
Dl. Lo Van Muoi a spus: „Suntem muncitori în zonele muntoase, în mare parte membri ai minorităților etnice, iar viața noastră este încă foarte dificilă. Transportul, condițiile de viață și munca sunt dificile. Dar recent, datorită sprijinului oferit de Dien Bien Rubber Joint Stock Company, care ne-a oferit locuri de muncă stabile și ne-a asigurat salarii și venituri lunare, dificultățile noastre au fost mult atenuate. În timpul sărbătorilor și al lui Tet (Anul Nou Lunar), compania trimite personal la fiecare echipă, plantație și chiar la familii individuale pentru a le vizita și a le încuraja. Aceste acțiuni sunt incredibil de semnificative pentru noi, deoarece simțim grija, înțelegerea și compasiunea care ne umplu de bunătate umană.”
Potrivit domnului Mười, el și colegii săi au fost profund mișcați de liderii Confederației Generale a Muncii din Vietnam și ai Grupului Industriei Cauciucului din Vietnam, care au venit la plantație pentru a-i încuraja și a le oferi cadouri. Strângerile de mână și cuvintele de încurajare din partea oficialilor și liderilor chiar la locul de muncă le-au sporit încrederea și motivația, permițându-le să lucreze cu liniște sufletească, să depășească împreună dificultățile și să atingă obiectivele de producție ale companiei.

Împărtășind bucuria de a fi încurajat și de a primi cadouri în timpul Lunii Muncitorilor 2026 cu domnul Lo Van Muoi, domnul Giang A Si, tehnician la plantația Hua Thanh a companiei pe acțiuni Dien Bien Rubber, a declarat: „În fiecare an, de mai multe ori în timpul sărbătorilor și al Tet (Anul Nou Lunar), suntem mereu vizitați, încurajați și ni se oferă cadouri de către sindicat și companie. De fiecare dată când suntem vizitați și încurajați de către oficialii și liderii companiei, dragostea mea pentru companie crește și mai puternică. Voi face tot posibilul să lucrez bine pentru a contribui la dezvoltarea companiei și să mă ridic la înălțimea încrederii și dragostei pe care liderii companiei ne-au acordat-o nouă, lucrătorilor.”

Dl. Nguyen Ngoc Cam, director general al companiei pe acțiuni Dien Bien Rubber, a declarat: „Compania a fost înființată în 2007 și administrează în prezent aproape 3.718 hectare de plantații de cauciuc în 10 comune și sectoare, toate situate în zone muntoase cu o arie geografică extinsă. Întreaga companie are 888 de angajați, dintre care peste 91% sunt muncitori necalificați, în mare parte copii ai minorităților etnice din Dien Bien.”
Deși își desfășoară activitatea într-o provincie muntoasă dificilă, afectată de vreme și schimbările climatice, conducerea companiei aderă în mod constant la principiul conform căruia „angajații sunt în centrul dezvoltării”. Prin urmare, compania prioritizează întotdeauna bunăstarea materială și spirituală a angajaților săi, implementând pe deplin politicile și reglementările; menținând activități de sprijin pentru a atenua dificultățile, oferind controale medicale, construind locuințe și organizând activități culturale și sportive pentru a crea condiții în care angajații să se simtă în siguranță și dedicați companiei pe termen lung.

În 2025, venitul mediu al lucrătorilor a ajuns la 6,97 milioane VND/persoană/lună. În primele patru luni ale anului 2026, din cauza suspendării temporare a recoltării în perioada de cădere a copacilor, veniturile lucrătorilor au scăzut (din cauza reducerii forței de muncă). Ca răspuns, compania a alocat în mod proactiv fonduri din fondul său de asistență socială pentru a furniza orez și produse alimentare esențiale pentru peste 700 de lucrători (cu o sumă totală de 1,05 miliarde VND).
În special, în timpul Lunii Muncitorilor și al Lunii Acțiunii privind Securitatea și Sănătatea în Muncă (mai 2026), la propunerea Comitetului Executiv al Sindicatului, Compania a acordat bonusuri la 771 de lucrători direcți și contractuali, în valoare totală de aproape 5,7 miliarde VND (bonusul salarial din mai fiind în medie de peste 7,3 milioane VND/persoană).
În plus, compania colaborează și cu comunitatea locală în numeroase activități sociale și caritabile practice, contribuind astfel la consolidarea relației strânse dintre afacere și populația locală și la construirea unei imagini pozitive a lucrătorilor din plantațiile de cauciuc din provincia Dien Bien.

Martori la bucuria lucrătorilor și angajaților Societății pe Acțiuni Dien Bien Rubber atunci când au primit cadouri, încurajări și au participat la activități în timpul Lunii Muncii, dna Thai Thu Xuong, vicepreședinta în exercițiu a Confederației Generale a Muncii din Vietnam, a fost profund mișcată să viziteze și să lucreze la Societatea pe Acțiuni Dien Bien Rubber, pe pământul eroic al Dien Bien Phu.
Dna Thai Thu Xuong a declarat: „În plantații, la locurile de muncă ale muncitorilor și muncitorilor care sunt copii ai minorităților etnice din Dien Bien, am ajuns să înțeleg mai multe despre dificultățile și greutățile unice cu care se confruntă lucrătorii din industria cauciucului. Acest lucru m-a mișcat și mai mult și m-a făcut să apreciez și mai mult eforturile și sacrificiile tăcute ale lucrătorilor de aici. În special ale acelor lucrători din grupurile etnice minoritare, care, în ciuda numeroaselor dificultăți în condițiile lor de viață și de muncă, rămân sârguincioși și statornici în angajamentul lor față de plantații, unitate și industria cauciucului.”

Pe baza informațiilor privind condițiile de viață, angajarea și activitățile de asistență socială ale lucrătorilor companiei pe acțiuni Dien Bien Rubber în ultima perioadă, dna Thai Thu Xuong a afirmat că firma a depus eforturi considerabile în gestionarea și operarea eficientă a producției și afacerilor, îngrijindu-se în mod cuprinzător de viața și angajarea lucrătorilor săi. În ciuda numeroaselor dificultăți și fluctuații de pe piață, firma a menținut o producție stabilă, a asigurat locuri de muncă și venituri și s-a concentrat pe îmbunătățirea condițiilor de muncă și pe grija pentru bunăstarea materială și spirituală a lucrătorilor săi, ceea ce este foarte lăudabil.
„Apreciez foarte mult coordonarea eficientă dintre Comitetul Executiv al Sindicatului și conducerea companiei în ceea ce privește grija pentru bunăstarea materială și spirituală a angajaților; implementarea multor activități practice și eficiente, contribuind la construirea unor relații de muncă armonioase, stabile și progresive”, a afirmat dna Thai Thu Xuong.

Subliniind opinia că „muncitorii sunt cel mai valoros atu al întreprinderii”, dna Thai Thu Xuong a sugerat ca Dien Bien Rubber Joint Stock Company să continue să acorde mai multă atenție lucrătorilor săi, astfel încât, în orice circumstanțe, lucrătorii să poată lucra și contribui întotdeauna cu convingerea fermă că în spatele fiecărui lucrător se află întotdeauna sindicatul și compania care îl însoțește; sindicatul este „casa comună”, iar compania este „sprijinul pașnic” pentru lucrătorii săraci din zonele muntoase dificile...
Sursă: https://nhandan.vn/diem-tua-cua-cong-nhan-ngheo-vung-cao-post964724.html








Comentariu (0)