
La deschiderea Congresului, președinta sindicatului din districtul Dong Da, Nguyen Thi Dieu Linh, a declarat: „În district există 87 de sindicate la nivel local, cu peste 6.000 de membri de sindicat, răspândiți în diverse domenii, de la educație, sănătate, întreprinderi de stat până la întreprinderi private. Aceasta reprezintă o resursă socială importantă, o forță de pionierat care contribuie la îndeplinirea obiectivelor de dezvoltare socio -economică, la menținerea securității și ordinii și la construirea vieții culturale la nivel local.”

Imediat după înființare, Uniunea de Sector și-a stabilizat rapid organizația, s-a coordonat proactiv îndeaproape cu guvernul, Frontul Patriei și alte organizații și a implementat numeroase activități practice pentru a îngriji viața membrilor de sindicat și a lucrătorilor, demonstrând clar rolul sindicatului în „creare - servire - inovare”, cu motto-ul „a lua membrii de sindicat în centru”, considerând satisfacția lucrătorilor ca o măsură a succesului...
Cu motto-ul de acțiune: „Solidaritate - Democrație - Disciplină - Inovație - Dezvoltare”, pentru mandatul 2025-2030, Sindicatul Districtual stabilește 3 inovații, 10 ținte, 8 sarcini cheie și un sistem de soluții specifice; se străduiește, pe întregul mandat, ca 85% dintre întreprinderi și unități cu organizații sindicale să negocieze și să semneze contracte colective de muncă în conformitate cu prevederile legale; în fiecare an, Sindicatul Districtual are cel puțin 2-3 proiecte sau sarcini tipice; se străduiește ca 100% dintre funcționarii sindicali din district să aplice eficient aplicații și software de inteligență artificială pentru a efectua și rezolva probleme de muncă...

Vorbind la Congres, vicepreședintele Confederației Generale a Muncii din Vietnam, Nguyen Xuan Hung, a subliniat în special cele cinci sarcini cheie pe care sindicatul Dong Da Ward trebuie să le implementeze cu hotărâre în noul mandat.
În special, se recomandă ca Sindicatul din Ward să elaboreze în curând un program de acțiune pentru implementarea Rezoluției Congresului, concentrându-se pe îndeplinirea eficientă a funcției de reprezentare, grija pentru și protejarea drepturilor și intereselor legitime ale membrilor de sindicat; în același timp, este necesar să se pună accentul pe formarea și dezvoltarea funcționarilor sindicali cu voință politică puternică, o bună înțelegere a legislației și, în același timp, pe reînnoirea gândirii administrative către o gândire orientată spre servicii și aplicarea transformării digitale în management.
În ceea ce privește tehnologia, tovarășa Nguyen Xuan Hung a sugerat ca Uniunea de Sector să preia inițiativa și să implementeze cu hotărâre transformarea digitală în toate activitățile pentru a îmbunătăți eficiența managementului, operațiunilor și interacțiunii, să înțeleagă și să reflecte prompt gândurile și aspirațiile membrilor de sindicat prin intermediul platformelor digitale. În ceea ce privește mișcările, este necesar să se îmbunătățească calitatea și eficacitatea mișcărilor de emulare patriotică „Bună treabă - Bună treabă creativă”, „Bună treabă publică - Bun treabă casnică”... asociate cu obiectivul dezvoltării unei economii verzi, construirea de zone urbane, concentrându-se pe recompense la timp și juste.
În același timp, Sindicatul trebuie să îmbunătățească eficiența Inspectoratului Popular și să desfășoare cu hotărâre supravegherea și critica socială asupra problemelor urgente și practice ale lucrătorilor...

În numele liderilor districtului Dong Da, secretarul de partid și președintele Consiliului Popular al districtului Dong Da, Nguyen Ngoc Viet, a recunoscut și a lăudat spiritul proactiv și serios al Comitetului Executiv al Sindicatului din district, precum și al colectivelor și persoanelor remarcabile care au adus numeroase contribuții în trecut.
El a subliniat că, în noul context cu numeroase provocări, Sindicatul Dong Da Ward trebuie să se adapteze flexibil și să inoveze puternic pentru a-și îmbunătăți capacitatea de a reprezenta, critica și îngriji lucrătorii.
Sindicatele trebuie să promoveze în primul rând eficacitatea a trei piloni în toate activitățile: reprezentarea și protejarea drepturilor și intereselor legitime și legale ale lucrătorilor; participarea la conducerea statului și la managementul socio-economic; și propagarea și construirea unei clase muncitoare și a unei organizații sindicale puternice.
În plus, este necesar să se acorde atenție construirii și dezvoltării unei echipe de cadre sindicale cu voință politică puternică, competențe, expertiză, dăruire și viziune, care sunt cu adevărat „lideri ai muncitorilor”, îndrăznesc să protejeze drepturile și interesele legitime ale membrilor de sindicat și, în același timp, participă activ la construirea partidului și a guvernului.

La Congres, Comitetul Executiv al Sindicatului Dong Da Ward, Trimestrul I, 2025-2030, format din 9 tovarăși, s-a prezentat Congresului. Tovarășa Nguyen Thi Dieu Linh este președinta Sindicatului Dong Da Ward, Trimestrul I.
În cadrul Congresului, Sindicatul Dong Da Ward a lansat „Premiul Tay Son - Dong Da”, pentru a onora persoanele remarcabile în mișcările de emulare a muncitorilor buni și a lucrătorilor creativi, pentru dezvoltarea durabilă a unității și a comunității.
Sursă: https://hanoimoi.vn/dai-hoi-cong-doan-phuong-dong-da-lan-thu-i-thanh-cong-tot-dep-721314.html






Comentariu (0)