Profesorii de școli publice din orașul Ho Chi Minh pot primi sute de milioane de dong în timpul Sărbătorii Tet

(Dan Tri) - Mulți profesori din orașul Ho Chi Minh pot primi sute de milioane de dong dintr-o serie de plăți în timpul Anului Nou Lunar.

Printre sumele pe care profesorii din orașul Ho Și Min le pot primi în timpul Anului Nou Lunar se numără venituri suplimentare conform Rezoluției 185, surplus de bani la școală, bani cheltuiți conform Decretului 73 al Guvernului , bonusul Tet de la oraș, cadouri bonus Tet de la școală...

Profesorii din orașul Ho Și Min ar putea primi numeroase alocații cu ocazia Anului Nou Lunar 2025 (Fotografie ilustrativă: Pham Viet Cuong).

Un profesor superior din orașul Ho Și Min a declarat că, în mod normal, venitul suplimentar din trimestrul al patrulea, conform Rezoluției 185 a Consiliului Popular din orașul Ho Și Min, este plătit cu ocazia Anului Nou Lunar.

Dacă da, acest profesor poate primi venituri suplimentare de peste 60 de milioane VND (plătite trimestrial, inclusiv pe 3 luni). În plus, această persoană primește și venituri suplimentare la școală (excedent bugetar în cursul anului) de aproximativ 20-30 de milioane VND, în funcție de an, bonusul Tet de la oraș, ca și anul trecut, a fost de 1,8 milioane VND, plus alte sume.

Cu sumele de mai sus, acest profesor poate primi până la sute de milioane de dong cu ocazia Anului Nou Lunar.

Acest profesor a spus că nu mulți oameni ar putea primi suma menționată mai sus, dar dacă toate cheltuielile sunt plătite la timp pentru Tet, în general, profesorii de școli publice din orașul Ho Și Min pot primi o sumă mare de bani pentru a sărbători Tet.

O profesoară din Cu Chi, orașul Ho Chi Minh, a declarat că de Anul Nou Lunar din acest an ar putea primi în total peste 70 de milioane de VND.

Dintre acestea, venitul suplimentar, conform Rezoluției 185, este de aproape 50 de milioane de VND pe trimestru, la care se adaugă venitul suplimentar la școală, care poate fi de aproximativ 15 milioane de VND, bonusul Tet de la oraș, bani norocoși de la școală, iar anul acesta se cheltuiește o sumă suplimentară de bani, conform Decretului 73 al Guvernului, de aproximativ 4-5 milioane de VND.

„Dacă îl numim bonus Tet, se înțelege de mult timp că include două elemente: venituri suplimentare la școală din surplusul bugetar și bonus Tet de la oraș. Cu toate acestea, sfârșitul anului este și momentul în care profesorii primesc o serie de alte elemente, așa că, în total, profesorii pot primi o sumă mare de bani cu ocazia Anului Nou Lunar pentru a acoperi sărbătoarea Tet”, a spus acest profesor.

Conform Rezoluției 185/2023 emisă de Consiliul Popular al orașului Ho Și Min privind estimările de venituri și cheltuieli ale bugetului de stat pentru anul 2024, coeficientul maxim de venituri și cheltuieli suplimentare aplicabil pentru anul 2024 este de 1,5 ori grila salarială și funcția. Cu acest nivel de cheltuieli, profesorii pot primi între 7 și peste 23 de milioane VND/lună, în funcție de grila și funcția ocupată.

Mai exact, un profesor de grădiniță de clasa a III-a care își îndeplinește sarcinile excelent va avea un venit suplimentar de aproximativ 7,37-17,1 milioane VND/lună.

Un profesor de grădiniță de gradul II care își îndeplinește sarcinile excelent va avea un venit suplimentar de 8,2 până la 17,4 milioane VND/lună. Un profesor de grădiniță de gradul I care își îndeplinește sarcinile excelent va avea un venit suplimentar de aproximativ 14 până la 22,3 milioane VND.

Între timp, pentru profesorii de clasele a III-a din învățământul primar, secundar și liceu, care își îndeplinesc sarcinile excelent, venitul lor suplimentar va fi de 8,2-17,4 milioane VND/lună.

Profesorii din învățământul primar, gimnazial și liceal de clasa a II-a care își îndeplinesc sarcinile excelent vor avea un venit suplimentar de 14-22 milioane VND/lună. Profesorii din învățământul primar, gimnazial și liceal de clasa I care își îndeplinesc sarcinile excelent vor avea un venit suplimentar de 15,4-23,7 milioane VND/lună.

Pe lângă această sumă, majoritatea școlilor cheltuiesc și venituri suplimentare din excedentul bugetar anual de 10-30 de milioane VND/profesor, în funcție de școală. În plus, în acest an, profesorii vor avea bani suplimentari conform Decretului 73 al Guvernului, bugetul pentru bonusuri fiind egal cu 10% din fondul de salarii al fiecărei unități.

Bonusul orașului pentru Tet în 2024 este de 1,8 milioane VND/profesor. Bonusul din acest an nu a fost încă anunțat, dar, potrivit multor profesori, va fi cel puțin același ca anul trecut sau chiar mai mare.

În 2024, orașul Ho Chi Minh va plăti profesorilor un bonus Tet de 1,8 milioane VND/persoană (Foto: Hoai Hoa).

Școlile private promovează îngrijirea profesorilor de Tet

La Școala Primară - Gimnazială - Liceu Tre Viet, domnul Bui Gia Hieu, președintele consiliului școlar, a informat că, pe baza performanței școlii, cel mai mic bonus din acest an este de 5 milioane VND, iar cel mai mare este de 40 de milioane VND.

Cu aproape 210 angajați, fondul de bonusuri Tet al școlii în acest an este de aproape 2 miliarde VND, o ușoară creștere față de anul trecut.

Angajații care au lucrat 12 luni sau mai mult vor primi bonusul Tet integral, conform regulamentului. Pentru angajații care nu au lucrat 12 luni în 2024, bonusul va fi calculat în funcție de numărul corespunzător de luni lucrate.

Potrivit liderului sistemului de învățământ primar, secundar și liceu Ngo Thoi Nhiem, bonusul Tet pentru profesorii care au lucrat un an întreg este de 5 milioane VND, iar cel mai mare bonus pentru profesori este de 20 de milioane VND.

Recent, la o întâlnire organizată în orașul Ho Și Min pentru a comenta proiectul de Lege privind profesorii, un raport întocmit de domnul Tuong Nguyen Su, directorul școlii primare, secundare și liceale Ngo Thoi Nhiem, a arătat că profesorii de la această școală au venituri foarte mari.

Directorul școlii a informat că salariul mediu al întregii școli este în prezent de 27,3 milioane VND/lună, cel mai mic fiind de 6,1 milioane VND/lună, iar cel mai mare fiind de 137,8 milioane VND/lună.

Salariul mediu al unui profesor este de 30,7 milioane VND/lună, cel mai mare este de 60,7 milioane VND, iar cel mai mic este de 14 milioane VND/lună.

Cel mai mic salariu al unui angajat variază de la 6,1 milioane VND, până la cel mai mare de 42 de milioane VND/lună, media fiind de 15 milioane VND.

Cel mai mic salariu utilizat ca bază pentru contribuțiile de asigurări sociale pentru profesori este de aproape 9 milioane VND/lună, iar cel mai mare este de peste 11,4 milioane VND/lună.

Dl. Tuong Nguyen Su a mai spus că politica salarială a școlii se bazează pe abilități, realizări, dăruire și vechime în cadrul școlii.

Salariile sunt ajustate anual la începutul anului școlar, alături de multe alte politici, cum ar fi bonusurile pentru vacanțe, Tet și realizări înalte, alături de numeroase beneficii, cum ar fi faptul că profesorii iau prânzul la școală; copiii profesorilor beneficiază de taxe de școlarizare reduse sau scutite atunci când studiază la școală; regimuri anuale de călătorie și vacanțe...

Sursă: https://dantri.com.vn/giao-duc/giao-vien-truong-cong-o-tphcm-co-the-nhan-ca-tram-trieu-dong-dip-tet-20241227052450788.htm