Adunarea Națională finalizează sursele de finanțare pentru reforma salarială din 2026

În după-amiaza zilei de 13 noiembrie, cu majoritatea delegaților de acord, Adunarea Națională a votat pentru adoptarea Rezoluției privind estimarea bugetului de stat pentru anul 2026.

În consecință, Adunarea Națională a aprobat venituri la bugetul de stat în valoare de 2,52 milioane de miliarde VND. Dintre acestea, veniturile la bugetul central sunt de 1,22 milioane de miliarde VND, iar veniturile la bugetul local sunt de 1,3 milioane de miliarde VND.

Utilizarea a 23.839 miliarde VND din fondul de reformă salarială al bugetului local până la sfârșitul anului 2025, soldul rămas fiind transferat în bugetul local pentru 2026, pentru implementarea salariului de bază de 2,34 milioane VND/lună.

Viceprim- ministrul Le Thanh Long

FOTO: GIA HAN

În plus, cheltuielile totale ale bugetului de stat sunt de 3,15 milioane de miliarde VND: cheltuielile bugetului central sunt de 1,8 milioane de miliarde VND, inclusiv estimarea de 238.421 miliarde VND pentru suplimentarea soldului bugetului local; estimarea de 187.175 miliarde VND pentru suplimentarea obiectivului bugetar local; estimarea de 53.554 miliarde VND, suplimentată pentru localități pentru a asigura implementarea nivelului salariului de bază de 2,34 milioane VND/lună...

Cheltuielile bugetului local sunt de 1,35 milioane de miliarde VND, fără a include cheltuielile din surse suplimentare direcționate, surse suplimentare echilibrate și surse suplimentare pentru a asigura un salariu de bază de 2,34 milioane VND/lună.

Adunarea Națională a convenit, de asemenea, să desemneze ministerele, agențiile centrale și locale cu continuarea implementării soluțiilor pentru crearea surselor pentru reforma politicii salariale, conform reglementărilor. În 2026, unele elemente de venituri vor continua să fie excluse la calcularea creșterii veniturilor bugetului local față de estimarea pentru reforma politicii salariale.

În același timp, permiteți extinderea domeniului de aplicare al utilizării acumulărilor din reforma salarială din bugetul central pentru ajustarea pensiilor, a prestațiilor de asigurări sociale, a indemnizațiilor lunare, a indemnizațiilor preferențiale pentru persoanele merituoase și eficientizarea sistemului de salarizare. Utilizați resursele din reforma salarială din bugetul local pentru implementarea politicilor de securitate socială emise de guvernul central și de provincie pentru a eficientiza sistemul de salarizare.

Anterior, în numele Prim- ministrului, viceprim-ministrul Le Thanh Long a raportat despre recepționarea și explicarea opiniilor delegaților privind evaluarea execuției bugetului pe 2025, estimările bugetare, alocarea bugetului central, planul de investiții publice pe 2026, planul de finanțare bugetară 2026-2028, planul financiar național pe 5 ani, planul de investiții publice pe termen mediu, planul de împrumut și rambursare a datoriei publice pe 5 ani 2026-2030.

În ceea ce privește fondul rămas pentru reforma salarială, Guvernul a declarat că, după asigurarea implementării Rezoluțiilor 178 și 67, fondul acumulat rămas pentru reforma salarială din bugetul central este de aproximativ 7.000 de miliarde VND, iar fondul rămas pentru reforma salarială din bugetul local este de aproximativ 375.000 de miliarde VND. Cu toate acestea, acest surplus nu este egal între localități, Hanoi și Ho Chi Minh City reprezentând aproximativ 70% din surplus.

Guvernul a mai spus că până la sfârșitul anului 2025, când bugetul de stat va depăși veniturile, va continua să aloce resurse suplimentare acumulate pentru reforma salarială conform reglementărilor (creștere de 40% a veniturilor pentru bugetul central, creștere de 70% a veniturilor pentru bugetul local).

Conform prevederilor Rezoluției nr. 27-NQ/TW și rezoluțiilor Adunării Naționale, fondul acumulat pentru reforma salarială este utilizat doar pentru plata salariilor și indemnizațiilor din sectorul public; nu este utilizat pentru alte sarcini, cu excepția cazurilor permise de Adunarea Națională.