor cu rezultate academice înalte; organizează în mod regulat activități recreative și culturale pentru copii cu ocazia sărbătorii de 1 iunie și a Festivalului de la Mijlocul Toamnei...
.jpg)
Vorbind la Congres, tovarășul Tran Doan Thanh - membru al Comitetului Executiv al Sindicatului Electricității din Vietnam, președinte al Sindicatului Corporației de Generare a Energiei 1, a apreciat foarte mult rezultatele obținute de Sindicatul Companiei Hidroenergetice Ban Ve în ultimul mandat. În același timp, el a sperat că, în mandatul următor, Sindicatul se va coordona cu departamentul profesional pentru a îndeplini și depăși obiectivele de producție a energiei electrice și de afaceri stabilite de Corporația de Generare a Energiei 1; pentru a asigura locuri de muncă și venituri stabile pentru angajați; pentru a construi o unitate puternică din toate punctele de vedere pentru a se adapta cerințelor țării și ale EVN în noua eră...
Cu această ocazie, Congresul a ales și Comitetul Executiv al Sindicatului pentru al 4-lea mandat, 2025-2030; a ales o delegație pentru a participa la congresul sindical la nivel superior. Tovarășul Le Trung Ky - Managerul Atelierului Operațional a fost ales să dețină funcția de Președinte al Sindicatului Companiei Hidroenergetice Ban Ve pentru mandatul 2025-2030.
Sursă: https://baonghean.vn/cong-doan-cong-ty-thuy-dien-ban-ve-to-chuc-thanh-cong-dai-hoi-khoa-iv-nhiem-ky-2025-2030-10308379.html






Comentariu (0)