Eficacitatea muncii de mediere la nivel local

În Son La, echipa de mediatori a participat activ la medierea eficientă a cazurilor legate de terenuri chiar la nivel local. — În Son La , echipa de mediatori a participat activ la medierea eficientă a cazurilor legate de terenuri chiar la nivel local.

Provincia Son La are în prezent mii de echipe de mediere cu mediatori activi care lucrează în sate, subregiuni și grupuri rezidențiale. Aceștia sunt funcționari pensionari, persoane prestigioase din comunitate, membri de partid și organizații în care oamenii au încredere. În ultimii ani, văzând clar rolul medierii la nivel local în construirea marelui bloc de unitate națională, provincia a avut numeroase soluții și politici pentru a sprijini și menține această echipă. Recent, Comitetul Popular Provincial a emis Planul nr. 187/KH-UBND pentru implementarea Proiectului „Îmbunătățirea capacității mediatorilor la nivel local pentru perioada 2024-2030” (Planul 187), concretizând direcția Prim- ministrului prin Decizia nr. 315/QD-TTg, demonstrând hotărârea de a îmbunătăți eficacitatea activității de mediere, îndeplinind cerințele noii perioade.

Fiind una dintre provinciile muntoase cu peste 80% din populație formată din minorități etnice, Son La consideră întotdeauna medierea la nivel local ca un canal important pentru soluționarea disputelor și conflictelor dintre oameni. În ultimii ani, mii de cazuri legate de terenuri, căsătorie, familie, mici comercianți, conflicte în comunitate etc. au fost gestionate eficient chiar la nivel local. În consecință, rata de succes a medierii ajunge la peste 80% în fiecare an, contribuind la reducerea presiunii asupra sistemului judiciar, menținerea solidarității în rândul populației și stabilizarea zonei. Cu toate acestea, pe lângă rezultatele obținute, activitatea de mediere are încă limitări, cum ar fi majoritatea mediatorilor care ocupă posturi cu jumătate de normă, mulți dintre aceștia fiind vârstnici, iar abilitățile lor de aplicare juridică sunt limitate. Apar multe cazuri noi, cum ar fi litigii de proprietate, contracte civile, mediu etc., care necesită cunoștințe juridice și abilități non-tehnice mai solide. Prin urmare, emiterea Planului 187 este o soluție oportună, îndeplinind cerințele de inovare în mobilizarea în masă și munca de management social în noua situație.

Conform planului, până în 2030, provincia Son La își propune să aibă 100% din echipele de mediere consolidate și completate, cu o cantitate, o structură și o componență suficiente; 80%-90% dintre mediatori instruiți și dobândiți cunoștințe și competențe; 100% dintre mediatori au acces la și utilizează materiale de instruire emise de Ministerul Justiției . În special, cel puțin 10% din echipele de mediere vor primi sprijin profesional din partea avocaților, juriștilor, judecătorilor, procurorilor, forțelor de poliție și militare; întreaga provincie va avea cel puțin 5% din comune și sectoare care ating modelul de „mediere tipică la nivel de comună, la nivel local”.

Directorul adjunct al Departamentului Provincial de Justiție, Lo Chau Thoa, a declarat: „În fiecare an, Departamentul și Comitetele Populare ale comunelor au organizat cursuri de formare, forumuri pentru schimbul de experiențe și au distribuit documente; în același timp, s-au concentrat pe digitalizarea documentelor de formare și postarea acestora pe portaluri electronice de informații și rețele sociale, astfel încât mediatorii de la bază să le poată accesa cu ușurință și să le poată studia individual. Pentru a implementa Planul 187, departamentelor și filialelor li se atribuie sarcini specifice în conformitate cu funcțiile și sarcinile lor. În special, Departamentul de Justiție este desemnat ca agenție permanentă, care prezidează organizarea cursurilor de formare, compilează documente, oferă îndrumare profesională și inspectează și supraveghează implementarea.”

Punctul notabil al Planului 187 este accentul pus pe inovarea în conținutul și metodele de formare. Mai exact, provincia Son La încurajează participarea avocaților, judecătorilor, procurorilor și funcționarilor juridici pensionari în furnizarea de consultanță și sprijin profesional echipelor de mediere. În plus, provincia identifică în mod clar faptul că, odată cu implementarea construirii unei echipe puternice de mediatori la nivel local, trebuie desfășurate în mod regulat activități de recompensare și onorare a mediatorilor cu numeroase contribuții, considerând acest lucru o motivație pentru aceștia de a continua să contribuie și să persevereze în această muncă umană.

Secretarul Partidului din Comuna Muong Bang, Phan Quy Duong, a declarat: „Reconcilierea la nivel local nu este doar o instituție juridică, ci și o punte între guvern și popor, o modalitate de a promova democrația și de a consolida consensul social. Atunci când conflictele mici sunt rezolvate prompt, legal și rezonabil, oamenii au mai multă încredere în politicile și directivele Partidului și Statului; ordinea socială este menținută; iar marele bloc al unității naționale este consolidat.”

Prin implementarea proiectului „Îmbunătățirea capacității mediatorilor locali în perioada 2024-2030”, provincia Son La își construiește treptat o echipă de mediatori cu caracter puternic, abilități solide și dedicați comunității. Aceasta este, de asemenea, una dintre soluțiile importante pentru construirea și perfecționarea statului de drept în Republica Socialistă Vietnam, de la bază, contribuind la implementarea cu succes a obiectivului dezvoltării durabile, pentru fericirea și pacea poporului.

Articol și fotografii: QUOC TUAN

Sursă: https://nhandan.vn/hieu-qua-cong-tac-hoa-giai-o-co-so-post917875.html