| Membrul Comitetului Permanent al Comitetului Provincial de Partid și vicepreședintele Comitetului Popular al provinciei Dong Nai , Le Truong Son, a ținut un discurs directiv la sesiunea de lucru. Foto: Hai Yen |
Companiile și școlile s-au concentrat pe discuții și schimb de idei privind coordonarea formării resurselor umane pentru Aeroportul Internațional Long Thanh. Prin urmare, colegiile și universitățile din provincia Dong Nai formează în prezent studenți în multe domenii care corespund nevoilor de recrutare ale companiilor din domeniul aviației. Cu toate acestea, pentru a îndeplini criteriile de recrutare, studenții au nevoie de formare suplimentară în abilități non-tehnice și de o mai bună competență în limbi străine. Pentru abilități specializate în domeniul aviației, angajații vor avea nevoie de formare suplimentară din partea companiilor după recrutare.
| Delegații urmăresc o prezentare privind construirea propusă a unei Zone de Liber Schimb în Dong Nai, subliniind cererea semnificativă de resurse umane din zona din jurul Aeroportului Internațional Long Thanh. Fotografie: Hai Yen |
Școlile și întreprinderile au prezentat, de asemenea, mai multe sugestii și comentarii cu privire la proiectul de rezoluție al Consiliului Popular Provincial privind politica de formare a resurselor umane pentru Aeroportul Internațional Long Thanh în perioada 2026-2030 (rezoluția).
Potrivit lui Le Truong Son, vicepreședintele Comitetului Popular al provinciei Dong Nai, Aeroportul Internațional Long Thanh este un aeroport internațional mare din regiune, necesitând prin urmare o forță de muncă numeroasă. Formarea resurselor umane pentru Aeroportul Internațional Long Thanh nu ar trebui doar să răspundă nevoilor fazei operaționale viitoare, ci și să ia în considerare viitorul pe termen lung.
| Cao Quoc Sang, redactor-șef adjunct al ziarului, radioului și televiziunii Dong Nai, vorbește la întâlnire. Foto: Hai Yen |
Vicepreședintele Comitetului Popular Provincial a solicitat, de asemenea, Corporației Aeroporturilor din Vietnam (ACV) să acționeze ca punct de contact, coordonându-se cu ziarul și postul de radio și televiziune Dong Nai pentru a dezvolta un program de cooperare pe termen lung pentru activitățile de furnizare a resurselor umane. Inițial, a solicitat ziarului și postului de radio și televiziune Dong Nai să deschidă pagini, secțiuni și articole speciale pe tema furnizării de resurse umane pentru a oferi informații regulate și frecvente, ajutând lucrătorii să înțeleagă și să aleagă locurile de muncă potrivite.
Vicepreședintele Comitetului Popular al provinciei Dong Nai, Le Truong Son, a subliniat: Provincia Dong Nai ocupă locul 9 ca suprafață, locul 5 ca populație și locul 4 ca scară economică la nivel național. În perioada următoare, economia provinciei va crește și mai rapid. Prin urmare, colegiile și universitățile trebuie să fie pregătite să furnizeze resurse umane în perioada următoare.
Vicepreședintele Comitetului Popular Provincial a solicitat, de asemenea, ca întreprinderile și școlile să coopereze proactiv în domeniul formării resurselor umane. Departamentul Educației și Formării Profesionale va acționa ca punct central pentru conectarea și crearea de grupuri de schimb de informații pentru a promova formarea profesională și a asigura atingerea obiectivelor stabilite. Provincia Dong Nai va dezvolta politici de sprijin adecvate.
În ceea ce privește competența în limbi străine a lucrătorilor, pentru a îndeplini acest criteriu, vicepreședintele Comitetului Popular Provincial a instruit Departamentul de Educație și Formare Profesională să propună Comitetului Popular Provincial în octombrie o politică specializată care să depășească reglementările actuale pentru a îmbunătăți competențele de limbi străine ale elevilor. Dacă este necesar, ar trebui elaborată o propunere pentru un proiect sau o rezoluție care să fie prezentată Consiliului Popular Provincial.
Rândunică de mare
Sursă: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202508/de-xuat-chinh-sach-vuot-troi-de-nang-cao-nang-luc-ngoai-ngu-cho-hoc-sinh-sinh-vien-2bc09a6/






Comentariu (0)